本篇文章給大家談談船員勞動工傷事故類型，以及船員工傷期間工資怎么算對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。
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什么是工傷？工傷事故分類有哪些？
根據《工傷保險條例》的規定，職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：（1）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（2）工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（3）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（4）患職業病的；
（5）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
（6）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（7）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
工傷事故分為幾類
一、根據損傷原因劃分，一共20種，如物體打擊、車輛傷害、機器工具傷害等；
二、按照損傷程度劃分，分為輕傷事故、重傷事故和死亡事故三種；
三、按照傷殘級別劃分，分為1-10級共10個傷殘等級，其中1級傷殘等級最嚴重，10級傷殘等級最輕。每個傷殘等級鑒定和賠償標準都不同。
【【法律依據】】
《工傷保險條例》第二十二條
勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動能力鑒定標準由國務院社會保險行政部門會同國務院衛生行政部門等部門制定。
【溫馨提示】
以上回答，僅為當前信息結合本人對法律的理解做出，請您謹慎進行參考！
如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關信息，同專業人士進行詳細溝通。
工傷事故有哪些具體的類型
一、什么是工傷事故 我國國家標準《企業職工傷亡事故分類標準》(GB6441-86)中指出，傷亡事故指企業職工在生產勞動過程中，發生的人身傷害、急性中毒。 根據《企業職工傷亡事故分類標準》的規定及《 工傷保險條例 》的基本精神，工傷事故應該是指適用《工傷保險條例》的所有用人單位的職工在工作過程中發生的人身傷害和急性中毒事故。即職工在本崗位工作，或雖不在本崗位工作，但由于其所在單位的設備和設施不安全、管理不善，以及本單位領導指派到本單位以外從事工作時，所發生的人身傷害和急性中毒事故。其本質特征是由于工作原因直接或間接造成的傷害和急性中毒事故。 二、工傷事故有哪些類型 (一)根據損傷原因劃分，工傷事故類型可以分為物體打擊、車輛傷害、機械傷害、起重傷害、觸電、淹溺、灼燙、火災、高處墜落、坍塌、冒頂片幫、透水、放炮、火藥爆炸、瓦斯爆炸、鍋爐爆炸、容器爆炸、其他爆炸、中毒、窒息以及其他傷害。 (二)根據傷害程度，工傷事故可以分為輕傷事故、重傷事故和死亡事故。輕傷事故是指一般傷害不太嚴重，造成職工肢體 傷殘 或某些器官功能性或器質性輕度損傷，表現為勞動能力輕度或暫時喪失的傷害。 關于重傷事故，按照勞動部《關于重傷事故范圍的意見(試行)》([60]中勞護久字第56號)的規定，有下列情形之一的均為重傷事故： (1)經醫生診斷為殘廢或可能成為殘廢的。 (2)傷勢嚴重，需要進行較大的手術才能挽救的。 (3)人體要害部位嚴重的灼傷、燙傷或非要害部位的灼傷、燙傷占全身面積的1、3以上。 (4)嚴重骨折(胸骨、肋骨、脊椎骨、鎖骨、肩胛骨、腕骨、腿骨和腳骨等因受傷引起骨折)、嚴重腦震蕩等。 (5)眼部受傷較劇，有失明可能。 (6)手部傷害。大拇指軋斷一節，食指、中指、無名指、小指任何一只軋斷兩節或任何兩只各軋斷一節的;局部肌肉受傷甚劇，引起機能障礙，有不能自由伸曲的殘廢可能的。 (7)腳部傷害。腳趾軋斷3只以上的;局部肌腱受傷甚劇，引起機能障礙，不能行走自如，可能殘廢的。 (8)內部傷害。內障損傷，內出血或傷及腹膜等。 (9)凡不在上述范圍內的傷害，經醫生診斷后，認為受傷較重，可根據實際情況參考上述各點審查確定。
[img]工傷事故分類具體怎么劃分的
在我國，工傷又稱職業傷害、工作傷害，指勞動者在從事職業活動或者與職業責任有關的活動時所遭受的事故傷害和職業病傷害。根據《工傷保險條例》和《企業職工傷亡事故分類》，可將工傷事故分為以下三類：一、根據損傷原因劃分，一共20種，如物體打擊、車輛傷害、機器工具傷害等；二、按照損傷程度劃分，分為輕傷事故、重傷事故和死亡事故三種；三、按照傷殘級別劃分，分為1-10級共10個傷殘等級，其中1級傷殘等級最嚴重，10級傷殘等級最輕。每個傷殘等級鑒定和賠償標準都不同。
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