本篇文章給大家談談離職工傷保險，以及辭職后工傷保險待遇就終止了嗎對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、工傷后離職了還能賠嗎
• 2、離職后工傷保險怎樣退
• 3、離職了工傷還能賠嗎

工傷后離職了還能賠嗎

工傷過后離職可以得到賠償。如果被鑒定為傷殘的，那么可以得到一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。如果是被用人單位辭退的，還可以要求賠償經濟補償金。

工傷后主動辭職的，依法享受工傷保險待遇，有的待遇（比如工傷傷殘職工的一次性醫療補助金和一次性就業補助費。

法律主觀：工傷 之后 辭職 ，如果有相關賠償是可以請求的。

可以拿到賠償，工傷之后是否離職和工傷的賠償是沒有關系的。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。

法律主觀：工傷職工離職，工傷賠償項目未支付完的應當繼續支付，而且工傷職工主動離職的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。

離職后工傷保險怎樣退

離職了工傷保險不退，員工離職后工傷保險隨本人轉移，員工辭職后找到新工作的，由新單位到所屬機關事業單位養老保險經辦機構辦理社保關系轉移手續，然后由新單位繼續繳納。

答案：如果您已經辭去了職位并不打算 回到那家公司，您可以聯系當地 的社會保險機構，辦理終止工傷 民險的手續。您需要提交一些相 關文件，如離職證明、身份證 等，以及填寫終止工傷保險的申 請表。

是指勞動者在工作中或在規定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業病導致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時，勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質幫助的一種社會保險制度。職工工傷保險是單位給職工繳納的法定險，個人無權退。

即本人和公司繳納的資金全部可以退還；參保人達到退休年齡，而且已滿15年未繳費的；退保用于重復參與和終止勞動關系的；被保險人定居國外，被保險人死亡；失業保險、生育保險、工傷保險不可以退款的。

勞動者辭職以后，五險一金是不能退的。 辭職后可以按自由職業者的身份自己繼續繳納社會保險，也可以轉到新公司賬戶內，讓新公司繼續繳納社會保險。

員工離職，不需要退社保，進行社保轉移就可以。

離職了工傷還能賠嗎

員工離職后仍然可以請求工傷賠償，工傷傷殘的，可以請求一次性傷殘補助金，一次性傷殘就業補助金、一次性工傷醫療補助金。

工傷過后離職仍然可以得到賠償，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。工傷職工有下列情形之一的，停止享受工傷保險待遇：喪失享受待遇條件的；拒不接受勞動能力鑒定的；拒絕治療的。 1。

工傷過后離職可以得到賠償。如果被鑒定為傷殘的，那么可以得到一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。如果是被用人單位辭退的，還可以要求賠償經濟補償金。

可以拿到賠償，工傷之后是否離職和工傷的賠償是沒有關系的。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。

法律主觀：工傷 之后 辭職 ，如果有相關賠償是可以請求的。

法律主觀：工傷職工離職，工傷賠償項目未支付完的應當繼續支付，而且工傷職工主動離職的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。

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