本篇文章給大家談?wù)劰鹺houqi，以及工傷中指斷了一節(jié)賠多少錢對應(yīng)的知識點(diǎn)，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽：

• 1、上海一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金辦理周期
• 2、工傷保險(xiǎn)多久可以報(bào)銷下來
• 3、工傷認(rèn)定周期一般是多久?
• 4、工傷認(rèn)定后多久報(bào)銷
• 5、工傷傷殘鑒定周期多長
• 6、工傷周期最長多少天

上海一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金辦理周期

15個(gè)工作日。

上海市一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金辦理周期為15個(gè)工作日，在此期間內(nèi)，工作人員對申請人的申報(bào)材料進(jìn)行審核確認(rèn)。

一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金是工傷職工因工致殘被鑒定為五、六級傷殘，經(jīng)工傷職工本人提出，與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系的，以及工傷職工因工致殘被鑒定為七至十級傷殘，勞動合同期滿終止或者職工本人提出解除勞動合同的，由工傷保險(xiǎn)基金一次性支付的醫(yī)療保障費(fèi)用。

工傷保險(xiǎn)多久可以報(bào)銷下來

辦理工傷保險(xiǎn)報(bào)銷程序之后就可以進(jìn)行報(bào)銷，沒有具體的規(guī)定，一般不會超過一個(gè)領(lǐng)取工資的周期，也就是一個(gè)月。工傷是工作傷害的簡稱，也稱職業(yè)傷害。 是指在生產(chǎn)和勞動過程中，因外界因素的直接作用而引起的身體組織的突然意外傷害，如工傷事故、急性化學(xué)中毒等造成的人員傷亡。

拓展資料;

1、根據(jù)我國的法律規(guī)定，勞動者發(fā)生事故傷害或者依照職業(yè)病防治法的規(guī)定被診斷認(rèn)定為職業(yè)病的，其所在單位應(yīng)當(dāng)向社會保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)提出工傷認(rèn)定申請。事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，或者診斷鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)。遇有特殊情況，經(jīng)社會保險(xiǎn)行政管理部門同意，可以適當(dāng)延長申請期限。員工早退、意外傷害是否可以認(rèn)定為工傷首先，如果員工在上下班途中因意外受傷，以及因交通事故或城市軌道交通、客輪、火車事故而受傷，可以認(rèn)定為工傷。

2、但由于員工早退，需要確認(rèn)是否屬于“上下班途中”。其次，現(xiàn)行法律沒有規(guī)定“上班路上”是公司規(guī)定的上下班時(shí)間，所以在實(shí)踐中會認(rèn)為早退是“上班路上”。因此，因交通事故或城市軌道交通、客輪、火車事故等原因而提前離職的員工，可以積極申請工傷鑒定。最后，受傷的員工提早離開。公司不能否認(rèn)這是一起工業(yè)事故。公司可以對提前離職的員工進(jìn)行紀(jì)律處分，但不影響工傷認(rèn)定。

3、如果公司拒絕承認(rèn)工傷，員工可按以下方式處理：及時(shí)申請工傷；收集整理相關(guān)證據(jù)，具體如下：公司出具的證明材料。如與公司簽訂的勞動合同或與公司有實(shí)際勞動關(guān)系的證明材料、工資單、考勤記錄等。來自其他科目的證據(jù)。比如你同事的證詞、錄音等。有關(guān)社會機(jī)構(gòu)的證明材料。如醫(yī)療診斷證明或工傷診斷證明、工傷診斷鑒定證明等。

3、向勞動仲裁委員會申請仲裁。我國法律規(guī)定，勞動者發(fā)生工傷事故，自然人可以辦理工傷保險(xiǎn)報(bào)銷手續(xù)后報(bào)銷。沒有具體規(guī)定。一般不會超過一個(gè)工資周期。

工傷認(rèn)定周期一般是多久?

