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中暑工傷賠償如何計(jì)算?
1、賠償標(biāo)準(zhǔn)見下面:工傷中暑按照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定賠償,職工在上班期間,因工作原因中暑,屬于工傷。職工因上班中暑進(jìn)行治療的,可以依法享受工傷醫(yī)療待遇,所需資金從工傷保險(xiǎn)基金支付。
2、中暑工傷的補(bǔ)償:工傷保險(xiǎn)基金可依法支付給工傷勞動者治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用;住院伙食補(bǔ)助費(fèi);到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)等費(fèi)用。但是勞動者或單位必須申請工傷認(rèn)定和工傷索賠才能獲得上述工傷待遇。
3、用人單位不支付的,從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付。工人中暑死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)?工人中暑死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)為60萬100萬。
中暑如何認(rèn)定工傷
在工作時(shí)間工作中暑認(rèn)定為 工傷 。 到勞動局保險(xiǎn)科領(lǐng)取 工傷認(rèn)定申請表 、工傷申請說明。
法律分析:中暑屬于物理因素職業(yè)病,先向職業(yè)病鑒定中心申請職業(yè)病鑒定,而后向人社局申請工傷認(rèn)定。
在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),勞動者因?yàn)楣ぷ髟蛑惺畹模瑧?yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。
勞動者因高溫作業(yè)或者高溫天氣作業(yè)引起中暑,經(jīng)診斷為職業(yè)病的,享受工傷保險(xiǎn)待遇。
勞動者因高溫作業(yè)或者高溫天氣作業(yè)引起中暑,經(jīng)診斷為職業(yè)病的,享受工傷保險(xiǎn)待遇。我國《職業(yè)病目錄》將物理因素所致中暑列入職業(yè)病范疇。
法律分析:根據(jù)規(guī)定,如因高溫作業(yè)導(dǎo)致中暑的可以認(rèn)定為職業(yè)病,屬于工傷。法律依據(jù):《防暑降溫措施管理辦法》第十八條 承擔(dān)職業(yè)性中暑診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu),應(yīng)當(dāng)經(jīng)省級人民 *** 衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)。
中暑后48小時(shí)去世算不算工傷
1、如果是工作中突發(fā)疾病,搶救超48小時(shí)無效死亡的,則無法認(rèn)定為工傷,只能通過因病死亡處理。
2、勞動者在工作時(shí)間和工作崗位上中暑死亡或中暑后48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的,視為工傷,享受工傷保險(xiǎn)待遇。此外,不得安排懷孕女職工、未成年工等人群在35℃以上的高溫天氣作業(yè)。因此,在高溫環(huán)境下勞動引發(fā)的中暑應(yīng)該屬于工傷。
3、勞動者因高溫作業(yè)或者高溫天氣作業(yè)引起中暑,經(jīng)診斷為職業(yè)病的,享受工傷保險(xiǎn)待遇。
4、搶救48小時(shí)后死亡不算工傷。員工受傷在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的算為工傷,但48小時(shí)之后,堅(jiān)持繼續(xù)實(shí)施搶救所花費(fèi)用,不算在工傷賠償之內(nèi)。
5、一般的中暑不算工傷。中暑的工傷是需要在高溫環(huán)境下工作引發(fā)的中暑,才能屬于工傷的范疇,個(gè)人生活中暑則不算,必須到指定的職業(yè)病醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行鑒定。認(rèn)定為工傷的,需要到保險(xiǎn)統(tǒng)籌所在的勞動保障部門申請工傷認(rèn)定。
6、但如果超過48小時(shí)死亡的,則不能參照工傷進(jìn)行賠償;工傷48小時(shí)屬于在對工傷的認(rèn)定中,有三種情形視同工傷;這其中就包括了在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的情形。
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