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本文目錄一覽

• 1、浙江省工傷工資標準是多少
• 2、義烏工傷社保賠償標準
• 3、義烏工傷賠償標準
• 4、義烏最低工資標準2021

浙江省工傷工資標準是多少

法律客觀：最新浙江省工傷賠償標準如下：農(nóng)民工因工死亡的，一次性工亡補助金標準為60個月的統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資。

本人工資是指工傷職工受事故傷害前12個月平均月繳費工資；本人工資標準不得低于當?shù)芈毠て骄べY的60％。法律客觀：《工資支付暫行規(guī)定》第十八條各級勞動行政部門有權(quán)監(jiān)察用人單位工資支付的情況。

最新浙江省工傷賠償標準如下：農(nóng)民工因工死亡的，一次性工亡補助金標準為60個月的統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資。

法律分析：一次性繳納工傷保險待遇，按照工傷發(fā)生時全省職工上一年度的年平均工資，按以下標準計算繳納：一級傷殘16倍，二級傷殘14倍，三級傷殘12次，四級傷殘10次。

法律依據(jù)：《浙江省工傷保險條例》第二十四條 工傷職工住院進行治療或者康復期間的伙食補助費，按照當?shù)刈畹凸べY百分之三十五的標準，根據(jù)住院期間的實際天數(shù)計算確定。

義烏工傷社保賠償標準

1、三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資；(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。

2、社保工傷保險賠償標準：醫(yī)療費：職工治療工傷應當在簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。

3、(八)傷殘津貼，按傷殘等級賠付。(九)如果職工工傷死亡，則賠付喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。工傷保險，又稱職業(yè)傷害保險。

4、社保工傷賠償標準是怎樣的社保工傷賠償標準是根據(jù)職員的傷情來確定的，在崗工作期間，如若當發(fā)生工傷意外時，社保工傷保險賠償可以保障你個人的利益，將利益的損失降到最低。

義烏工傷賠償標準

1、九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。

2、至4級傷殘農(nóng)民工一次性享受的工傷保險長期待遇(含一次性傷殘補助金)按以下標準支付：1級傷殘的為待遇基數(shù)的16倍，2級傷殘的為待遇基數(shù)的14倍，3級傷殘的為待遇基數(shù)的12倍，4級傷殘的為待遇基數(shù)的10倍。

3、浙江工傷賠償標準如下：(一)醫(yī)療費，從工傷保險基金支付。(二)住院伙食補助費，按照當?shù)刈畹凸べY百分之三十五的標準，根據(jù)住院期間的實際天數(shù)計算確定。(三)交通費、食宿費，由各工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)人民 *** 規(guī)定。

4、法律客觀：最新浙江省工傷賠償標準如下：農(nóng)民工因工死亡的，一次性工亡補助金標準為60個月的統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資。

5、元 計算：一次性工傷醫(yī)療補助金29758X2=59516元 一次性傷殘就業(yè)補助金29758X2=59516元 如果不解除勞動關系，賠償是3項相加。如果解除勞動關系，賠償是4項相加。

義烏最低工資標準2021

法律分析：最低月工資標準調(diào)整為2280元、2070元、1840元三檔，非全日制工作的最低小時工資標準調(diào)整為22元、20元、18元三檔。

元。義烏最低工資標準于2021年8月1日起從1800元調(diào)整到2070元、非全日制工作的最低小時工資標準為20元。

安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的150%的工資報酬；休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低于工資的200%的工資報酬；法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的300%的工資報酬。

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