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單位不服工傷認定的行政起訴狀
可以參考下面的格式來寫不服不予認定工傷 行政起訴狀 建議咨詢律師后委托律師代書為好。因為起訴狀是法官審理案件的重要基礎。
法律分析：不服工傷認定行政訴訟起訴狀范文中包括的內容：當事人的基本信息。包括原（被）告的姓名、性別、年齡、民族、職業、工作單位、住所、聯系方式，法人或者其他組織的名稱、住所和法定代表人等信息。
通過上述分析知道，依據《行政訴訟法》的規定，用人單位對工傷認定結論不服的，可以自收到認定結論6個月內提起行政訴訟，起訴時要提交起訴書、工傷認定結論、相關證據等材料。
事故發生后，原告向被告提出工傷認定申請，被告于2008年6月26日作出08—270號《工傷認定決定書》，認定朱某之兄不符合 工傷認定范圍 ，不予認定。
職工或者其近親屬、用人單位如果對工傷認定決定不服的，可以依法申請行政復議或者提起行政訴訟。復議與訴訟之間沒有前置關系，直接申請復議在訴訟，或者直接訴訟都是可行的。
行政復議后行政起訴狀
如何編寫 行政處罰 訴訟 起訴狀 標題。寫明行政起訴狀。 首部。必須分別寫明原告和被告的有關情況。
電話被告，同上如果是單位要寫明單位名稱及地址和法定代表人的職務和姓名，訴訟請求，事實和理由，此致，人民法院原告人，蓋章，法定代表人，簽章，年，月，日，附，合同副本，份。
行政復議和行政訴訟有先后順序，先進行行政復議，后進行行政訴訟。
被告應當在收到起訴狀副本之日起十五日內向人民法院提交作出行政行為的證據和所依據的規范性文件，并提出答辯狀。人民法院應當在收到答辯狀之日起五日內，將答辯狀副本發送原告。被告不提出答辯狀的，不影響人民法院審理。
工傷認定行政復議起訴需要怎樣辦理
應在收到 工傷認定 相關文書60日內向上一級 社會保險 行政機關或當地 *** 申請行政復議，行政復議機關5日內審查是否受理，60日內審理完畢。
工傷認定 復議程序如下： 申請工傷認定的職工或者直系親屬、該職工所在單位在收到工傷認定相關文書60日內向上一級 社會保險 行政機關或當地 *** 申請行政復議。 行政復議機關5日內審查是否受理。
工傷認定行政復議程序：有關單位或者個人收到工傷認定決定書60日內申請行政復議；行政復議機關收到行政復議申請后，應當在5日內進行審查，決定是否受理；自受理行政復議申請之日起60日內作出行政復議決定。
行政復議的起訴書怎么寫
經過行政復議的行政訴訟狀中應當包括：原被告雙方的姓名，名稱，地址等詳細信息、案由、訴訟請求以及可以支持該訴訟請求的事實和證據、證據清單，最后寫明起訴的日期。
行政訴訟起訴書包括內容有：標題。寫明行政起訴狀。首部。必須分別寫明原告和被告的有關情況。正文。正文是行政起訴狀的核心內容，正文內容包括三項：訴訟請求，事實與理由，證據和證據來源，證人姓名和地址。
他想知道行政復議后的起訴狀怎么寫，可以看：原告：劉某，女，年月出生，住莊。聯系電話：被告：某縣公安局法定代表人：陳某職務，局長。
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