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本文目錄一覽

• 1、寧波北侖工傷認(rèn)定公告
• 2、寧波市北侖區(qū)工傷八級(jí)傷殘為什么賠錢每個(gè)月是2116
• 3、問下大家,10級(jí)工傷能賠償多少錢?我現(xiàn)在在寧波北侖
• 4、寧波北侖勞動(dòng)局;十級(jí)傷殘一次性傷殘補(bǔ)助金賠償給我13356元,傷前工資...
• 5、寧波北侖工傷十級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)

寧波北侖工傷認(rèn)定公告

上午九點(diǎn)至下午五點(diǎn)。查詢?nèi)肆Y源和社會(huì)保障局的公告信息顯示，營業(yè)時(shí)間都是固定的，是統(tǒng)一執(zhí)行的，北侖區(qū)人力資源和社會(huì)保障局工傷鑒定營業(yè)時(shí)間是上午九點(diǎn)至下午五點(diǎn)。

法律分析：先到(市)縣、區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局社會(huì)保障科領(lǐng)取工傷申請(qǐng)認(rèn)定表，并詳細(xì)填寫表格，其中包括要求所在企業(yè)蓋章同意傷者進(jìn)行工傷鑒定。

全國勞動(dòng)保障、人力資源、社會(huì)保險(xiǎn)咨詢服務(wù)電話號(hào)碼統(tǒng)一為：12333。發(fā)生工傷，向當(dāng)?shù)厝松缇稚暾?qǐng)工傷認(rèn)定。治療穩(wěn)定后，構(gòu)成殘疾的，向人社局的勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)傷殘鑒定。

寧波市北侖區(qū)工傷八級(jí)傷殘為什么賠錢每個(gè)月是2116

勞動(dòng)解除或者終止，以浙江省上年度職工月平均工資為基數(shù)，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金7個(gè)月，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金7個(gè)月。用人單位沒有參加工傷保險(xiǎn)的，由用人單位支付所有費(fèi)用。

北侖區(qū)四明山路700號(hào)太河商務(wù)中心附樓，即區(qū)行政服務(wù)中心（辦證中心）對(duì)面）。

在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的； 職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因工負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的； 法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

工傷八級(jí)傷殘可以領(lǐng)取社保支付的一次性傷殘補(bǔ)助金為11個(gè)月的本人工資。工資按平均工資計(jì)算。在與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)，還可以領(lǐng)取一次性就業(yè)補(bǔ)助金由企業(yè)支付。一次性醫(yī)療補(bǔ)助金。

問下大家,10級(jí)工傷能賠償多少錢?我現(xiàn)在在寧波北侖

1、十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)分為兩種：合同未到期，一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)月的本人工資；勞動(dòng)合同期滿。或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金為6個(gè)月本人工資以及一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金6個(gè)月本人工資。

2、法律主觀：寧波工傷十級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：7個(gè)月的本人工資、勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

3、根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，職工出現(xiàn)工傷后可以享受一次性傷殘補(bǔ)助金，傷殘補(bǔ)助金根據(jù)傷殘等級(jí)的不同進(jìn)行發(fā)放，工傷鑒定10級(jí)傷殘將獲得7個(gè)月工資的補(bǔ)助金。

4、十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)：用人單位應(yīng)當(dāng)賠償十級(jí)工傷勞動(dòng)者一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為勞動(dòng)者七個(gè)月的工資。因?yàn)槭?jí)工傷而用人單位要與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同的，用人單位還應(yīng)當(dāng)支付勞動(dòng)者一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

寧波北侖勞動(dòng)局;十級(jí)傷殘一次性傷殘補(bǔ)助金賠償給我13356元,傷前工資...

十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)分為兩種：合同未到期，一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)月的本人工資；勞動(dòng)合同期滿?；蛘呗毠け救颂岢鼋獬齽趧?dòng)合同的，享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金為6個(gè)月本人工資以及一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金6個(gè)月本人工資。

法律分析：工傷十級(jí)一次性傷殘補(bǔ)助金由兩部分組成；（1）十級(jí)傷殘，一次性傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月本人工資。（2）本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。

十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)：用人單位應(yīng)當(dāng)賠償十級(jí)工傷勞動(dòng)者一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為勞動(dòng)者七個(gè)月的工資。因?yàn)槭?jí)工傷而用人單位要與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同的，用人單位還應(yīng)當(dāng)支付勞動(dòng)者一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

根據(jù)《中華人民共和國工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，工傷事故造成勞動(dòng)者傷殘的，應(yīng)當(dāng)給予一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)如下：一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：10級(jí)傷殘補(bǔ)助金為26，790元。

寧波北侖工傷十級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)

法律主觀：寧波工傷十級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：7個(gè)月的本人工資、勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)分為兩種：合同未到期，一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)月的本人工資；勞動(dòng)合同期滿?；蛘呗毠け救颂岢鼋獬齽趧?dòng)合同的，享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金為6個(gè)月本人工資以及一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金6個(gè)月本人工資。

一般十級(jí)工傷賠償也就是5-7萬左右的賠償金。

法律主觀：工傷傷殘等級(jí)1-10賠償標(biāo)準(zhǔn)： 對(duì)方應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為在醫(yī)院治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用，同時(shí)還有誤工費(fèi)，賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金等。

其具體賠償金額以實(shí)際為準(zhǔn)，因?yàn)槠涓鞯氐馁r償標(biāo)準(zhǔn)不一。

法律主觀：面具體介紹一下 首先，每個(gè)地方的賠償薪資標(biāo)準(zhǔn)是不一樣的。 賠償標(biāo)準(zhǔn) ： 一次性傷殘補(bǔ)助金 是七個(gè)月的本人 工資 ，本人工資低于本地的工資標(biāo)準(zhǔn)的，按照當(dāng)?shù)毓べY標(biāo)準(zhǔn)元計(jì)算。

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