本篇文章給大家談?wù)劰劳鲈鮽冝k，以及工傷死亡需要走哪些程序?qū)?yīng)的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、工傷傷殘鑒定后死亡怎么辦
• 2、工傷死亡怎么處理
• 3、工傷死亡要找哪些部門解決
• 4、因工死亡怎樣處理
• 5、工傷死亡處理方法及流程
• 6、工傷傷殘鑒定后死亡怎么辦?

工傷傷殘鑒定后死亡怎么辦

1、工傷認(rèn)定后死亡有以下兩種處理情形：如果用人單位有繳納社保，則帶上相關(guān)證明材料，去當(dāng)?shù)厣绫＝?jīng)辦部門辦理領(lǐng)取因工死亡待遇；如果用人單位沒有繳納社保，由用人單位承擔(dān)所有的賠償責(zé)任。

2、工傷傷殘鑒定后死亡，可以向用人單位追加喪葬費，在法律規(guī)定的范圍內(nèi)要求賠償，工傷一級傷殘是罪嚴(yán)重的傷殘等級，很容易引起死亡的，首先要搞清其死亡和工傷有沒有必然聯(lián)系，還有就是鑒定工傷到其死亡時間是多久。

3、法律主觀：勞動者死亡，其近親屬或者用人單位可以申請工亡認(rèn)定，不能申請工傷認(rèn)定。 單位應(yīng)當(dāng)自工傷職工死亡起30日內(nèi)申請工亡認(rèn)定，用人單位未申請的，其近親屬在1年內(nèi)直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門申請工亡認(rèn)定。

4、工傷認(rèn)定 后死亡怎么辦：需要根據(jù)死亡原因來算的，就算是 工傷復(fù)發(fā) 死亡，也不能按照工亡計算，只能按照工傷復(fù)發(fā)，可享受除一次性補(bǔ)助金意外的其他待遇。

5、工傷傷殘鑒定 后死亡怎么辦？如果 傷殘 已經(jīng)賠償了，追加 喪葬費 即可。如果沒賠的話，一般來說一級傷殘比死亡賠的要多很多。

工傷死亡怎么處理

工傷死亡（已經(jīng)工傷認(rèn)的），其親屬依法領(lǐng)取喪葬補(bǔ)償金、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補(bǔ)助金。

辦理機(jī)構(gòu)將全部材料復(fù)印后退還。工傷死亡賠償金標(biāo)準(zhǔn)勞動者因工死亡，用人單位應(yīng)該支付勞動者6個月喪葬補(bǔ)助金、一次性工亡補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金等。如果用人單位給勞動者繳納了工傷保險，那補(bǔ)償主要是工傷保險支付。

一次性工亡補(bǔ)助金：一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

工傷死亡要找哪些部門解決

1、工傷死亡怎么處理 立即向當(dāng)?shù)毓ｋU管理機(jī)構(gòu)填報工傷死亡報告，提請工傷認(rèn)定。發(fā)生死亡事故，勞動監(jiān)察、安全管理、公安監(jiān)察會介入調(diào)查，確定責(zé)任，待工傷認(rèn)定后進(jìn)行后續(xù)事務(wù)流程。

2、向人力資源和社會保障局(原勞動局)申報工傷死亡。

3、法律分析：向人力資源和社會保障局（原勞動局）申請工傷認(rèn)定。

因工死亡怎樣處理

1、法律分析：員工發(fā)生工傷去世，用人單位應(yīng)立即向當(dāng)?shù)毓ｋU管理機(jī)構(gòu)填報工傷死亡報告，提請工傷認(rèn)定。確認(rèn)屬于工傷事故后，其近親屬按照法律規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金。

2、企業(yè)退休人員因病或非因工死亡的待遇供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費，每人每月按當(dāng)?shù)厣罾щy補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)以及物價補(bǔ)貼之和發(fā)給。喪葬補(bǔ)助費和直系親屬的一次性救濟(jì)費，分別按本市上一年度3個月和10個月社會平均工資一次性發(fā)給。

3、工人與職員因工死亡時，由該企業(yè)行政方面或資方發(fā)給喪葬費，其數(shù)額為該企業(yè)全部工人與職員平均工資兩個月。

工傷死亡處理方法及流程

工傷死亡賠償流程 每月5-25日，由參保單位持《XX市社保參保人員減少表》、死亡證明復(fù)印件加蓋公章到社保收繳部門辦理死亡減員。收繳部經(jīng)辦人員審核無誤后，辦理業(yè)務(wù)。

法律分析：員工發(fā)生工傷去世，用人單位應(yīng)立即向當(dāng)?shù)毓ｋU管理機(jī)構(gòu)填報工傷死亡報告，提請工傷認(rèn)定。確認(rèn)屬于工傷事故后，其近親屬按照法律規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金。

工傷死亡認(rèn)定情形如下：因工傷事故或職業(yè)病直接導(dǎo)致死亡。

工傷死亡賠償流程 向辦理機(jī)構(gòu)申辦工傷賠償，辦理機(jī)構(gòu)是用人單位至參保所在地區(qū)（縣）社保分中心或者個人至各街道、鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心或各區(qū)（縣）社保分中心。

工亡認(rèn)定的流程和材料如下：在規(guī)定的時限內(nèi)提出工傷死亡認(rèn)定申請；社會保險行政部門受理工傷認(rèn)定申請；社會保險行政部門進(jìn)行調(diào)查核實；核實后作出工傷認(rèn)定決定。

立即向當(dāng)?shù)?工傷保險 管理機(jī)構(gòu)填報 工傷死亡 報告，提請 工傷認(rèn)定 。發(fā)生死亡事故， 勞動監(jiān)察 、安全管理、公安監(jiān)察會介入調(diào)查，確定責(zé)任，待工傷認(rèn)定后進(jìn)行后續(xù)事務(wù)流程。

工傷傷殘鑒定后死亡怎么辦?

1、工傷認(rèn)定后死亡有以下兩種處理情形：如果用人單位有繳納社保，則帶上相關(guān)證明材料，去當(dāng)?shù)厣绫＝?jīng)辦部門辦理領(lǐng)取因工死亡待遇；如果用人單位沒有繳納社保，由用人單位承擔(dān)所有的賠償責(zé)任。

2、工傷認(rèn)定后死亡家屬可以拿到喪葬補(bǔ)助金一次性工亡補(bǔ)助金等賠償。傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的，其家屬也同樣享受相關(guān)待遇。用人單位沒有在規(guī)定期限內(nèi)申請工傷認(rèn)定，受傷職工或者家屬可以向當(dāng)?shù)貏趧泳痔峤簧暾堈J(rèn)定的材料。

3、工傷傷殘鑒定后死亡，可以向用人單位追加喪葬費，在法律規(guī)定的范圍內(nèi)要求賠償，工傷一級傷殘是罪嚴(yán)重的傷殘等級，很容易引起死亡的，首先要搞清其死亡和工傷有沒有必然聯(lián)系，還有就是鑒定工傷到其死亡時間是多久。

4、工傷認(rèn)定 后死亡怎么辦：需要根據(jù)死亡原因來算的，就算是 工傷復(fù)發(fā) 死亡，也不能按照工亡計算，只能按照工傷復(fù)發(fā)，可享受除一次性補(bǔ)助金意外的其他待遇。

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