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工傷鑒定一般多久出結(jié)果(工傷鑒定出來怎么拒絕)

adminllh民商法2025年04月07日 21:55:46250

工傷鑒定一般多久出結(jié)果(工傷鑒定出來怎么拒絕)

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工傷鑒定結(jié)論出來了,我該怎么辦

法律分析:勞動(dòng)者工傷鑒定結(jié)果出來以后下一步的做法是:核對(duì)鑒定結(jié)論。對(duì)鑒定結(jié)論不服的,可以在收到鑒定結(jié)論15日內(nèi)向省級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定結(jié)論申請(qǐng);估算賠償數(shù)額;處理賠償事宜。

法律主觀:工傷鑒定結(jié)果出來了,下一步是據(jù)此向社保局申請(qǐng)工傷待遇,需要提交工傷認(rèn)定書,傷殘鑒定結(jié)論,醫(yī)療費(fèi)用發(fā)票等資料,然后就可以報(bào)銷費(fèi)用了。

需要提交工傷認(rèn)定書,傷殘鑒定結(jié)論,醫(yī)療費(fèi)用發(fā)票等資料,就可以報(bào)銷費(fèi)用。工傷鑒定以后,就可以依據(jù)鑒定的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算出賠償數(shù)額了。

工傷認(rèn)定還沒下來,公司要求上班,但我不想去,該怎么辦?

法律主觀:完全可以拒絕。 工傷醫(yī)療期 是法律賦予的休息的時(shí)間,期滿傷情尚未痊愈的,可以申請(qǐng)延長醫(yī)療期。直到傷愈為止。在此期間,如果單位要求上班,可以拒絕,單位不得解除合同,也不能降低工資水平。

工傷鑒定還沒有下來公司要求去上班,能否不去要看停工留薪期是否已經(jīng)到期限。如果已經(jīng)到期限了,只需要去公司上班,但如果還沒有滿或者是還需要繼續(xù)治療的話,可以申請(qǐng)延期不需要去公司上班。

要求職工寫書面辭職申請(qǐng),具體寫清楚原因,交接手續(xù)辦好就行了。如果是工傷的話,以后相關(guān)的手續(xù)都是由公司去辦理。

可以不去上班,直接到醫(yī)院進(jìn)行檢查。 工傷認(rèn)定書 下來了 工傷 流程未走完,而且休息期間可以要求公司支付員工 工資 及福利。

假如健康狀況不可以上班,可到醫(yī)院開病假條。假如不肯上班,可工傷認(rèn)定后,再做傷殘等級(jí)鑒定。向公司明確提出終止勞動(dòng)合同。向公司明確提出付款一次性殘廢補(bǔ)貼,一次性診療補(bǔ)貼,一次性再就業(yè)補(bǔ)助。

工傷鑒定書拒絕接受的話會(huì)有什么后果

你不認(rèn)可工傷認(rèn)定結(jié)果,這沒什么稀奇的,從沒聽說社保部門會(huì)因?yàn)槟悴缓炞志桶压J(rèn)定決定撤回, *** 部門的文件哪里能說撤回就撤回,別聽別人忽悠。

做工傷能力 鑒定傷殘等級(jí) ,但是單位據(jù)簽收,不影響鑒定的合法性,也就是說,鑒定結(jié)果后,根據(jù)傷殘的等級(jí),可以要求相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,如果公司不給,可以向當(dāng)?shù)?勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì) 申訴。

工傷職工拒不接受勞動(dòng)能力鑒定的,停止享受工傷待遇。根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定:第四十二條 工傷職工有下列情形之一的,停止享受工傷保險(xiǎn)待遇:(一)喪失享受待遇條件的 (二)拒不接受勞動(dòng)能力鑒定的 (三)拒絕治療的。

停止支付工傷保險(xiǎn)待遇,待鑒定后從次月起恢復(fù),停止期間的待遇不予補(bǔ)發(fā)。

自愿放棄做傷情鑒定可能會(huì)導(dǎo)致并不能獲得相應(yīng)的賠償金,因?yàn)椴还苁枪€是有發(fā)生交通事故之后造成的傷情,若是受害者沒有做傷情鑒定,那么單位或者是侵權(quán)行為人都是可以拒絕支付賠償金的。

工傷認(rèn)定書下來了但是不想做鑒定,拿到賠償要多久?

不做工傷鑒定,用人單位可以拒絕賠償?shù)摹9b定是處理工傷事故的重要依據(jù),沒有工傷鑒定結(jié)果,賠償就無從談起。

一般在3個(gè)月內(nèi)就可領(lǐng)到補(bǔ)償金(根據(jù)資金周轉(zhuǎn)情況確定),不需要再辦理什么手續(xù),只要拿到工傷認(rèn)定書、且傷殘級(jí)別在10級(jí)以上,絕對(duì)不會(huì)自動(dòng)取消,放心吧!耐心等待就是了。

工傷認(rèn)定:從單位或個(gè)人申請(qǐng)之日算起,勞動(dòng)部門15日內(nèi)稽核材料,60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定,20日內(nèi)送達(dá),按規(guī)定期限的上線計(jì)算是95天。 勞動(dòng)能力鑒定:經(jīng)過治療傷情穩(wěn)定后才能做鑒定,一般要在6個(gè)月左右,60日內(nèi)作出鑒定結(jié)論,共需240天。

社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)支付工傷保險(xiǎn)待遇,當(dāng)事人提交資料,業(yè)務(wù)部門審核之后,提交財(cái)務(wù)部門,是按月劃撥的,自提交資料之日起一般60日內(nèi)支付到位。

單位對(duì)十年以上老工傷人員提出勞動(dòng)鑒定復(fù)查,職工可以拒絕嗎

如果是工傷認(rèn)定的話,你不能拒絕,必須同意,否則用人單位可以拒絕支付工傷待遇;如果是勞動(dòng)能力鑒定,因?yàn)樵瓌趧?dòng)能力鑒定結(jié)論通知書已經(jīng)生效,超出了用人單位可以申請(qǐng)重新鑒定的時(shí)效范圍,你可以拒絕重新鑒定。

如果員工在一年一直,單位或者員工發(fā)現(xiàn)傷情由重大變化是可以申請(qǐng)復(fù)查鑒定的。員工不得拒絕再次鑒定或者復(fù)查鑒定的。

可以。申請(qǐng)鑒定的單位或者個(gè)人對(duì)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的鑒定結(jié)論不服的,可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定申請(qǐng)。

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