工傷認(rèn)定 周期一般是多久? 工傷認(rèn)定時(shí)間完成是在2個(gè)月內(nèi)就可以完成，但是機(jī)構(gòu)可以進(jìn)行延后申請1個(gè)月，因?yàn)闄C(jī)構(gòu)如果對檢查和材料有一定異議的話可以進(jìn)行多次調(diào)查，但是在3個(gè)月內(nèi)必須完成相關(guān)的內(nèi)容鑒定，然后交于申請者，做出進(jìn)一步的決斷和定義。 交了申請，等勞動管理部門通知后，受傷的勞動者就要去指定的地方做 勞動能力鑒定 。做完鑒定，勞動能力鑒定委員會要在六十日內(nèi)作出鑒定結(jié)論。特殊情況可以延長三十日。費(fèi)用可以自己先支付，以后由 工傷保險(xiǎn) 基金支付。 相關(guān)條款如下： 《 工傷保險(xiǎn)條例 》 第二十五條　設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，應(yīng)當(dāng)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機(jī)抽取3名或者5名相關(guān)專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見。設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會根據(jù)專家組的鑒定意見作出 工傷 職工勞動能力鑒定結(jié)論;必要時(shí)，可以委托具備資格的醫(yī)療機(jī)構(gòu)協(xié)助進(jìn)行有關(guān)的診斷。 設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論，必要時(shí)，作出勞動能力鑒定結(jié)論的期限可以延長30日。勞動能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時(shí)送達(dá)申請鑒定的單位和個(gè)人。 第二十六條　申請鑒定的單位或者個(gè)人對設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會作出的鑒定結(jié)論不服的，可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會作出的勞動能力鑒定結(jié)論為最終結(jié)論。 工傷認(rèn)定需要多長時(shí)間 一般來說都是15天到60天左右，當(dāng)然，不排除有時(shí)候工傷案情比較復(fù)雜，需要調(diào)查取證致使時(shí)間延長的可能。 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第第二十條之規(guī)定， 社會保險(xiǎn) 行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)做出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。 社會保險(xiǎn)行政部門對受理的事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請，應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)做出工傷認(rèn)定的決定。 做出工傷認(rèn)定決定需要以司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門的結(jié)論為依據(jù)的，在司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門尚未做出結(jié)論期間，做出工傷認(rèn)定決定的時(shí)限中止。 很多工作者在工作中會遇到意外的是安全事故，事故發(fā)生后就會給受害者帶來巨大的身體損害以及經(jīng)濟(jì)上的損失，因此我國為了保障工作者在遇到傷害事故后不會損失太多，在相關(guān)部門的認(rèn)定后就可以得到一定 賠償金 ，一般工傷認(rèn)定在兩個(gè)月內(nèi)就可以完成。

工傷認(rèn)定后多久報(bào)銷

工傷待遇是工傷保險(xiǎn)最核心的部分，經(jīng)辦者需要和員工解釋清楚。我國的工傷保險(xiǎn)條例并沒有對工傷保險(xiǎn)待遇報(bào)銷時(shí)間作出明確的規(guī)定。通常情況下，工傷保險(xiǎn)的報(bào)銷時(shí)間大概是兩個(gè)月左右。辦理工傷保險(xiǎn)報(bào)銷程序之后，員工就可以進(jìn)行報(bào)銷，沒有具體的規(guī)定，一般不會超過一個(gè)領(lǐng)取工資的周期。

工傷傷殘鑒定周期多長

所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。用人單位不申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料：（一）工傷認(rèn)定申請表；（二）與用人單位存在勞動關(guān)系（包括事實(shí)勞動關(guān)系）的證明材料；（三）醫(yī)療診斷證明．二．社會保險(xiǎn)行政部門一般自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定；對受理的事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請，應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。三．經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，可申請勞動能力鑒定。向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。一般自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定， 必要時(shí)可以延長30日。

工傷周期最長多少天

工傷認(rèn)定結(jié)果出來需要60天，最長可以90天。

法律依據(jù)：

《工傷保險(xiǎn)條例》第二十五條設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，應(yīng)當(dāng)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機(jī)抽取3名或者5名相關(guān)專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見。設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會根據(jù)專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動能力鑒定結(jié)論;必要時(shí)，可以委托具備資格的醫(yī)療機(jī)構(gòu)協(xié)助進(jìn)行有關(guān)的診斷。設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論，必要時(shí)，作出勞動能力鑒定結(jié)論的期限可以延長30日。勞動能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時(shí)送達(dá)申請鑒定的單位和個(gè)人。

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