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事業單位退休死亡補償標準2022
正常退休、因病提前退休、特殊工種提前退休人員死亡后發給喪葬補助和一次性撫恤金；喪葬補助的標準為3個月上年度社平工資，一次性撫恤金的標準為10個月上年度社平工資，合計為13個月的喪葬撫恤費。
年退休喪葬費新規定：退休公務員病逝后有喪葬補助金及撫恤金，為20個月的本人的工資。事業單位退休人員死亡后，國家會發給一次性撫恤金和喪葬費。
撫恤金：以死者生前最后一個月基本工資(或退休費)為基數，病故發20個月；因公死亡發40個月；烈士發80個月。
退休人員死亡以后的補償標準如下：（1）離退休人員死亡一次性撫恤金計發基數。
年退休工人死亡補償標準 一次性撫恤金為死者生前工資15個月，喪葬費為2000元，以上待遇由死者家屬或子女領取(須由所在地村委會出具證明確定具體領取額待遇人員)。
為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費。發放一次性撫恤金所需經費仍按現行渠道解決。
事業單位退休死亡補償標準
1、．一次性撫恤金一次性撫恤金的數額，根據職工死亡性質確定，因病死亡的，按職工病故時的10個月的工資額發給。一次性撫恤金，事業單位職工死亡后，由其原工作單位發給。
2、非參照公務員法管理的事業單位退休人員死亡，一次性撫恤金發放標準為：（1）因公犧牲的，為本人死亡當月基本工資或基本退休費的40倍；（2）病故的，為本人死亡當月基本工資或基本退休費的20倍。
3、為死亡時上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的2倍加本人死亡當月基本工資或基本退休費的40倍。
4、事業單位退休人員死亡待遇標準退休公務員病逝后有喪葬補助金及撫恤金，一般為20個月的本人的工資。事業單位退休人員死亡后，國家會發給一次性撫恤金和喪葬費。
北京事業單位退休人員死亡后撫恤金是多少
發放事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金所需經費按原渠道解決。
退休人員死亡一次性撫恤金標準：因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本離退休費，病故為本人生前20個月基本工資或基本離退休費。烈士的撫恤待遇，按國家有關規定執行。
-125=75年，發放月數下限為9個月。 實發金額：5786×9=52074元。 王大爺繳費年限292年，2008年退休，2021年去世，領了125年的養老金。
標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。
事業單位退休人員死亡后，國家會發給一次性撫恤金和喪葬費。退休公務員去世后，其喪事處理、喪葬補助費和供養直系親屬撫恤費，與在職國家公務員去世后一樣對待。其遺屬生活有困難的，按照國家有關規定給予補助。
事業單位逝世后撫恤金標準是多少
1、撫恤金：以死者生前最后一個月基本工資(或退休費)為基數，病故發20個月；因公死亡發40個月；烈士發80個月。
2、事業單位人員死亡撫恤金發放標準具體如下：撫恤金。以死者生前最后一個月基本工資（或退休費）為基數，病故發20個月；因公死亡發40個月；烈士發80個月；喪葬費。
3、標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。
事業單位退休人員病故撫恤金標準
發放事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金所需經費按原渠道解決。
發放事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金所需經費按原渠道解決。 因工死亡的一次性撫恤金本人20個月基本工資。 因病死亡的一次性撫恤金本人10個月基本工資。
事業單位人員死亡撫恤金發放標準具體如下：撫恤金。以死者生前最后一個月基本工資（或退休費）為基數，病故發20個月；因公死亡發40個月；烈士發80個月；喪葬費。
發放事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金所需經費按原渠道解決。
事業單位喪葬費撫恤金最新規定是多少？撫恤金：以死者生前最后一個月基本工資(或退休費)為基數，病故發20個月；因公死亡發40個月；烈士發80個月。
事業單位退休人員死亡待遇標準退休公務員病逝后有喪葬補助金及撫恤金，一般為20個月的本人的工資。事業單位退休人員死亡后，國家會發給一次性撫恤金和喪葬費。
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