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工傷和失業(yè)沒有交的后果(工傷保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)沒有買)

adminllh民商法2025年04月24日 07:52:091140

工傷和失業(yè)沒有交的后果(工傷保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)沒有買)

今天給各位分享工傷保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)沒有買的知識(shí),其中也會(huì)對(duì)工傷和失業(yè)沒有交的后果進(jìn)行解釋,如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題,別忘了關(guān)注本站,現(xiàn)在開始吧!

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工傷失業(yè)保險(xiǎn)個(gè)人需要繳納嗎

法律分析:工傷和失業(yè)保險(xiǎn)個(gè)人和用人單位都會(huì)繳納。

不需要。按照職工工資,單位和個(gè)人的承擔(dān)比例一般是:養(yǎng)老保險(xiǎn)單位承擔(dān)20%,個(gè)人承擔(dān)8%;醫(yī)療保險(xiǎn)單位承擔(dān)8%,個(gè)人2%;失業(yè)保險(xiǎn)單位承擔(dān)2%,個(gè)人1%;生育保險(xiǎn)0.7%全由單位承擔(dān);工傷保險(xiǎn)0.5到6%也是全由單位承擔(dān)。

不需要的。按照職工工資,單位和個(gè)人的承擔(dān)比例一般是:養(yǎng)老保險(xiǎn)單位承擔(dān)20%,個(gè)人承擔(dān)8%;醫(yī)療保險(xiǎn)單位承擔(dān)8%,個(gè)人2%;失業(yè)保險(xiǎn)單位承擔(dān)2%,個(gè)人1%;生育保險(xiǎn)0.7%全由單位承擔(dān);工傷保險(xiǎn)0.5到6%也是全由單位承擔(dān)。

職工個(gè)人不繳費(fèi)。生育保險(xiǎn):?jiǎn)挝焕U費(fèi)費(fèi)率為0.8%,職工個(gè)人不繳納。法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》 第十條 工傷保險(xiǎn)費(fèi)“由用人單位繳納,職工個(gè)人不繳納”,是指工傷保險(xiǎn)費(fèi)全部由用人單位繳納,職工本人不承擔(dān)繳費(fèi)義務(wù)。

職工個(gè)人不需要繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。定義如下:工傷保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人不需要繳納,只需所在單位來(lái)繳納;工傷保險(xiǎn)單位只需繳納擔(dān)保基數(shù)0.5%;工傷保險(xiǎn)是職工發(fā)生工傷,支付醫(yī)療費(fèi)用或賠償有關(guān)工傷待遇的。

個(gè)人不需要繳納。這里要注意的是五險(xiǎn)是法定的,而“一金”不是法定的。

工廠沒有買社保賠償多少錢

1、公司沒交社保如果勞動(dòng)者因此而與公司解約的,公司不需要賠償勞動(dòng)者,但是需要支付勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償是按勞動(dòng)者在本公司的工作時(shí)間,每滿一年,補(bǔ)償一個(gè)月工資;六個(gè)月以上不滿則給予其半個(gè)月工資的補(bǔ)償金。

2、法律主觀:?jiǎn)挝粵]交社保,若勞動(dòng)者因此解除勞動(dòng)合同的,用人單位應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。

3、公司未繳納社保的賠償是可以按每工作一年支付一個(gè)月的工資作為補(bǔ)償金,如果單位拒絕支付這筆補(bǔ)償金的話,那么也是可以直接的申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,由勞動(dòng)部門來(lái)解決雙方的糾紛,這樣才能保障到自己的權(quán)益。

4、因 沒有繳納社保 而辭職的,可以要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。

工傷和失業(yè)保險(xiǎn)可以不交嗎

1、法律主觀:能。 失業(yè)保險(xiǎn) 為 社會(huì)保險(xiǎn) 中的一種,繳納失業(yè)保險(xiǎn)并不影響其余 社保 的繳納。

2、工傷和失業(yè)保險(xiǎn)都是可以斷交的。如果當(dāng)事人與原用人單位解約或者終止勞動(dòng)關(guān)系,就可以暫停繳納失業(yè)保險(xiǎn);但如果之后找到新單位,又可以續(xù)交失業(yè)保險(xiǎn)。失業(yè)保險(xiǎn)應(yīng)由單位與職工共同繳納。

3、失業(yè)保險(xiǎn)不可以不交,因?yàn)楦鶕?jù)《勞動(dòng)法》,用人單位必須為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),是強(qiáng)制性規(guī)定,用人單位不交失業(yè)保險(xiǎn)的,勞動(dòng)者可以向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門舉報(bào),由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正。

4、法律分析:不可以。失業(yè)保險(xiǎn)是指國(guó)家通過立法強(qiáng)制實(shí)行的,由社會(huì)集中建立基金,對(duì)因失業(yè)而暫時(shí)中斷生活來(lái)源的勞動(dòng)者提供物質(zhì)幫助的制度。它是社會(huì)保障體系的重要組成部分,是社會(huì)保險(xiǎn)的主要項(xiàng)目之一。

5、不可以。根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定,建筑行業(yè)的職工必須參加工傷保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn),不可以只買社保。

6、不是,領(lǐng)取失業(yè)金期間,屬于無(wú)業(yè)狀態(tài),不屬于單位的職工,不能繳納 工傷保險(xiǎn) 了,工傷保險(xiǎn)是單位繳費(fèi),個(gè)人是不繳費(fèi)的。

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