今天給各位分享仲裁工傷待遇必須提供的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)仲裁申請(qǐng)工傷賠償進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、申請(qǐng)工傷賠償勞動(dòng)仲裁需要什么材料
• 2、工傷賠償需提供材料
• 3、工傷賠償申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要哪些材料
• 4、工傷仲裁需要提供哪些資料
• 5、工傷勞動(dòng)仲裁需要什么資料

申請(qǐng)工傷賠償勞動(dòng)仲裁需要什么材料

工傷賠償勞動(dòng)爭(zhēng)議案件申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要以下材料：勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書；申請(qǐng)人身份證明；有委托代理人的，當(dāng)面簽定并提交授權(quán)委托書，受委托代理人的身份證明；用人單位工商注冊(cè)信息資料；勞動(dòng)者與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明資料；其他。

法律主觀：因工傷而申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要下列資料：工傷認(rèn)定決定書；工傷醫(yī)療的有關(guān)資料；仲裁申請(qǐng)書；申請(qǐng)書副本；申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人的身份證明；以及其他的證據(jù)材料。

工傷勞動(dòng)仲裁所需提交的材料為：申請(qǐng)書、勞動(dòng)者個(gè)人身份證明材料、企業(yè)信息材料，證據(jù)材料(如勞動(dòng)合同、工資單工傷認(rèn)定書、傷殘鑒定書、住院治療單據(jù)，醫(yī)療發(fā)票等)。

申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要下列材料：申請(qǐng)書。申請(qǐng)書一式三份，遞交仲裁委兩份，申請(qǐng)人留存一份？被申請(qǐng)人為共同當(dāng)事人時(shí)，申請(qǐng)書一式四份，遞交仲裁委三份，申請(qǐng)人留存一份。

法律分析：因工傷提起勞動(dòng)仲裁的，需要提交的材料有：申請(qǐng)書。申請(qǐng)書一式三份，遞交仲裁委兩份，申請(qǐng)人留存一份；身份證明。申請(qǐng)人是勞動(dòng)者的，應(yīng)攜帶本人身份證明并提交復(fù)印件；勞動(dòng)關(guān)系證明。

工傷賠償需提供材料

申請(qǐng)工傷賠付需要提供下列資料：申請(qǐng)人的身份證明；單位與職工之間的勞動(dòng)合同；工傷認(rèn)定決定書；勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論；和支付工傷醫(yī)療費(fèi)、鑒定費(fèi)等費(fèi)用的單據(jù)。

(1)申請(qǐng)工傷賠償?shù)氖軅娜松矸葑C原件。(2)受傷的人在去醫(yī)院看病的時(shí)候所取的醫(yī)院發(fā)放的病歷。

工傷賠償需要提供以下手續(xù)和材料： 工傷認(rèn)定書：工傷事故發(fā)生后，需要到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障局進(jìn)行工傷認(rèn)定，獲得工傷認(rèn)定書。 醫(yī)院診斷證明書：需要提供醫(yī)院開具的關(guān)于工傷的診斷證明書，證明受傷的程度和治療情況。

工傷與單位活動(dòng)的資料如在工作時(shí)間內(nèi)發(fā)生的事故，但是是因?yàn)閭€(gè)人失誤造成的還是外在因素造成的，對(duì)賠償有一定的影響，還需要提供個(gè)人的 身份證 明，與單位的合同證明等等證明本人的身份。

提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料：(一)工傷認(rèn)定申請(qǐng)表；(二)與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料；(三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。

工傷賠償申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要哪些材料

申請(qǐng)書。申請(qǐng)書一式三份，遞交仲裁委兩份，申請(qǐng)人留存一份；身份證明。申請(qǐng)人是勞動(dòng)者的，應(yīng)攜帶本人身份證明并提交復(fù)印件；勞動(dòng)關(guān)系證明。

申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要下列材料：申請(qǐng)書。申請(qǐng)書一式三份，遞交仲裁委兩份，申請(qǐng)人留存一份？被申請(qǐng)人為共同當(dāng)事人時(shí)，申請(qǐng)書一式四份，遞交仲裁委三份，申請(qǐng)人留存一份。

法律客觀：申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要哪些材料：(一)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)遞交《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書》一式兩份，內(nèi)容包括：勞動(dòng)者的姓名、性別、出生年月、民族、住址、聯(lián)系電話。

