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七級傷殘一次性賠償最多能賠多少,
法律分析:一次性傷殘補助金25個月,由社保機構(gòu)支付,賠償金額(7480元×25個月)。由社保機構(gòu)按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)按受傷前本人工資的85%支付至死亡。
七級傷殘工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是、一次性傷殘補助金25個月,由社保機構(gòu)支付,賠償金額187000元(7480元×25個月;由社保機構(gòu)按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)按受傷前本人工資的85%支付至死亡。
一次性傷殘補助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為13個月的本人工資,但最高為166140元,最低為33228元;一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金:標(biāo)準(zhǔn)為解除或者終止勞動關(guān)系時20個月的天津市2021年度職工月平均工資(即85200元)。
造成患者死亡的,賠償年限最長不超過6年;造成患者殘疾的,賠償年限最長不超過3年。
法律主觀:七級傷殘,賠償如下:醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復(fù)支出的合理費用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費和殘疾賠償金。
七級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)明細包括:醫(yī)療費、住院伙食補助費、交通+食宿費、康復(fù)治療費、工傷醫(yī)療期工資、生活護理費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、一次性傷殘醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、勞動能力鑒定費。
工傷七級傷殘一共賠多少錢
1、法律分析:工傷七級賠償內(nèi)容:一次性傷殘補助金人工資X13個月;一次性工傷醫(yī)療補助金,七級傷殘為九個月的本人工資;一次性傷殘就業(yè)補助金:七級傷殘為十五個月的本人工資;其他費用根據(jù)實際確定。
2、法律主觀:職工構(gòu)成工傷七級傷殘賠償:醫(yī)療費用:根據(jù)醫(yī)療機構(gòu)的發(fā)票確定。停工留薪期工資:期間按原工資福利支付,原工資指的是受傷前12個月的平均工資。住院期間護理費和伙食補助費:前提:住院;根據(jù)當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)確定。
3、法律主觀:不一定。七級傷殘陪20萬是比較合理的。一次性醫(yī)療補助金和一次性就業(yè)補助金根據(jù)地方法規(guī)進行計算。7級傷殘可領(lǐng)取的一次性就業(yè)補助金為10個月的全省職工平均工資,一次性醫(yī)療補助金為10個月的全省職工平均工資。
4、九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付 一次性工傷醫(yī)療補助金 ,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
5、標(biāo)準(zhǔn)是七級障礙為13個月的本人工資,本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%根據(jù)統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。如果解除勞動關(guān)系,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
工傷鑒定七級可以賠償多少錢
1、工傷七級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn),分別是:從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,七級傷殘為12個月的本人工資;勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。
2、七級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)明細包括:醫(yī)療費、住院伙食補助費、交通+食宿費、康復(fù)治療費、工傷醫(yī)療期工資、生活護理費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、一次性傷殘醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、勞動能力鑒定費。
3、以為例,7級傷殘可領(lǐng)取的一次性就業(yè)補助金為10個月的全省職工平均工資,一次性醫(yī)療補助金為10個月的全省職工平均工資。
4、七級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括:一次性傷殘補助金=本人工資X13個月;一次性工傷醫(yī)療補助金,七級傷殘為九個月的本人工資;一次性傷殘就業(yè)補助金:七級傷殘為十五個月的本人工資;其他費用根據(jù)實際確定。
5、以上兩項合計為:最低:118428元;最高:251340元。 七級傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)又名工傷七級勞動能力鑒定標(biāo)準(zhǔn),凡符合如下情形之一的,應(yīng)鑒定為七級傷殘,享受七級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)。
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