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春節三倍加班工資是哪三天
過年三倍工資是農歷初初初三。法律規定法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。春節放假七天都是我國的帶薪假期，假期是受到國家保護的。
春節加班費，正月初一到正月初三需要支付三倍工資，這是根據我們國家相關的放假辦法當做出的規定。根據國務院辦公廳通知，2022年1月31日（星期一，除夕）至2月6日（星期日，初六）放假調休，共7天。
過年三倍工資是農歷初初初三。勞動合同法任何私人及單位都不能改變假期時間，如果需要假期加班則需要給予加班費為補償。春節規定放假的七天時間里，初初初三是三倍工資，其他四天只有兩倍工資。
在春節期間的農歷正月初初初三加班可以獲得三倍工資。根據《全國年節及紀念日放假辦法》的規定，春節，放假3天（農歷正月初初初三）。全體公民放假的假日，如果適逢星期星期日，應當在工作日補假。
春節值班費發放標準2020
那么，春節法定假日的加班費每天最低為242元.休息日的加班費每天至少為168元。如果7天都加班了，那么合計的加班費最低為1388元。“7天全加班了，加班費合計為17天工資，相當于大半個月工資了。
法律分析：2020春節加班農歷正月初初初三是三倍工資。國家法定節假日工資三倍工資指的是如果勞動者在國家法定節假日加班的，額外再支付300%工資作為加班費，不包括應該支付的那一倍工資。
年春節算加班費的是農歷除夕到正月初六，其中除夕、正月初正月初二單位安排勞動者加班的，需要支付不低于勞動者日工資的300%加班報酬給勞動者。
年大年初一，初二都是周末，如果大年初三初四和除夕上班，除夕、初四工資給2倍，初三工資給3倍。
春節2倍工資：1月21日、1月25日、1月26日、1月27日除夕和初四至初六的4天，如果安排加班的話，可以給勞動者安排補休而不支付加班工資，如果不給補休，則應當按本人日或小時工資的200%支付加班工資。
司機過年不放假有三倍工資嗎?
這個就得看你們餐飲公司是不是大型的連鎖正不正規了，我們就沒有三倍工資，按正常工資來算，而且只給補三天的假期。
春節7天為法定節假日，農歷正月初初初三是春節法定假期，也是帶薪假期，這3天加班工資為基本工資的三倍；農歷除夕、正月初初初六是調休放假，這4天加班工資為基本工資的兩倍。
過年不放假按正常工資的三倍支付。法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。國家實行帶薪年休假制度。勞動者連續工作一年以上的，享受帶薪年休假。具體辦法由國務院規定。
是的，法定節假日工作的必須給三倍工資，并且不能用調休的方式沖抵。
過年期間三倍工資是三天，春節是法定假日，初初初三是春節法定假期，也是帶薪假期。這3天加班工資按不低于應得報酬的300%計算。
2021年春節幾天三薪
1、年春節按三倍薪酬計算的是2月11日至17日，共7天。
2、春節的假期雖然有7天，但是7天中其實包含了法定節假日和休息日，因此根據有關法律規定，春節的假期法定節假日是三倍工資，即春節年初初初三為三薪，之bai后調休的假日為雙倍工資。
3、法定節日是12—14日，在這三天，如果勞動者因為工作需要繼續工作的，就應該按照他本人工資的三倍來支付加班工資。
4、春節三倍工資是指農歷初初初三。法律規定法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。2021年春節2月11日至17日放假調休，共7天。2月7日（星期日）、2月20日（星期六）上班。
5、年春節三薪是初一(1月22日)、初二(1月23日)、初三(1月24日)三天。除夕(1月21日)、初四(1月25日)、初五(1月26日)、初六(1月27日)四天是雙倍工資。
6、年12月份沒有法定節假日，所以是沒有三倍工資的。
2021春節前的周日補哪天的班
1、根據節假日安排顯示，2021春節前一個星期日要補2021年2月11日的班，也就是上星期四的班。經國務院批準，現將2021年春節假期的具體安排通知如下：春節：2月11日至17日休息7天。
2、年春節：2021年2月11日（周四）-2月17日（周三）放假，共7天。2月7日（周日）、2月20日（周六）補班。2021年清明節：2021年4月3日（周六）—4月5日（周一）放假，共3天。
3、年春節放假安排：2021年2月11日（周四）-2月17日（周三）放假，共7天。2月7日（周日）、2月20日（周六）補班。2021年春節是2月12日，從這一天開始正式進入辛丑年，故2021年是辛丑牛年，這一年是生肖牛年。
4、年春節放假時間為： 2021月2月11日(周四)-2021年2月17日(周三)放假，共調休7天，2月7日(周日)、2月20日(周六)補班 。 2021年春節拼假攻略 2021年2月18日、2月19日、2月20日，休3天年假，可享受11天豪華小長假。
5、元旦放假時間安排：2021年1月1日（周五）-1月3日（周日）放假，共3天。春節放假時間安排：2021年2月11日（周四）-2月17日（周三）放假，共7天。2月7日（周日）、2月20日（周六）因調休而補班。
春節加班工資怎么算?
如果用人單位安排勞動者在春節期間加班，那么應按照上述計算方法支付加班工資，即加班工資 = 日工資或小時工資 300%。
在我國過年加班工資按照初一至初三按正常工資的300%計算，其他時間按照正常工資的200%計算。勞動者在國家規定的法定節假日進行工作的，不應低于這類勞動者平時工資的300%，保護勞動者的合法權益。
春節加班工資如何算的春節加班工資的算法：勞動者在正月初一至初三工作的，加班工資至少不能少于其日常工資的三倍；在其他休息日工作且單位沒有安排補休的，加班工資至少不能少于其日常工資的二倍。
春節放假，工資按照法定月計薪天數（275天）來計算，舉例說明如下：若月薪為5000元，則去除法定春節假日3天（假定不與周末重合），實際工資為5000x（275-3）/275=43036元。
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