今天給各位分享鎮(zhèn)江工傷一次性醫(yī)療的知識，其中也會對一次性工傷醫(yī)療保險補助金進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、江蘇省鎮(zhèn)江市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
• 2、鎮(zhèn)江5級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)與計算方法
• 3、鎮(zhèn)江工傷賠償辦理指南(鎮(zhèn)江工傷保險)
• 4、鎮(zhèn)江7級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)與計算方法
• 5、鎮(zhèn)江1級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)與計算方法
• 6、鎮(zhèn)江9級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)與計算方法

江蘇省鎮(zhèn)江市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補助費；經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明，報經(jīng)辦機構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的，所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報銷。

供養(yǎng)親屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)配偶=工傷職工生前本人工資×40%，其他親屬=工傷職工生前本人工資×30%傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的，其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。

法律分析：鎮(zhèn)江市一級工傷賠償項目包括了：傷殘補助金+傷殘津貼+生活護理費+醫(yī)療費用+護理費+營養(yǎng)費+交通費+伙食費+其他合理費用。

鎮(zhèn)江5級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)與計算方法

1、法律分析：五級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括：一次性傷殘補助金=本人工資X18個月；一次性工傷醫(yī)療補助金，五級傷殘為十一個月的本人工資；一次性傷殘就業(yè)補助金：五級傷殘為二十七個月的本人工資；其他費用根據(jù)實際確定。

2、工傷傷殘5級賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少 一次性傷殘補助金16個月，由社保機構(gòu)支付。賠償基數(shù)***×16個月=***元。 由用人單位按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為本人受傷前工資的70%支付。

3、工傷5級傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)及賠償如下：造成一般傷害（未達到殘疾）的賠償。醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費；造成傷殘的賠償。

4、工傷5級能賠多少錢 標(biāo)準(zhǔn)：(1)享受一次性傷殘補助金：五級傷殘為18個月的本人工資。

鎮(zhèn)江工傷賠償辦理指南(鎮(zhèn)江工傷保險)

1、醫(yī)療費 治療 工傷 所需費用符合 工傷保險 診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險基金支付。

2、工傷賠償具體流程有哪些？工傷報告程序 用人單位為勞動者在工傷保險機構(gòu)投了工傷保險的才有這個程序。 單位應(yīng)當(dāng)自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起15日內(nèi)，向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T提出工傷報告。

3、工傷保險怎么理賠工傷保險報告：用人單位為勞動者在工傷保險機構(gòu)投了工傷保險的才有這個程序。單位應(yīng)當(dāng)自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起15日內(nèi)，向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T提出工傷報告。

4、工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，又稱工傷保險待遇標(biāo)準(zhǔn)。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項目和標(biāo)準(zhǔn)。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費用。

5、工傷賠償?shù)奶幚砹鞒? 工傷處理流程即根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，工傷 *** 所需要的法律程序。申請工傷認定； 工傷認定是對所發(fā)生的事故傷害是否算工傷的確定。

6、九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資； （二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。

鎮(zhèn)江7級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)與計算方法

1、由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金。標(biāo)準(zhǔn)為七級傷殘為13個月的本人工資，本人工資為傷前12個月的平均月繳費工資，本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。

2、法律主觀：七級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：醫(yī)療費：憑單據(jù)據(jù)實結(jié)算。誤工費(停工留薪期待遇)：職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由原單位按月支付。

3、按不低于本市職工上年度社會月平均工資的60%計算其原工資標(biāo)準(zhǔn)。護理費工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費。

4、工傷七級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)明細七級傷殘為13個月的本人工資，勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。

5、七級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)明細包括：醫(yī)療費、住院伙食補助費、交通+食宿費、康復(fù)治療費、工傷醫(yī)療期工資、生活護理費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、一次性傷殘醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、勞動能力鑒定費。

鎮(zhèn)江1級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)與計算方法

1、法律分析：鎮(zhèn)江市一級工傷賠償項目包括了：傷殘補助金+傷殘津貼+生活護理費+醫(yī)療費用+護理費+營養(yǎng)費+交通費+伙食費+其他合理費用。

2、工傷一級傷殘賠償：一次性傷殘補助金賠償標(biāo)準(zhǔn)：一級傷殘為27個月的本人工資。傷殘津貼：保留勞動關(guān)系，發(fā)放傷殘津貼；一級傷殘為本人工資的90%，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項社會保險費。

3、發(fā)生工傷前工作未滿1個月的，按合同約定的月工資計算其原工資標(biāo)準(zhǔn)；尚未約定或無法確定原工資額度的，按不低于本市職工上年度社會月平均工資的60%計算其原工資標(biāo)準(zhǔn)。

4、工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的一至四級(1)一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。

鎮(zhèn)江9級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)與計算方法

江蘇工傷9級傷殘賠償如下：一次性傷殘補助金=本人工資X9個月；一次性工傷醫(yī)療補助金，九級傷殘為七個月的本人工資；一次性傷殘就業(yè)補助金：九級傷殘為十五個月的本人工資；其他費用根據(jù)實際確定。

法律主觀：工傷9級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)為：九級傷殘賠償包括一次性傷殘補助金、醫(yī)療費用、伙食住院補助費、交通費、食宿費、康復(fù)治療費、輔助器具費、以及停工留薪等方面。九級傷殘為9個月的本人工資。

一 江蘇省九級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括了：一次性傷殘補助金=本人工資X9個月；一次性工傷醫(yī)療補助金，九級傷殘為五萬元；一次性傷殘就業(yè)補助金：九級傷殘為二點五萬元；其他費用根據(jù)實際確定。

一般不得超過12個月。一次性傷殘補助金，工傷鑒定為九級傷殘，由工傷保險基金支付給勞動者一次性傷殘補助金，其支付標(biāo)準(zhǔn)為9個月的本人工資。

補助金：九級傷殘為9個月的本人工資； 一次性工傷醫(yī)療補助金 ：九級傷殘為2個月的本人工資； 一次性傷殘就業(yè)補助金：九級傷殘為8個月的本人工資； 安家補助費：六個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資(廣東省 工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) )。

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