大家好，關于社保工傷個人補償標準很多朋友都還不太明白，今天小編就來為大家分享關于工傷30元的意外險賠償標準？的知識，希望對各位有所幫助！
本文目錄
工傷30元的意外險賠償標準？
對于意外險30元，保險公司賠償標準是多少？這個問題，解答如下：
人身意外險賠償標準
一、死亡給付。被保險人遭受意外傷害造成死亡時，保險人給付死亡保險金。
二、殘疾給付。被保險人因遭受意外傷害造成殘疾時，保險人給付殘疾保險金。
三、醫療給付。被保險人因遭受意外傷害支出醫療費時，保險人給付醫療保險金。意外傷害醫療保險一般不單獨承保，而是作為意外傷害死亡殘廢的附加險承保。
四、停工給付。被保險人因遭受意外傷害暫時喪失勞動能力，不能工作時，保險人給付停工保險金。《人身損害賠償解釋》第25條殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收人或者農村居民人均純收入標準，自定殘之日起按20年計算。但60周歲以上的，年齡每增加一歲減少1年75周歲以上的，按5年計算。
50至60歲工傷賠償標準私了？
50支60歲工傷賠償標準私了是不對的，因為工傷賠償標準不按年齡計算，是按工傷保險條例規定算，也就是說，如果工傷保險出認定的工傷鑒定部門鑒定結果等級是那個等級。就遵照那個等級標準賠償，沒有別的賠償，如果私了，就會有不合理的成份，就有糾紛存在。
員工既有社保也有雇主責任險，發生工傷時怎樣理賠合適？
先申請社保中的工傷保險，后雇主責任險。
①醫療費用，工傷保險進行賠付后，剩余部分商業保險的雇主責任險才開始進行理賠。
②傷殘/身故，工傷保險與商業保險的雇主責任險可以同時理賠，二者的保險金可以累加，不分先后，不需相互扣除。
2021工傷骨折賠償表浙江省？
一、1-10級一次性傷殘補助金
依據《工傷保險條例》第三十五條、第三十六條、第三十七條規定，職工因工致殘被鑒定為一級至十級傷殘的，由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金，標準如下：
一級傷殘：本人工資×27；
二級傷殘：本人工資×25；
三級傷殘：本人工資×23；
四級傷殘：本人工資×21；
五級傷殘：本人工資×18；
六級傷殘：本人工資×16；
七級傷殘：本人工資×13；
八級傷殘：本人工資×11；
九級傷殘：本人工資×9；
十級傷殘：本人工資×7。
二、1-6級傷殘津貼（按月享受）
依據《工傷保險條例》第三十五條、第三十六條規定，職工因工致殘被鑒定為一級至六級傷殘的，按月支付傷殘津貼，標準如下：
一級傷殘：本人工資×90％；
二級傷殘：本人工資×85％；
三級傷殘：本人工資×80％；
四級傷殘：本人工資×75％；
五級傷殘：本人工資×70％；
六級傷殘：本人工資×60％。
OK，本文到此結束，希望對大家有所幫助。
adminllh