申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要提供的材料和證據(jù)包括申請(qǐng)書、身份證明、勞動(dòng)合同、社保繳納證明、工資條。《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十七條 勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年。

）勞動(dòng)合同文本復(fù)印件或其他建立勞動(dòng)關(guān)系的有效證明；（如果是事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，用人單位不承認(rèn)，則應(yīng)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)確認(rèn)事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）。（2）醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷后診斷證明書等。勞動(dòng)能力鑒定（傷殘等級(jí)鑒定）。

勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(詳細(xì)陳述申請(qǐng)事項(xiàng)事實(shí)理由，一式兩份或按被申請(qǐng)人人數(shù)提供； 申請(qǐng)人身份證明及復(fù)印件； 有委托代理人的，需當(dāng)面簽定并提交《授權(quán)委托書》，注明委托事項(xiàng)，同時(shí)提交受委托代理人的身份證復(fù)印件。

工傷仲裁需要提供哪些資料

法律主觀：因工傷而申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要下列資料：工傷認(rèn)定決定書；工傷醫(yī)療的有關(guān)資料；仲裁申請(qǐng)書；申請(qǐng)書副本；申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人的身份證明；以及其他的證據(jù)材料。

工傷賠償勞動(dòng)爭(zhēng)議案件申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要以下材料：勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書；申請(qǐng)人身份證明；有委托代理人的，當(dāng)面簽定并提交授權(quán)委托書，受委托代理人的身份證明；用人單位工商注冊(cè)信息資料；勞動(dòng)者與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明資料；其他。

工傷申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要下列材料：（1）申請(qǐng)人的身份證明；（2）書面的仲裁申請(qǐng)書；（3）申請(qǐng)書副本；（4）工傷鑒定文書；（5）勞動(dòng)合同書；（6）以及其他能支持申請(qǐng)人的主張的證據(jù)。

工傷勞動(dòng)仲裁所需提交的材料為：申請(qǐng)書、勞動(dòng)者個(gè)人身份證明材料、企業(yè)信息材料，證據(jù)材料(如勞動(dòng)合同、工資單工傷認(rèn)定書、傷殘鑒定書、住院治療單據(jù)，醫(yī)療發(fā)票等)。

工傷勞動(dòng)仲裁需要什么資料

法律主觀：因工傷而申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要下列資料：工傷認(rèn)定決定書；工傷醫(yī)療的有關(guān)資料；仲裁申請(qǐng)書；申請(qǐng)書副本；申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人的身份證明；以及其他的證據(jù)材料。

工傷申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要下列材料：（1）申請(qǐng)人的身份證明；（2）書面的仲裁申請(qǐng)書；（3）申請(qǐng)書副本；（4）工傷鑒定文書；（5）勞動(dòng)合同書；（6）以及其他能支持申請(qǐng)人的主張的證據(jù)。

工傷勞動(dòng)仲裁所需提交的材料為：申請(qǐng)書、勞動(dòng)者個(gè)人身份證明材料、企業(yè)信息材料，證據(jù)材料(如勞動(dòng)合同、工資單工傷認(rèn)定書、傷殘鑒定書、住院治療單據(jù)，醫(yī)療發(fā)票等)。

申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要下列材料：申請(qǐng)書。申請(qǐng)書一式三份，遞交仲裁委兩份，申請(qǐng)人留存一份？被申請(qǐng)人為共同當(dāng)事人時(shí)，申請(qǐng)書一式四份，遞交仲裁委三份，申請(qǐng)人留存一份。

勞動(dòng)仲裁需要的資料有：申請(qǐng)書。申請(qǐng)書一式三份，遞交仲裁委兩份，申請(qǐng)人留存一份。申請(qǐng)書除應(yīng)寫明勞動(dòng)者的的基本情況外，還應(yīng)當(dāng)有明確、具體的申請(qǐng)請(qǐng)求及申請(qǐng)所依據(jù)的事實(shí)和理由。身份證明。

法律分析：因工傷勞動(dòng)糾紛提起勞動(dòng)仲裁的，需要提交的材料有：申請(qǐng)書。申請(qǐng)書一式三份，遞交仲裁委兩份，申請(qǐng)人留存一份。身份證明。申請(qǐng)人是勞動(dòng)者的，應(yīng)攜帶本人身份證明并提交復(fù)印件。勞動(dòng)關(guān)系證明。

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