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送外賣出車禍具體誰承擔
1、騎手送餐途中發生車禍，用人單位應該負擔起這個外賣騎手的賠償責任。
2、眾包騎手在送餐過程中發生交通事故，如果對方全責，那么應該由對方承擔相應的賠償責任。如果雙方都有責任，則根據各自的責任大小來分別承擔相應的賠償責任。至于外賣平臺是否給予賠付，這取決于具體的情況和相關合同約定。
3、送外賣出車禍誰承擔呢這個員工所在的用人單位都應該負擔起這個外賣騎手的一個相關的賠償責任。
外賣員受傷算工傷嗎
1、外賣騎手送外賣過程中受傷，既然是在送外賣的過程中受的傷，那也就是在工作中受的傷。當然是工傷，應該受到《工傷保險條例》保護的。
2、法律主觀：如果外賣小哥對交通事故負主責的，一般不算工傷。在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故傷害的，應當認定為工傷。所在單位應當自事故傷害發生之日起的30日內為勞動者去申請工傷認定。
3、外賣騎手受傷不算工傷一般是因為工作的性質很特殊，無法判斷出是否在送外賣的期間而發生的工傷，對于工傷一般都是會以在工傷中受到的傷才能給予相應的賠償 這都是有法律依據的。
4、外賣哥送貨途中受傷是否屬于工傷，關鍵要看外賣哥與公司是否存在勞動關系。申請工傷認定要注意四個要件：工作時間、工作場所、工作原因、主觀過錯等。
5、外賣騎手在送餐過程中受傷后算不算工傷的問題，隨著外賣行業的興起不斷被人們提起。我們可以將目前我國的外賣騎手分為兩個種類：一種是配送平臺的正規騎手還有一種是通過配送平臺注冊后成為騎手。
6、你好，屬于工傷，符合工傷認定的條件。不過，通常情況下，外賣員是由勞務派遣公司派遣到站點的，外賣員與勞務派遣公司存在勞動關系，因此，在認定工傷時應以勞務派遣公司為用人單位申請工傷認定。
美團外賣送餐員發生交通事故能認定為工傷嗎?
1、因此，法院在判定相關糾紛時，一般不承認平臺和騎手之間存在勞動關系。那么，平臺就不會承擔賠償責任。例如，2019年1月，西安發生美團車手猝死事件。
2、送外賣出車禍算工傷。外賣送餐員發生交通事故屬因工外出期間，工作原因受到傷害，應依法認定為工傷。因為按照規定《中華人民共和國工傷保險條例》，工傷事故的話，必須是工作人員在工作時間和工作場所內，為履行工作職責受傷。
3、外賣送餐員發生交通事故能認定工傷。相關法律規定在上下班途中，職工受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，應當認定為工傷，依法享受工傷保險待遇。工傷的種類有哪些按受傷程度分類。
4、外賣送餐員在送餐途中發生交通事故算工傷嗎外賣送餐員在送餐途中發生交通事故算工傷。上下班途中發生非本人主要責任的交通事故，符合工傷認定條件，可以向單位申請工傷認定。認定成功后可以獲得工傷賠償。
5、如果美團騎手發生交通事故屬于因工外出期間，由于工作原因受到傷害，應依法認定為工傷，還可以由用工單位承擔相應的補償。因此，發生交通事故造成人員受傷的，如果傷勢較輕的可以走簡易程序處理，簡單交通事故當事人可以協商解決。
6、如果是因為交通事故，交通事故發生后一定要及時報警，那樣能更好地維護自己的權力。外賣騎手一定也要明白，工傷認定申請的受理機構以及時間 根據《工傷保險條例》第17條規定，受理工傷認定申請的機構為統籌地區的保險行政部門。
送外賣出車禍算工傷嗎
1、你好，屬于工傷，符合工傷認定的條件。不過，通常情況下，外賣員是由勞務派遣公司派遣到站點的，外賣員與勞務派遣公司存在勞動關系，因此，在認定工傷時應以勞務派遣公司為用人單位申請工傷認定。
2、送外賣出車禍算工傷。外賣送餐員發生交通事故屬因工外出期間，工作原因受到傷害，應依法認定為工傷。因為按照規定《中華人民共和國工傷保險條例》，工傷事故的話，必須是工作人員在工作時間和工作場所內，為履行工作職責受傷。
3、對于外賣騎手在送餐工作中出現意外傷害事故算不算工傷問題，在全國各地的外賣騎手中普遍存在。要想知道屬不屬于工傷？責任由誰來承擔？前提是要理清外賣騎手與外賣平臺之間的關系問題，也就是判斷兩者之間是不是勞動關系。
4、法律分析：外賣員在送餐途中出了事故，可以認定是工傷。職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療，享受工傷醫療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。
外賣騎手出車禍算工傷嗎?
“騎手直接受雇于平臺或供餐者，發生工傷時，送貨平臺或供餐者有義務承擔騎手的工傷保險賠償責任。
外賣員在送餐途中出了事故，可以認定是工傷。在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的。工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的。
你好，職工上下班途中發生交通事故，且該事故中外賣員必須是無責或次要責任才可以申請工傷認定。
外賣小哥交通事故主責通常不算工傷。外賣小哥工作途中發生交通事故時，只有屬于在上下班的規定時間、合理必經線路內因機動車而引起的道路交通事故且本人沒有責任或者不是主要責任的，方可認定為工傷。
送外賣被撞了算工傷嗎
1、外賣員在送餐途中出了事故，可以認定是工傷。職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療，享受工傷醫療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。
2、屬于工傷。工傷是指勞動者在從事職業活動或者與職業活動有關的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業病傷害。工傷認定適用無過錯原則。發生工傷后，用人單位可以在一個月內向當地人社局申請工傷認定，勞動者可以在一年內申請。
3、外賣員在送餐途中出了事故，可以認定是工傷。
4、據了解，目前在我國外賣行業中，騎手主要分為兩類：屬于配送平臺的正規騎手和通過平臺本身注冊打工的騎手。“騎手直接受雇于平臺或供餐者，發生工傷時，送貨平臺或供餐者有義務承擔騎手的工傷保險賠償責任。
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