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牙齒打掉算不算工傷(打掉一顆牙齒工傷)

adminllh社會法2025年03月31日 07:52:46320

牙齒打掉算不算工傷(打掉一顆牙齒工傷)

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工地上班牙齒打掉了怎么賠償

工地干活牙齒掉了,用人單位需賠償醫療費、補牙費等費用。在工作過程中,牙齒掉了的情況一般評不上傷殘等級,但可以要求讓公司付全部醫療費用、補牙鑲牙費用、治療期間誤工費等。

法律主觀:上班 工傷 ,因為工作原因把牙打掉的,可以認定為工傷,進行 工傷鑒定 ,然后向用人單位主張賠償。

這屬于工傷可以申請工傷認定鑒定,按照工傷等級要求單位賠付。 對方肇事者包括醫藥費、誤工費、營養費、護理費、財產損失等,如果構成傷殘,還可以要求對方賠償傷殘賠償金。費用金額可以參考以下標準。 (1),醫藥費。

工傷掉一顆牙怎么賠償

你的情況屬于工傷,而且是達到評殘等級的。建議申請工傷認定,認定上工傷后,申請勞動能力鑒定,根據鑒定級別及工資情況要求賠償。 另外,牙齒后期還需要補正,建議申請后期醫療費用鑒定,要求賠償。

法律主觀:上班 工傷 ,因為工作原因把牙打掉的,可以認定為工傷,進行 工傷鑒定 ,然后向用人單位主張賠償。

法律主觀:門牙磕掉屬于十級工傷,賠償標準為員工本人七個月的工資。依據《工傷級別鑒定標準》規定門牙磕掉屬于十級工傷。

牙齒工傷賠償標準一般是達到十級傷殘賠付7個月的工資。牙脫落4個及以上;十級(32)牙齒除智齒以外,切牙脫落1個以上或其他牙脫落2個以上。可能有十級傷殘。當然,你需要申請勞動能力鑒定。

法律分析:工傷事故中牙齒掉了,首先由用人單位為職工申請工傷認定,進行工傷傷殘級別鑒定,一般牙齒掉了鑒定為十級傷殘,然后可由工傷保險基金支付醫療費、伙食補助費、交通、食宿費以及一次性傷殘補助金等費用。

工傷一顆牙齒賠償標準

1、根據你的上班時間,如果加班費未足額支付的,還可要求支付加班費。 如果你工作時間較短的,還可要求支付未簽勞動合同的雙倍工資。

2、法律主觀:門牙磕掉屬于十級工傷,賠償標準為員工本人七個月的工資。依據《工傷級別鑒定標準》規定門牙磕掉屬于十級工傷。

3、法律主觀:工地干活牙齒掉了可以享受工傷保險待遇賠償。工傷醫療期間的工資由用人單位按受傷前的標準進行支付,因工傷發生的相關費用按照國家規定從工傷保險基金中支付。

被打掉一顆門牙算幾級傷殘

1、法律主觀:打掉一顆門牙可以列入輕傷害。根據《中華人民共和國刑法》第二百三十四條:故意傷害他人身體的,處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。

2、法律主觀:掉一顆門牙不算重傷。 門牙被打掉一顆,并不構成輕傷或重傷。對于傷勢的等級應根據人體損傷程度鑒定標準進行判斷,門牙被打掉一顆一般只屬于 輕微傷 ,兩顆才構成輕傷。

3、法律主觀:門牙斷了一般算十級傷殘。 十級傷殘劃分依據為: a.日常活動能力輕度受限。 b.工作和學習能力有所下降。 c.社會交往能力輕度受限。 具體請按當地鑒定結論為準。

4、門牙被打掉一顆既屬于輕傷也不屬于重傷。如果打架致人兩顆以上牙齒折斷或者脫落的構成輕傷二級,如果是一顆牙齒折斷或者脫落是屬于輕微傷的,不構成不構成刑事犯罪。

5、您好,關于這個問題,我的解答如下, 工傷的情況下,屬于十級傷殘。

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