今天給各位分享員工收取公司貨款量刑標準的知識，其中也會對公司員工私收貨款,責任公司承擔還是個人進行解釋，如果能碰巧解決你現在面臨的問題，別忘了關注本站，現在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、員工拿多少貨款才立案
• 2、員工貪公司錢怎么判刑
• 3、公司員工收回扣立案標準
• 4、拖欠工程款律師

員工拿多少貨款才立案

業務員拿走貨款五千元至一萬元以上可以立案。

法律分析：根據我國相關法律規定，員工拿5000元以上的貨款的，是可以予以立案的。

公司、企業或者其他單位的人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法占為己有，數額在五千元至一萬元以上的，應予立案追訴。

如果為進行非法活動，而挪用本單位資金金額在5000到20000元以上的，那么公安機關就可以進行立案追訴，行為人會被追究刑事責任。

員工在沒有經過用人單位同意的情況下，用職務代收的貨款抵扣工資，這是違法的，視情況可以涉嫌職務侵占罪。如果定性為職務侵占罪，那么六萬元以上，即為“數額較大”，可以刑事立案。

法律主觀： 挪用公款罪 的立案標準是： 挪用公款歸個人使用，數額在5千元至1萬元以上，進行非法活動的； 挪用公款數額在一萬元至3萬元以上，歸個人使用，進行營利活動的。

員工貪公司錢怎么判刑

企業或者其他單位的人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法占為己有，數額較大的，處五年以下有期徒刑或者拘役；數額巨大的，處五年以上有期徒刑，可以并處沒收財產。

貪公司錢處理辦法：可以判處五年以下有期徒刑或者拘役。

員工貪污多少錢會被定罪 公司員工貪污公款5000元就會被刑事拘留。個人貪污數額不滿五千元，情節較重的，處二年以下有期徒刑或者拘役；情節較輕的，由其所在單位或者上級主管機關酌情給予行政處分。

公司員工收回扣立案標準

拿回扣立案的條件有：必須是公司、企業工作人員，單位如果違反規定收受了回扣、手續費，則不能以本罪行為論處。

法律主觀：回扣只要超過5000元就可以立案。利用職務上的便利收受他人回扣的，數額達到較大的，就會構成非國家工作人員 *** 罪。索取或收受了的 *** 必須數額較大，否則亦不能構成本罪。

收取了各種名義的回扣、手續費、這里的各種名義，是指依規不能收取的任何形式的費用。

收回扣多少可以立案就要看收回扣人的身份，如果是屬于國家的工作人員，那么一般只要達到五千元就會構成 *** 罪；如果是屬于商業人員進行收回扣的話，那么就會按非國家人員 *** 罪來進行處理。

員工收受供應商的回扣，供應商向員工支付回扣的，如果達到了立案標準的金額，員工與供應商將分別涉嫌非國家工作人員 *** 罪、對非國家工作人員行賄罪。

拖欠工程款律師

工程款律師費用收取標準是按照不同收費方式來進行的，這涉及律師費計算方式問題，目前沒有強制的標準。

工地包工款找律師能不能要得回 工程的包工頭被拖欠工資的，可以委托律師訴訟，如果勝訴后，承包方不還錢的，可以申請強制執行，這樣要還工資的可能性是比較高的。

所以，找個對口的債務律師還是有必要的。掌握好訴訟時間 這個時間，既要保證你有足夠的證據證明對方拖欠工程款的事實，也要合理揣測對方手里有沒有點錢。

關于訴訟費。 因拖欠工程款糾紛提起的訴訟，法院一般按合同金額計算訴訟費，約為合同金額的0.2%-5%。具體可以在網上搜索訴訟費計算軟件，輸入金額即可計算。關于律師費。 盡量不要節省這部分費用。

員工收取公司貨款量刑標準的介紹就聊到這里吧，感謝你花時間閱讀本站內容，更多關于公司員工私收貨款,責任公司承擔還是個人、員工收取公司貨款量刑標準的信息別忘了在本站進行查找喔。