本篇文章給大家談談工傷證由什么單位發放，以及工傷證的好處對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、工傷證是怎么辦理的
• 2、工傷證怎么辦理
• 3、工傷認定應該怎么辦理
• 4、工傷證遺失去哪里補辦

工傷證是怎么辦理的

1、工傷認定 以后，做 勞動能力鑒定 ，根據勞動能力鑒定結論才能辦理 工傷 證。 勞動保障行政部門受理職工或者其直系親屬和用人單位工傷認定申請后，認定為工傷或者視同工傷的，發給《工傷證》。

2、工傷證并不是所有地區都可以辦理，需要當地規定可以辦理工傷證的情況下，在員工發生工傷事故認定為工傷之后即可辦理工傷證。

3、職工被認定為工傷或視同工傷，并經勞動能力鑒定委員會鑒定的，由統籌地區勞動保障行政主管部門15個工作日內發放工傷證，作為記載工傷情況，享受工傷保險待遇的憑證。

4、用工傷證享受工傷待遇，先持工傷證向勞動能力鑒定委員會申請傷殘等級鑒定，然后持鑒定結論、工傷證、就醫治療清單等相關材料向社保部門申請工傷待遇，獲得工傷賠償金。

5、提交申請：工傷認定工作由參保地勞動保障行政部門辦理。是否受理：勞動保障行政部門收到《工傷認定申請表》后，認為申請人提供材料不完整的，應當場或在15個工作日內下達《工傷認定補正材料通知書》。

工傷證怎么辦理

1、工傷認定 以后，做 勞動能力鑒定 ，根據勞動能力鑒定結論才能辦理 工傷 證。 勞動保障行政部門受理職工或者其直系親屬和用人單位工傷認定申請后，認定為工傷或者視同工傷的，發給《工傷證》。

2、工傷證并不是所有地區都可以辦理，需要當地規定可以辦理工傷證的情況下，在員工發生工傷事故認定為工傷之后即可辦理工傷證。

3、已發放社保卡工傷職工 已發放社保卡工傷職工就醫的，必須攜帶社保卡、《工傷證》，并按要求到工傷醫療機構就醫。外地就醫的，在搶救脫離危險，傷情穩定后，應及時轉到本市工傷醫療機構進行治療。

4、用工傷證享受工傷待遇，先持工傷證向勞動能力鑒定委員會申請傷殘等級鑒定，然后持鑒定結論、工傷證、就醫治療清單等相關材料向社保部門申請工傷待遇，獲得工傷賠償金。

工傷認定應該怎么辦理

1、按照本條第一款規定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項，根據屬地原則由用人單位所在地的設區的市級社會保險行政部門辦理。

2、法律分析：工傷認定需要經歷以下程序：職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。

3、工傷職工或直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日起一年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。一般來說，職工工傷保險待遇申請應當經企業簽字后報送。

4、按照法律規定，受傷后應該去人力資源和社會保障局，簡稱人社局，也可以理解為經常說的勞動局，去到勞動局之后，找工傷科要求申報工傷就可以了。

工傷證遺失去哪里補辦

1、法律分析：到用人單位工傷保險統籌地區人社局辦理。人社局《工傷認定決定書》保存50年，工傷職工工傷認定決定書丟失，不影響公司已經認定的事實，可以持本人身份證到作出認定決定的人社局工傷保險科復印，加蓋印章可以作為證據使用。

2、你可以去社保局請求重新給你出具一份證明材料。一般工傷鑒定等級的報告下來以后，一般是一式三份，單位、勞動者本人、社保部門都各自有一份。

3、法律主觀：工傷認定書丟了還可以補辦嗎在發生工傷認定書原件遺失的情形下，可以到工傷認定辦公室查詢認定書資料。按我國法律規定：工傷認定結束后，勞動保障行政部門應將工傷認定的有關資料至少保存20年。

4、工傷人員的《傷殘等級證》由工傷人員向原辦證單位提出申請，由單位到原辦理等級證的鑒定機構提出補辦申請，需提供丟失情況報告。若原單位已不存在，本人可以去原辦理傷殘等級證的鑒定機構申請補辦，提供認定證明。

5、法律分析：如果認定書丟失，是可以補辦的，只要攜帶醫院證明還有員工自己的身份證到相關部門調取認定書原件，然后復印一份，并讓該部門的相關工作人員在復印件上蓋章。

6、法律分析：如果認定書丟失，是可以補辦的，只要攜帶醫院證明還有員工本人的身份證到以前辦理勞動能力鑒定書的部門去調取認定書原件，然后復印一份，并讓該部門的相關工作人員在復印件上蓋章。

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