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煤礦九級工傷能賠20萬嗎(煤礦九級工傷給多少錢)

adminllh社會法2025年04月03日 01:16:03560

煤礦九級工傷能賠20萬嗎(煤礦九級工傷給多少錢)

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武鄉煤礦九級工傷賠幾個錢

煤礦九級工傷享有9個月本人工資一次性傷殘補助金,解除或終止合同有一次性工傷醫療補助金和就業補助金。

法律主觀:2021年煤礦工傷賠償標準如下:醫療費治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。

法律主觀:職工構成工傷九級 傷殘賠償 : 醫療費用 :根據醫療機構的發票確定。 停工留薪期 工資 :期間按原 工資福利 支付,原工資指的是受傷前12個月的平均工資。

在煤礦井下做事因為石頭夸下來導致九級工傷應賠付多少錢

1、九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。

2、九級工傷,一般賠付標準在13萬元左右。 如果用人單位繳納了工傷保險,那相關費用工傷保險基金支付部分由社保局與用人單位交涉,再由用人單位轉付給你。

3、九級工傷當事人可以享受九個月本人工資的一次性傷殘補助金,如果解除勞動關系的話,還有一次性工傷傷殘補助金和一次性工傷醫療補助金,但總的說來,九級工傷,一般賠付標準在8萬---10萬元之間。

4、工傷9級賠償標準有如下:一次性傷殘補助金,九級傷殘為9個月的本人工資;一次性工傷醫療補助金,九級傷殘為2個月的本人工資;一次性傷殘就業補助金,九級傷殘為8個月的本人工資。

5、煤礦九級工傷享有9個月本人工資一次性傷殘補助金,解除或終止合同有一次性工傷醫療補助金和就業補助金。

如果煤礦九級工傷給多少錢?

九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。

傷殘津貼:(1)五級傷殘津貼=本人工資×70%;(2)六級傷殘津貼=本人工資×60%。

九級工傷應該賠償的金額=一次性傷殘補助金+一次性醫療補助金+一次性傷殘就業補助金+停工留薪期工資+護理費+住院期間伙食補助、交通、治療所需費用等。計算方式:一次性傷殘補助金:本人工資X9個月。

煤礦工傷賠償標準2021最新工傷賠償標準

法律主觀:2021年煤礦 工傷賠償標準 如下: 醫療費 治療 工傷 所需費用符合 工傷保險 診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。

級傷殘為10個月的本人工資,9級傷殘為8個月的本人工資,10級傷殘為6個月的本人工資;(2) 勞動合同 期滿終止,或者職工提出 解除勞動合同 的,由用人單位支付一次性 工傷 醫療補助金和傷殘就業補助金。

二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資。

標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。

年將職工因工傷死亡的賠償標準較去年調高了2萬,達到了87萬,除了這筆錢死者家屬還會得到撫恤金和喪葬費。職工因工傷住院治療的,在治療期間醫療費是可以報銷的,而且在醫療期間工資是正常發放的。

煤礦工傷9級能一次性賠償多少錢

1、一次性傷殘補助金9個月的本人工資。工傷傷殘鑒定為9級的,要賠償醫療費、伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。

2、工傷9級賠償標準有如下:一次性傷殘補助金,九級傷殘為9個月的本人工資;一次性工傷醫療補助金,九級傷殘為2個月的本人工資;一次性傷殘就業補助金,九級傷殘為8個月的本人工資。

3、工傷鑒定9級的工傷待遇:一次性傷殘補助金,九級傷殘為9個月的本人工資;停工留薪,在治療和修養期間,由用人單位按正常工資待遇支付;醫療費、交通、食宿費用由工傷保險基金支付;其他待遇。

4、傷殘九級一次性的賠償標準如下: 一次性傷殘補助金的計算標準: (1)合同未到期的,一次性傷殘補助金,標準為9個月的本人工資,本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。

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