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本文目錄一覽

• 1、傷殘賠償金由誰賠付
• 2、傷殘賠償由誰來賠
• 3、工傷評殘后誰給賠償金

傷殘賠償金由誰賠付

殘疾賠償的賠償如下因工負傷、患喪失勞動能力程度鑒定費用由用人單位承擔。重新鑒定的鑒定費用，由申請方預付。如果重新鑒定結論和原鑒定結論相符，鑒定費用由申請方承擔。

法律主觀：殘疾賠償金 在 交強險賠償 范圍內，殘疾賠償金根據受害人 喪失勞動能力 程度或者 傷殘等級 ，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準，自定殘之日起按二十年計算。

工傷賠償金由工傷保險基金支付，用人單位支付一定的補償金。工傷保險基金支付賠償金的前提是單位參加了工傷保險。

對于單位未繳納工傷保險的，職工的工傷賠償由單位全部承擔。工傷依法享受醫藥費、輔助器具費、停工留薪工資待遇、護理費、交通費報銷。

傷殘賠償由誰來賠

1、員工工傷殘疾賠償金誰出由工傷保險部門進行賠償，用人單位沒有給員工購買工傷保險的，由單位全部承擔。用人單位與員工簽訂勞動合同后，應當購買工傷保險，否則屬于違法行為，員工受工傷后單位需要承擔賠償責任。

2、傷殘賠償的賠償如下：因工負傷、患喪失勞動能力程度鑒定費用，由用人單位承擔；重新鑒定的鑒定費用，由申請方預付。如果重新鑒定結論和原鑒定結論相符，鑒定費用由申請方承擔。

3、根據傷殘原因情況不同傷殘鑒定賠償承擔分以下幾種情況：因工負傷、患喪失勞動能力程度鑒定費用，由用人單位支付。

4、法律主觀：工傷傷殘的，由工傷保險進行賠付。若用人單位未購買工傷保險的，發生工傷事故的，由用人單位自行向受傷職工支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。

5、按照《社會保險法》的相關規定，工傷等級賠償標準，分別由工傷基金和用人單位支付。

工傷評殘后誰給賠償金

原 工資福利 待遇不變，由所在單位按月支付；停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。

法律主觀：工傷傷殘的，由工傷保險進行賠付。若用人單位未購買工傷保險的，發生工傷事故的，由用人單位自行向受傷職工支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。

第三十九條因工傷發生的下列費用，按照國家規定由用人單位支付：(一)治療工傷期間的工資福利(二)五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼(三)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業補助金。

工傷賠償由用人單位承擔，如果有參加工傷保險的，工傷產生的費用由工傷保險承擔，工資由用人單位，如果沒有工傷保險的話，工傷產生的全部費用由用人單位承擔的。

對于單位未繳納工傷保險的，職工的工傷賠償由單位全部承擔。工傷依法享受醫藥費、輔助器具費、停工留薪工資待遇、護理費、交通費報銷。

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