今天給各位分享事業(yè)單位在職人員喪葬費(fèi)和撫恤金的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)事業(yè)單位在職死亡喪葬費(fèi) 撫恤金進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問(wèn)題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開(kāi)始吧！

本文目錄一覽

• 1、事業(yè)單位人員過(guò)世喪葬費(fèi)和撫恤金標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的
• 2、事業(yè)單位喪葬費(fèi)和撫恤金怎么計(jì)算?
• 3、公務(wù)員死后有多少喪葬費(fèi)和補(bǔ)助
• 4、事業(yè)單位人員死亡撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
• 5、事業(yè)單位在職死亡的喪葬費(fèi)和撫恤金?
• 6、在職職工死亡喪葬補(bǔ)助金和撫恤金是什么

事業(yè)單位人員過(guò)世喪葬費(fèi)和撫恤金標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的

1、發(fā)放事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金所需經(jīng)費(fèi)按原渠道解決。 因工死亡的一次性撫恤金本人20個(gè)月基本工資。 因病死亡的一次性撫恤金本人10個(gè)月基本工資。

2、第三，喪葬費(fèi)，如果是因病死亡的，那么其喪葬費(fèi)4000元，因公死亡的為5000元。

3、標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。

事業(yè)單位喪葬費(fèi)和撫恤金怎么計(jì)算?

1、喪葬費(fèi)和撫恤金的標(biāo)準(zhǔn)，企業(yè)和事業(yè)單位之間是有一定差異的。企業(yè)喪葬費(fèi)=去世時(shí)當(dāng)?shù)厣弦荒甓热〕擎?zhèn)居民月均可支配收入×2個(gè)月。

2、發(fā)放事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金所需經(jīng)費(fèi)按原渠道解決。 因工死亡的一次性撫恤金本人20個(gè)月基本工資。 因病死亡的一次性撫恤金本人10個(gè)月基本工資。

3、喪葬費(fèi)：按死者去世上年度全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員月平均工資為基數(shù)，正常死亡發(fā)6倍；因公死亡和離休人員發(fā)10倍。

公務(wù)員死后有多少喪葬費(fèi)和補(bǔ)助

1、公務(wù)員在職死亡的各種費(fèi)用與退休病故的費(fèi)用是一致的。大致可以領(lǐng)取4筆錢：一筆是喪葬費(fèi)，二筆是一次性撫恤金，三筆是遺屬生活困難補(bǔ)助，四筆是個(gè)人養(yǎng)老金、職業(yè)年金等賬戶余額。具體說(shuō)一下這四筆錢。

2、公務(wù)員退休死亡后喪葬費(fèi)一般情況下是兩個(gè)月的本人的工資，撫恤金是40個(gè)月的本人工資。

3、綜上所述，退休公務(wù)員病逝后有喪葬補(bǔ)助金及撫恤金，喪葬費(fèi)7000元左右，一次性撫恤金為生前最后一月工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算20個(gè)月，遺屬無(wú)固定生活來(lái)源可以按月領(lǐng)取生活補(bǔ)助。

4、公務(wù)員去世后，其喪事處理、喪葬補(bǔ)助費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)，與在職國(guó)家公務(wù)員去世后一樣對(duì)待。其遺屬生活有困難的，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予補(bǔ)助。

5、在國(guó)家機(jī)關(guān)單位工作的人員去世以后，親屬可以領(lǐng)取到六個(gè)月的喪葬費(fèi)以及二十個(gè)月的撫恤金。如果在退休之后去世的話，待遇一樣也是六個(gè)月喪葬費(fèi)和二十個(gè)月的撫恤金。同時(shí)如果因病傷殘并且失去了勞動(dòng)能力的，可以領(lǐng)取病殘津貼。

事業(yè)單位人員死亡撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

1、事業(yè)單位人員死亡撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)具體如下：撫恤金。以死者生前最后一個(gè)月基本工資（或退休費(fèi)）為基數(shù)，病故發(fā)20個(gè)月；因公死亡發(fā)40個(gè)月；烈士發(fā)80個(gè)月；喪葬費(fèi)。

2、公職人員死亡撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)職務(wù)等級(jí)進(jìn)行劃分，一般為5-40萬(wàn)元不等。《國(guó)家公務(wù)員法》和《事業(yè)單位工作人員撫恤金暫行規(guī)定》均規(guī)定了公職人員死亡撫恤金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。

3、綜上所述，事業(yè)單位去世員工撫恤金標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)死因而定的且分為三種，因病死亡的一次性撫恤金為本人20個(gè)月基本工資；因公死亡的一次性撫恤金為本人40個(gè)月的基本工資；榮獲烈士稱號(hào)的，一次性撫恤金為本人80個(gè)月的基本工資。

4、發(fā)放事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金所需經(jīng)費(fèi)按原渠道解決。 因工死亡的一次性撫恤金本人20個(gè)月基本工資。 因病死亡的一次性撫恤金本人10個(gè)月基本工資。

事業(yè)單位在職死亡的喪葬費(fèi)和撫恤金?

1、發(fā)放事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金所需經(jīng)費(fèi)按原渠道解決。 因工死亡的一次性撫恤金本人20個(gè)月基本工資。 因病死亡的一次性撫恤金本人10個(gè)月基本工資。

2、公務(wù)員退休死亡后喪葬費(fèi)一般情況下是兩個(gè)月的本人的工資，撫恤金是40個(gè)月的本人工資。

3、撫恤金：以死者生前最后一個(gè)月基本工資(或退休費(fèi))為基數(shù)，病故發(fā)20個(gè)月；因公死亡發(fā)40個(gè)月；烈士發(fā)80個(gè)月。

在職職工死亡喪葬補(bǔ)助金和撫恤金是什么

在職職工死亡時(shí)，撫恤金的項(xiàng)目包括喪葬補(bǔ)助費(fèi)、遺屬生活困難補(bǔ)助、一次性供養(yǎng)親屬撫恤金等，具體標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)當(dāng)?shù)厣钏胶吐毠すべY而定。在職死亡人員的個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額。

喪葬費(fèi)是安葬因工死亡的職工、處理后事的必須費(fèi)用，工傷事故是其直接原因，自然應(yīng)予以補(bǔ)償。撫恤金：撫恤金是發(fā)給傷殘人員或死者家屬的費(fèi)用。

什么是喪葬補(bǔ)助金和撫恤金 喪葬補(bǔ)助金：職工因工死亡的，以及傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工導(dǎo)致死亡的、一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其直系親屬按照規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取的喪葬費(fèi)用補(bǔ)助。

喪葬補(bǔ)助金和撫恤金，是針對(duì)在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間死亡的失業(yè)者家屬的開(kāi)支項(xiàng)目。對(duì)工作期間不幸死亡職工的家屬發(fā)放喪葬補(bǔ)助費(fèi)用及供養(yǎng)直系親屬的撫恤金，是中國(guó)長(zhǎng)期以來(lái)所堅(jiān)持的一種福利制度。

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