公職人員是機關工作人員的總稱。在機關中，公職人員承擔著重要的職責和使命，他們的行為舉止直接關系到機關的形象和公信力。因此，對于公職人員的違紀行為， *** 有著嚴格的處理方式。

當公職人員被拘留后， *** 會根據相關法律法規進行相應的處理。首先， *** 部門會對被拘留的公職人員進行調查和審查，確認其違紀行為的性質和情節。如果違紀行為屬于嚴重違紀，可能會被開除公職，被追究刑事責任。

對于一般性的違紀行為， *** 會根據《中華人民共和國公務員法》、《中華人民共和國行政處罰法》等法律法規進行相應的處罰。具體處理方式包括

1. 談話提醒對于一些輕微的違紀行為， *** 可能會采取口頭提醒的方式進行處理，并要求公職人員進行自我反省和整改。

2. 書面警告對于一些較為嚴重的違紀行為， *** 可能會給予公職人員書面警告，并要求其進行整改。

3. 免職處理對于一些嚴重的違紀行為， *** 可能會給予公職人員免職處理，并要求其承擔相應的責任。

4. 行政處罰對于一些違法違規的行為， *** 可能會根據《中華人民共和國行政處罰法》等法律法規，給予公職人員相應的行政處罰，如罰款、停職、降職等。

總之， *** 對于公職人員的違紀行為采取的處理方式是嚴格的，旨在維護機關的形象和公信力。希望廣大公職人員能夠自覺遵守法律法規，不斷提高自身素質和能力，為和人民做出更多的貢獻。