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餓了么騎手工傷(餓了么工傷賠償案例)

adminllh民商法2025年04月03日 13:02:41600

餓了么騎手工傷(餓了么工傷賠償案例)

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外賣小哥發(fā)生工傷,公司需要負(fù)責(zé)嗎?

1、法律分析:外賣員發(fā)生意外公司要賠償。可以申請工傷賠償。工傷賠償是職工因遭遇工傷事故或者患上職業(yè)病而獲得的賠償,包括治療工傷的醫(yī)療費(fèi)、康復(fù)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)等費(fèi)用。

2、法律分析:由外賣員所在的單位和外賣員自己共同承擔(dān)賠償責(zé)任。至于風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任的承擔(dān)要看合同約定,外賣員認(rèn)為侵權(quán)的,可以起訴至法院要求公司承擔(dān)全部責(zé)任。

3、據(jù)了解,目前在我國外賣行業(yè)中,騎手主要分為兩類:屬于配送平臺的正規(guī)騎手和通過平臺本身注冊打工的騎手。“騎手直接受雇于平臺或供餐者,發(fā)生工傷時(shí),送貨平臺或供餐者有義務(wù)承擔(dān)騎手的工傷保險(xiǎn)賠償責(zé)任。

4、外賣小哥出車禍由公司負(fù)責(zé)。依據(jù)有關(guān)法律規(guī)定,用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的,員工在上下班的時(shí)間里面如果發(fā)生了主要責(zé)任不屬于員工本人的交通事故基本上可以被認(rèn)定是屬于工傷,由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。

5、是要算工傷的,雙方系通過互聯(lián)網(wǎng)建立的新型用工關(guān)系,符合雇傭關(guān)系特點(diǎn)。據(jù)中國基金報(bào)報(bào)道,近日,餓了么主體運(yùn)營公司拉扎斯網(wǎng)絡(luò)科技(上海)有限公司新增一條民事判決書。因一名餓了么騎手送餐致殘被判賠 109 萬。

6、你好,屬于工傷,符合工傷認(rèn)定的條件。不過,通常情況下,外賣員是由勞務(wù)派遣公司派遣到站點(diǎn)的,外賣員與勞務(wù)派遣公司存在勞動(dòng)關(guān)系,因此,在認(rèn)定工傷時(shí)應(yīng)以勞務(wù)派遣公司為用人單位申請工傷認(rèn)定。

騎手送餐致殘餓了么判賠109萬,騎手們的權(quán)益該如何保障?

由于這名外賣員的傷比較嚴(yán)重,已經(jīng)達(dá)到二級傷殘了,所以法院在二審的時(shí)候,判決餓了么賠償這名騎手109萬元,其中包含了誤工費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、精神損失費(fèi)等項(xiàng)目。

因此平臺需要賠償109萬元,承擔(dān)的責(zé)任為60%。這還是因?yàn)轵T手在送餐的過程當(dāng)中沒有遵守交通法規(guī),才導(dǎo)致事故進(jìn)一步擴(kuò)大。

但是法院認(rèn)為因?yàn)轵T手本身也有責(zé)任,所以按照比例進(jìn)行賠付,餓了么公司只需承擔(dān)六成責(zé)任。餓了么公司應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

也就是說,在這次的事件當(dāng)中,騎手本身也是有很大責(zé)任的,所以最終判定騎手要承擔(dān)40%的責(zé)任。實(shí)際上在此次的事件當(dāng)中,餓了么作為一個(gè)大平臺卻總是想著去逃脫責(zé)任,我覺得這種做法是令人不恥的。

餓了么騎手送餐致殘判賠109萬,送餐途中出現(xiàn)意外到底誰該為騎手負(fù)責(zé)...

原來,騎手王某,在送餐過程中發(fā)生了事故,并且受傷了判定為二級傷殘,二級傷殘是很嚴(yán)重的,需要長期護(hù)理。

餓了么騎手送餐致殘,法院判賠109萬,在雇傭關(guān)系下,雇傭人在完成雇主任務(wù)時(shí)候受傷應(yīng)該由雇主承擔(dān)賠償責(zé)任。在外賣員送外賣的過程中,眾包是一種很常見的方式,這就意味著人人都能接單,并且成為外賣員。

但是在送餐的過程當(dāng)中是屬于他的旅行公司交給他的義務(wù),因此應(yīng)該按照工傷案件來處理。所以法院最后的判決過程當(dāng)中認(rèn)為餓了么公司下屬的蜂鳥中包應(yīng)該承擔(dān)60%的責(zé)任,賠償109萬元。

由于這名外賣員的傷比較嚴(yán)重,已經(jīng)達(dá)到二級傷殘了,所以法院在二審的時(shí)候,判決餓了么賠償這名騎手109萬元,其中包含了誤工費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、精神損失費(fèi)等項(xiàng)目。

餓了么騎手送餐致殘,判賠109萬,具體的案件情況就是因?yàn)檫@名騎手在送餐的過程當(dāng)中,發(fā)生了事故,從而受傷,經(jīng)過相應(yīng)的工作人員鑒定,被判為二級傷殘,所以這起事件也是被兩人訴訟到了法院上。

餓了么騎手送餐致殘判賠109萬,餓了么對于這一判決是持反對態(tài)度的。因?yàn)槭虑槌霈F(xiàn)了之后,不僅沒有考慮到自己手下員工的身體健康情況,反而直接表明騎手不是自己集團(tuán)下的員工,而且也說自己公司和這名騎手沒有任何的雇傭關(guān)系。

餓了么騎手因送餐致二級傷殘,這位騎手得到了什么補(bǔ)償?

1、小王本人是餓了么騎手,所以送餐過程中遭遇車禍,所以也是工傷。所以餓了么賠償是合理的,但餓了么是外包的,所以拒絕賠償。但法院調(diào)查后得知,小王與餓了么之間確實(shí)存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,餓了么應(yīng)當(dāng)進(jìn)行賠償。

2、而當(dāng)時(shí)餓了么并不想負(fù)責(zé),于是就表明餓了么公司跟騎手不存在雇傭關(guān)系,但法律是公平公正的,所以餓了么賠償騎手1090096元錢。

3、餓了么騎手送餐致殘,法院判賠109萬,在雇傭關(guān)系下,雇傭人在完成雇主任務(wù)時(shí)候受傷應(yīng)該由雇主承擔(dān)賠償責(zé)任。在外賣員送外賣的過程中,眾包是一種很常見的方式,這就意味著人人都能接單,并且成為外賣員。

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