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• 1、上班中大拇指腳指甲砸掉了,能構成工傷嗎?如果不構成工傷等級,社保賠付...
• 2、工傷指甲蓋掉了能評傷殘嗎
• 3、工傷指甲蓋掉了怎樣賠償
• 4、員工大腳指指甲蓋砸掉了,是幾級工傷
• 5、工傷指甲脫落應該怎么賠償

上班中大拇指腳指甲砸掉了,能構成工傷嗎?如果不構成工傷等級,社保賠付...

1、法律分析：指甲蓋掉了，并不構成傷殘的，算工傷，但是達不到傷殘。去門診可能不報，住院保險可以報，不過可以報銷醫療費用，并且工傷休息期間，公司要支付工資給你的。

2、算工傷，不構成傷殘等級。職工工作時間，工作地點，工作中發生事故腳趾蓋被壓掉，符合《工傷保險條例》第十四條第一項規定，應當認定為工傷。

3、我國勞動能力鑒定職工工傷和職業病的傷殘等級中十級傷殘的標準是一根手指除了拇指之外，任何一只手指遠側的指間關節離斷或者是其功能喪失了。指甲被砸掉縫三針，是不構成傷殘等級的，只可以享有工傷醫療和停工留薪期間的待遇。

4、勞動者大腳指指甲蓋砸掉了，如果認定為工傷，具體可以鑒定為幾級傷殘需要由當地的勞動能力鑒定委員會根據勞動者的受傷程度和受傷部位進行綜合的評定，以最終的傷殘鑒定結論為準。

工傷指甲蓋掉了能評傷殘嗎

法律主觀：可以評級。認定 工傷 后，一般有骨折的，按規定，都可以認定為 傷殘 的。工傷亦稱“公傷”、“因工負傷”。職工在生產勞動或工作中負傷。

手指甲掉了無缺損，是不構成傷殘的，如果有缺損，可以認定十級傷殘。

中指指甲沒了屬于工傷，根據《勞動保障監察條例》和《工傷保險條例》，可以評為一級或二級工傷。具體評定等級需要參考醫院的診斷結果、治療情況以及影響程度等因素。

工傷指甲脫落，既不屬于骨折，也不屬于離斷，所以不構成傷殘等級。受傷職工只可以享受工傷醫療和停工留薪期的工資福利待遇。工傷職工在停工休假治傷期間，可以享受全勤的工資福利待遇。

公司職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，可以保留與單位的勞動關系，退出工作崗位。工傷職工已經評定傷殘等級并經勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費。

不一定。一般來說，手指甲掉了是否可以被認定是工傷，關鍵要看在何種情況下掉的。在工作期間從事與工作相關的活動受到的傷害可以認定為工傷，指甲蓋沒了如果是因工作原因導致的，可以認定為工傷，但無法評上傷殘等級。

工傷指甲蓋掉了怎樣賠償

1、工傷指甲脫落，既不屬于骨折，也不屬于離斷，所以不構成傷殘等級。受傷職工只可以享受工傷醫療和停工留薪期的工資福利待遇。工傷職工在停工休假治傷期間，可以享受全勤的工資福利待遇。

2、誤工補償金：如果因為受傷導致無法正常從事原職業，則可以按一定比例發放誤工補償金； 殘疾賠償金：如果造成了永久殘疾，則可以獲得相應的殘疾賠償金。至于需要多長時間休息，則要視具體情況而定。

3、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付；由工傷保險基金按所在省市規定的標準支付住院伙食補助費；由工傷保險基金據實支付勞動能力鑒定費。

4、工傷少了一個指甲蓋能賠多少工傷少了一個指甲蓋能賠多少，需根據具體情況決定：（1）如果僅僅是指甲脫落，無法達到傷殘等級；（2）但如果是指甲部位損毀傷，傷殘等級大約在10級左右，按照傷殘等級計算傷殘賠償數額。

5、如果確認需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

6、勞動者受工傷后手指甲掉了，經工傷認定后，是有賠償的。賠償項目包括醫療費和康復費、住院伙食補助費、到統籌地區以外就醫的交通食宿費、以及鑒定勞動能力的費用等。

員工大腳指指甲蓋砸掉了,是幾級工傷

既非骨折、又非離斷，指甲蓋掉了的傷殘等級大概在10級。只能享受工傷醫療和停工留薪期工資福利待遇。工地上工傷指甲蓋掉了的賠償是需要工傷認定的標準以及實際造成的損失來確定的。

若挫傷有骨折的，應當為十級傷殘。若沒有骨折，應當不構成傷殘等級。具體的勞動功能障礙等級，應向勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定，由該部門作出具有法律效力的鑒定結論。

算工傷，不構成傷殘等級。職工工作時間，工作地點，工作中發生事故腳趾蓋被壓掉，符合《工傷保險條例》第十四條第一項規定，應當認定為工傷。

法律分析：根據傷殘鑒定，確定傷殘等級。用人單位規矩規定進行賠償。勞動能力鑒定將勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。

工作中受傷屬于工傷，先申請工傷認定，痊愈后再去相關機構進行傷殘評定。根據相關標準，可定為十級傷殘。

法律客觀：《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級GB/T 16180-2014》 大腳趾骨折根據一般情況是十級“身體各部位骨折愈合后無功能障礙”，可以從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，十級傷殘為6個月的本人工資。

工傷指甲脫落應該怎么賠償

法律主觀：勞動者受工傷后手指甲掉了，經認定為工傷后，會有賠償。因工傷而發生的醫療費、康復費、住院伙食補助費、到統籌地區以外就醫的交通食宿費等可依法由工傷保險基金支付。

工傷指甲脫落，既不屬于骨折，也不屬于離斷，所以不構成傷殘等級。受傷職工只可以享受工傷醫療和停工留薪期的工資福利待遇。工傷職工在停工休假治傷期間，可以享受全勤的工資福利待遇。

如果確認需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

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