本篇文章給大家談?wù)勏尻柺泄kU條例,以及襄陽市工傷科電話對應(yīng)的知識點,希望對各位有所幫助,不要忘了收藏本站喔。
本文目錄一覽
- 1、襄陽喪葬費撫恤金標(biāo)準(zhǔn)
- 2、湖北省襄陽市2022年工傷人員傷殘津貼和護(hù)理費調(diào)整的通知?
- 3、襄陽防疫期間工資怎么算?
- 4、襄陽市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
襄陽喪葬費撫恤金標(biāo)準(zhǔn)
1、標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。
2、襄陽喪葬費撫恤金標(biāo)準(zhǔn) 喪葬補助金為3個月的所在市、州上年度月社會平均工資,撫恤金標(biāo)準(zhǔn)為10個月的所在市、州上年度月社會平均工資。
3、喪葬補助費為上年度職工月平均工資的6個月; 撫恤金按照職工工資的一定比例,發(fā)放給職工死亡前不能勞動并提供主要贍養(yǎng)費的家庭成員。標(biāo)準(zhǔn)是:配偶40%,親屬30%,老人和孤兒每月10%。
4、喪葬費機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員標(biāo)準(zhǔn)一樣,統(tǒng)一為5000元。 一次性撫恤金機(jī)關(guān)退休人員與事業(yè)單位退休人員的政策不同。
5、喪葬補助金和撫恤金標(biāo)準(zhǔn)是多少 喪葬補助金和撫恤金標(biāo)準(zhǔn)是:(1)因工死亡的一次性撫恤金本人20個月基本工資;(2)因病死亡的一次性撫恤金本人10個月基本工資;(3)喪葬費標(biāo)準(zhǔn):因病4000元。
湖北省襄陽市2022年工傷人員傷殘津貼和護(hù)理費調(diào)整的通知?
月支付傷殘津貼標(biāo)準(zhǔn):五級傷殘為本人工資的70%,六級傷殘為本人工資的60%,并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補足差額。
本人工資是指工傷職工受事故傷害前12個月平均月繳費工資;本人工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于當(dāng)?shù)芈毠て骄べY的60%。傷殘津貼、生活護(hù)理費由各省、自治區(qū)、直轄市每年適時調(diào)整。
自2022年1月起執(zhí)行。調(diào)整后,領(lǐng)取傷殘津貼的一級至四級工傷職工,每人每月分別增加166元、157元、148元、139元。
襄陽防疫期間工資怎么算?
1、疫情期間值班工資是按照工資待遇發(fā)放的,但從事疫情防控工作的醫(yī)務(wù)人員才有補助,臨時性工作補助標(biāo)準(zhǔn)為:直接接觸病例的每人每天 300 元,參加疫情防控的其他醫(yī)務(wù)人員和防疫工作者每人每天 200 元。
2、法律分析:疫情期間放假工資怎么算 正常上班的按平時工資算,沒有正常上班的按疫情期間作出的規(guī)定工資計算。
3、防疫假有工資。正常上班的按平時工資算,沒有正常上班的按疫情期間作出的規(guī)定工資計算。
4、防控疫情期間工資怎么算的?企業(yè)停工停產(chǎn)在一個工資支付周期內(nèi)的,企業(yè)應(yīng)按勞動合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付職工工資。超過一個工資支付周期的,若職工提供了正常勞動,企業(yè)支付給職工的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
襄陽市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
從工傷保險基金中按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為工資的80%,傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險基金補足差額。工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,享受基本養(yǎng)老保險待遇。
一次性工傷補償金:16個月的本人工資如果單位不能安排工作需每月按本人工資的60%支付工傷津貼、經(jīng)職工本人提出可以與用人單位或勞動關(guān)系。
工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) ,又稱 工傷保險待遇 標(biāo)準(zhǔn)。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項目和標(biāo)準(zhǔn)。 未參加工傷保險 期間用人單位 職工發(fā)生工傷 的,由該用人單位按照《 工傷保險條例 》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費用。
法律主觀:賠償標(biāo)準(zhǔn)如下:《湖北省 工傷保險條例 》第三十四條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,按照《條例》第三十五條的規(guī)定由 工傷保險基金 支付 一次性傷殘補助金 。
工傷等級1-10賠償標(biāo)準(zhǔn)如下:造成一般傷害(未達(dá)到殘疾)的賠償。醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護(hù)理費、工傷期間的工資、交通食宿費;造成傷殘的賠償。
法律主觀:九級工傷的賠償標(biāo)準(zhǔn):職工因工致殘被鑒定為9級傷殘的,可以享有本人9個月工資的一次性傷殘補助金。
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