本篇文章給大家談談工傷員工交通費由誰承擔，以及工傷員工交通費由誰承擔的對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、工傷看病交通費誰承擔
• 2、工傷單位應該承擔什么費用
• 3、工傷交通費由誰承擔
• 4、工傷交通費報銷標準
• 5、工傷鑒定交通費由誰承擔
• 6、工傷單位應該承擔哪些費用

工傷看病交通費誰承擔

按照工傷保險的有關規定，單位只承擔治療期間的公共交通費用，即公交車費用。交通費只是受害人及其必要的陪護人員因就醫或者轉院治療實際發生的費用，其他人的交通費用不屬于賠償范圍。

因鑒定產生的交通費，承擔如下：如果買了工傷保險，申請工傷鑒定的交通費，可以由單位先承擔，然后報工傷保險。如果沒有買工傷保險，則由單位承擔。

法律主觀：因工傷發生的醫療費用，原則上醫保是不應該報銷的，應該由工傷保險基金支付（沒有參加工傷保險的由所在單位支付）。

法律分析：如果買了工傷保險，申請工傷鑒定的交通費，可以由單位先承擔，然后報工傷保險；如果沒有買工傷保險，則由單位承擔。

根據受害人及其必要的陪護人員因就醫或者轉院治療實際發生的費用計算；交通費應當以正式票據為憑；有關憑據應當與就醫地點、時間、人數、次數相符合。工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付。

員工按本規定界定乘坐的交通工具產生的費用，由公司全額報銷；在本規定界定以外產生的費用，由辦事員工自己承擔。手機調單認可：綜合部每月統一去移動公司調取需要報銷話費員工的手段通話單。

工傷單位應該承擔什么費用

1、工傷單位應該承擔以下這些費用：工傷住院伙食補助、外地就醫交通費及食宿費：住院工傷職工住院治療期間的住院伙食補助費，由職工所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發給。

2、工傷用人單位需要賠償以下費用：住院期間的伙食補助費；停工留薪期間的工資；停工留薪期間的護理費；因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘，難以安排工作時的傷殘津貼。

3、法律主觀：員工工傷公司應該承擔的費用有：醫療費、殘疾賠償金、誤工費、護理費、住院伙食補助費、營養費、被扶養人生活費、殘疾輔助器具費、精神損害撫慰金等。

4、法律主觀：職工發生工傷，單位承擔的費用是：（一）員工在停工留薪期內的工資；（二）員工生活不能自理產生的陪護費；（三）員工傷殘的傷殘津貼；（四）雙方解約的一次性傷殘就業補助金；（五）其他費用。

工傷交通費由誰承擔

法律分析：按照工傷保險的有關規定，單位只承擔治療期間的公共交通費用，即公交車費用。交通費只是受害人及其必要的陪護人員因就醫或者轉院治療實際發生的費用，其他人的交通費用不屬于賠償范圍。

按照工傷保險的有關規定，單位只承擔治療期間的公共交通費用，即公交車費用。交通費只是受害人及其必要的陪護人員因就醫或者轉院治療實際發生的費用，其他人的交通費用不屬于賠償范圍。

法律主觀：車禍工傷由事故責任方賠償。如果職工遭受工傷，是由于第三人的侵權行為造成，則第三人不能免除民事賠償責任，工傷職工可以獲得雙重賠償。

車子被撞了交通費應該找誰工傷產生的交通費由用人單位來付。如果車輛維修去了，若沒有了交通工具，可以要求修車期間的交通費賠償，但這個費用只限于家庭到單位的直線距離打車費還要有票據。

如果買了工傷保險，申請工傷鑒定的交通費，可以由單位先承擔，然后報工傷保險果沒有買工傷保險，則由單位承擔。

工傷交通費報銷標準

1、工傷交通費賠償標準：根據受害人及其必要的陪護人員因就醫或者轉院治療實際發生的費用計算；交通費應當以正式票據為憑；有關憑據應當與就醫地點、時間、人數、次數相符合。

2、交通費一般應當參照侵權行為地的國家機關一般工作人員的出差的車旅費標準支付交通費。

3、報銷標準為其所在單位職工因工出差標準。 所有的 醫療費 ，交通費，康復治療費都是由致傷方賠償的。

4、(二)住院伙食補助費。職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發給住院伙食補助費。(三)外地就醫交通費、食宿費。

5、住院伙食補助費和隨行人員的交通住宿費。標準為單位因公出差伙食補助標準的70%。所需交通、住宿、伙食費由單位按本單位職工出差標準報銷。

工傷鑒定交通費由誰承擔

1、法律分析：按照工傷保險的有關規定，單位只承擔治療期間的公共交通費用，即公交車費用。交通費只是受害人及其必要的陪護人員因就醫或者轉院治療實際發生的費用，其他人的交通費用不屬于賠償范圍。

2、如果買了工傷保險，申請工傷鑒定的交通費，可以由單位先承擔，然后報工傷保險果沒有買工傷保險，則由單位承擔。

3、按照工傷保險的有關規定，單位只承擔治療期間的公共交通費用，即公交車費用。交通費只是受害人及其必要的陪護人員因就醫或者轉院治療實際發生的費用，其他人的交通費用不屬于賠償范圍。

4、車子被撞了交通費應該找誰工傷產生的交通費由用人單位來付。如果車輛維修去了，若沒有了交通工具，可以要求修車期間的交通費賠償，但這個費用只限于家庭到單位的直線距離打車費還要有票據。

工傷單位應該承擔哪些費用

1、工傷由企業支付的費用有：工傷醫療費：職工在工作期間因工受傷或患職業病需要住院治療的醫療費用。傷殘津貼：職工在工作期間因工受傷或患職業病導致傷殘，按照傷殘程度和工資水平計算的一定期限內的津貼。

2、工傷用人單位需要賠償的費用包括以下幾個方面：醫療費用：工傷員工因工受傷或者患病需要治療的醫療費用，包括住院費、手術費、藥費、診療費等。傷殘補助金：工傷員工因工受傷或者患病導致傷殘，用人單位應當支付傷殘補助金。

3、工傷需要賠付的費用如下：治(醫)療費。治療工傷所需費用必須符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。住院伙食補助費。所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發給住院伙食補助費。

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