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工作失職瀆職立案標準是什么(工作失職瀆職立案標準)

adminllh法律知識2025年04月23日 18:50:16270

工作失職瀆職立案標準是什么(工作失職瀆職立案標準)

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公職人員失職瀆職罪立案標準

1、立案標準要看具體的罪名,例如濫用職權罪如果導致10人以上嚴重中毒的,就應予以立案。

2、公職人員瀆職罪的立案標準遵循《中華人民共和國刑法》的規(guī)定,其中關于瀆職罪的相關條款為第397條,公職人員在履行公務過程中,有下列行為之一的,認定為犯瀆職罪。

3、公務員瀆職罪是指公職人員明知法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,不依法履行職責,致使公務失職,造成嚴重后果的行為。

4、或150萬元以上間接經(jīng)濟損失的;致使公司、企業(yè)等單位停業(yè)、停產(chǎn)1年以上或破產(chǎn)的。

5、如:濫用職權罪;玩忽職守罪;故意泄露國家秘密罪;過失泄露國家秘密罪;徇私枉法罪、民事、行政枉法裁判罪;執(zhí)行判決、裁定失職罪等等共計37項具體罪名。

瀆職犯罪立案標準

1、應予立案追訴: (一)造成國家直接經(jīng)濟損失數(shù)額在五十萬元以上的; (二)造成有關單位破產(chǎn),停業(yè)、停產(chǎn)一年以上,或者被吊銷許可證和營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷、解散的; (三)其他致使國家利益遭受重大損失的情形。

2、瀆職罪四個構成要件如下:客體要件:侵犯的客體是國家機關的正常活動。主體要件:犯罪主體限定國家機關工作人員 主觀要件:主觀方面大多數(shù)出于故意,少數(shù)出于過失。

3、瀆職失職罪是指公務員在履行職責過程中,因玩忽職守或故意違法而對國家、集體、個人利益造成損失的行為。立案標準是:向依法行政機關、監(jiān)督機關反映情況,或檢察院提出刑事訴訟的事實、證據(jù)足以證明其犯罪行為。

4、瀆職犯罪的立案標準要看具體的罪名是什么。例如濫用職權罪的立案標準是國家機關工作人員濫用職權造成死亡1人以上,或者重傷2人以上,或者重傷1人、輕傷3人以上,或者輕傷5人以上的;導致10人以上嚴重中毒的等。

5、法律主觀:瀆職罪的構成要件:主觀上有故意或者過失;實施了行使職權不當致使公共財產(chǎn)、國家和人民利益遭受損失的行為;侵害的客體是國家機關的正常活動。

6、如:濫用職權罪;玩忽職守罪;故意泄露國家秘密罪;過失泄露國家秘密罪;徇私枉法罪、民事、行政枉法裁判罪;執(zhí)行判決、裁定失職罪等等共計37項具體罪名。

瀆職失職罪立案標準

立案標準是:向依法行政機關、監(jiān)督機關反映情況,或檢察院提出刑事訴訟的事實、證據(jù)足以證明其犯罪行為。瀆職失職罪是指公務員在履行職責過程中,因玩忽職守或故意違法而對國家、集體、個人利益造成損失的行為。

失職瀆職罪的處罰:構成濫用職權罪的,一般處三年以下有期徒刑或者拘役;情節(jié)特別嚴重的,處三年以上七年以下有期徒刑。

如:濫用職權罪;玩忽職守罪;故意泄露國家秘密罪;過失泄露國家秘密罪;徇私枉法罪、民事、行政枉法裁判罪;執(zhí)行判決、裁定失職罪等等共計37項具體罪名。

或150萬元以上間接經(jīng)濟損失的;致使公司、企業(yè)等單位停業(yè)、停產(chǎn)1年以上或破產(chǎn)的。

失職瀆職罪立案標準

客觀要件上,瀆職罪的客觀行為均為瀆職行為,或徇私舞弊即出于徇私動機不公正地履行職責;或濫用職權,即不合法地超越職權或者玩弄職權;或履行職責失職,不履行或不正確履行應當履行的職責。

瀆職罪包括很多具體罪名,如濫用職權罪,玩忽職守罪,徇私枉法罪等,要根據(jù)具體罪名進行認定。

失職罪和瀆職罪的區(qū)別:主體不一樣。失職主體是工作人員,范圍較大。工作人員對本職工作不認真負責,未依照規(guī)定履行自己的職務,致使本單位造成損失。瀆職的主體是國家機關人員。

如:濫用職權罪;玩忽職守罪;故意泄露國家秘密罪;過失泄露國家秘密罪;徇私枉法罪、民事、行政枉法裁判罪;執(zhí)行判決、裁定失職罪等等共計37項具體罪名。

通常原告必須提示被告在專業(yè)領域接受的標準下出現(xiàn)失誤,愈來愈多的醫(yī)師,律師,會計師及其他專門技師,在瀆職訴訟案中成為被告。

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