本篇文章給大家談談工傷私了后起訴撤銷案例，以及工傷私了后反悔對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。
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工傷私了后反悔再打官司還能贏嗎
1、如果受傷超過一年，超過工傷認定時限，就直接法院以人身損害賠償提起訴訟。法律分析私了簽了協議的，對方不履行協議，可以向法院起訴。
2、是具有法律效力的。雖然賦予工傷私了的法律效力，由于有的勞動者未進行勞動能力鑒定，或鑒定完畢后，又存在《民法典》第54規定之情形，當事人也可以申請變更或者撤銷。
3、一般情況下，如果您已經簽署了私了協議，那么您就無法再向雇主提起訴訟。因為私了協議是雙方自愿達成的協議，一旦達成，就意味著雙方已經解決了爭議，雙方都不能再向法院提出任何訴訟。
4、可以，依法提起訴訟是公民的權利。工傷后雙方已經達成賠償協議后，一方可以向人民法院提起訴訟，但起訴后，能否得到法庭的支持，需要根據實際情況而定。
簽訂了工傷賠償私了協議能反悔嗎
1、法律主觀：當事人在依法簽訂了工傷賠償私了協議之后，協議便是合法有效的，一般不得反悔。
2、法律主觀：簽了 工傷 賠償“私了協議”能反悔嗎 私了協議具有法律效力， 但是反悔有前提。 我國《 勞動法 》第77條規定：用人單位與勞動者發生勞動事故，當事人可以依法申請調解、 仲裁 ，也可以協商解決。
3、私了協議具有法律效力，但是反悔有前提。《私了協議》經過雙方簽字或者實際履行后，依照法律，一方可以要求變更，但是必須符合一定的條件。
4、法律分析：私了協議具有法律效力，但是反悔有前提，《私了協議》經過雙方簽字或者實際履行后，依照法律，一方可以要求變更，但是必須符合一定的條件。
跟廠里私了了工傷認定書要去撤銷嗎
1、當然能，你跟老板簽訂的私了協議是不成立或者違法的。協議違法自然不作數了。當然可以按照合法程序維護你的合法權益。
2、首先，不存在你所說的工傷局！更重要的是，工傷待遇，是有明文規定的。如果你認可私了，就等于你自愿放棄了工傷待遇。
3、法律主觀： 工傷認定 申請，在材料遞交齊全的情況下是不能撤銷的。如果材料不齊全，勞動部門是還沒有判定依據是可以撤銷的。
撤銷工傷認定決定書起訴狀怎么寫?
1、請求事項：依法撤銷被告08—270號《 工傷認定 決定書》，并責令被告依法重新作出《工傷認定決定書》認定原告之兄下班途中因 交通事故 而死亡為 工傷 。本案 訴訟費 被告承擔。
2、你好，關于撤銷申報 工傷 申請怎么寫來說： 尊敬的--- 社保 局領導： 茲有ABC公司生產部員工甲乙丙，于---年--月--日進入我公司， ---年--月--日在生產中右手大拇指被沖壓機壓傷，后送--人民醫院治療。
3、(四)受訴法院名稱，起訴的年、月、日，起訴人簽名或蓋章。 提起 工傷 行政訴訟應提交哪些材料 當事人對工傷的行政復議不服，或者對不予受理不服提起行政訴訟的，應當提交以下材料： 起訴書 及其副本。
受了工傷后簽了私了協議,還能起訴嗎?
1、一般情況下，如果您已經簽署了私了協議，那么您就無法再向雇主提起訴訟。因為私了協議是雙方自愿達成的協議，一旦達成，就意味著雙方已經解決了爭議，雙方都不能再向法院提出任何訴訟。
2、對仲裁裁決不服的，除本法另有規定的外，可以向人民法院提起訴訟。
3、一般情況下，簽訂工傷賠償協議書后，是不可以在向法院起訴的。
4、工傷私了，若侵權人不履行達成的協議或協議存在欺詐、脅迫、乘人之危和顯失公平的，受害人可以依法向人民法院提起訴訟；若已經賠償人事損害，但數額與工傷保險待遇有差距的，可以由工傷保險基金按工傷保險待遇補足。
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