本篇文章給大家談談工傷認定書單位私自領了，以及拿著工傷認定書可以起訴嗎對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。
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工傷認定書下來后被公司拿走了怎么辦
工傷認定書被單位扣了可以先與用人單位進行協商溝通，如果用人單位拒不交還，可以到勞動仲裁部門進行投訴，請工傷認定機構給予認定機構留存的認定書進行工傷認定的賠償問題。
如果單位拒絕，員工可以向勞動部門投訴或者申請勞動仲裁 *** 。工傷認定書由兩份，單位和受傷者雙方各執一份，員工可以和單位協商索取。
法律主觀：工傷職工在發生事故傷害，提起工傷認定，但沒有被勞動行政工傷認定部門認定為工傷。工傷職工或者用人單位可以自知道該具體行政行為之日起六十日內依法申請行政復議或者提起行政訴訟。
單位不給當事人做傷殘鑒定，什么資料都給拿走了，可以向相關部門起訴。法律分析根據相關法律規定，如果單位不給工傷認定書的，勞動者可以向勞動部門索要工傷認定書。
工傷認定書是自己拿嗎
1、工傷認定書是勞動部門通知領取的，一般會通知經辦人去領取。如果是員工本人辦理的工傷認定，那么則會通知其本人領取。工傷認定書工傷職工本人和用人單位都可以去領取，員工也可以向單位索要。
2、工傷認定決定書自己去取還是給公司 工傷認定是勞動部門通知領取的，一般會通知經辦人去領取。
3、工傷認定是勞動部門通知領取的，一般會通知經辦人去領取。如果員工本人申請的并沒有委托他人，那么會直接通知員工領取，如果員工非本人去申請的，而是委托單位申請，那么工傷認定書也是由委托人帶為領取之后轉交給員工本人。
4、工傷認定書下來是一式兩份的，一份給所在屬單位，一份由受傷害者自己保存。但是領取工傷決定書的時候是必須有受傷者本人到場或者必須有受傷害者本人授權單位才能領取。
5、法律主觀：工傷認定不是必要要由本人親自去。所在單位、工會、近親屬均可以為傷者申請工傷認定。需要提交的材料有工傷認定申請表、與用人單位存在勞動關系的證據材料、病例、診斷證明等醫療診治記錄等。
6、法律分析：工傷認定決定書是勞動部門通知領取的，一般會通知經辦人去領取。
工傷認定申請書是可以自己拿還是公司拿
1、法律主觀：工傷認定決定書可以自己去取，如果職工的那份已經給公司的，則也可以在公司領取。一般社保行政部門在作出工傷認定決定書后，會通知申請人或者申請單位去領取，或者依法采取其他方式送達給申請人或者申請單位。
2、工傷認定書下來是一式兩份的，一份給所在屬單位，一份由受傷害者自己保存。但是領取工傷決定書的時候是必須有受傷者本人到場或者必須有受傷害者本人授權單位才能領取。這是防止單位私自領取后不給受傷害者。
3、工傷認定決定書自己去取還是給公司 工傷認定是勞動部門通知領取的，一般會通知經辦人去領取。
4、如果員工本人申請的并沒有委托他人，那么會直接通知員工領取，如果員工非本人去申請的，而是委托單位申請，那么工傷認定書也是由委托人帶為領取之后轉交給員工本人。
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