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出現(xiàn)工傷6級(jí)能賠償多少錢?
1、法律主觀:工傷 六級(jí)傷殘 的賠償是: 從 工傷保險(xiǎn) 基金按 傷殘等級(jí) 支付 一次性傷殘補(bǔ)助金 ,標(biāo)準(zhǔn)為六級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人 工資 ; 保留與用人單位的 勞動(dòng)關(guān)系 ,由用人單位安排適當(dāng)工作。
2、法律主觀:工傷認(rèn)定為6級(jí)傷殘,應(yīng)按照下列規(guī)定來(lái)賠償:從工傷保險(xiǎn)基金中支付的一次性傷殘補(bǔ)助金,是16個(gè)月的本人工資;如果難以為職工安排工作的,則由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,是本人工資的60%等。
3、六級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)如下:醫(yī)療費(fèi)。治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%。
4、四級(jí)傷殘:本人工資×75%;五級(jí)傷殘:本人工資×70%;六級(jí)傷殘:本人工資×60%。
5、法律主觀:工傷六級(jí)傷殘能賠多少錢,要依照具體情況計(jì)算,包括醫(yī)療費(fèi),傷殘補(bǔ)助,醫(yī)療補(bǔ)助,停工留薪工資等。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足差額。
6級(jí)傷殘大概能賠多少錢?
法律主觀:工傷認(rèn)定為6級(jí)傷殘,應(yīng)按照下列規(guī)定來(lái)賠償:從工傷保險(xiǎn)基金中支付的一次性傷殘補(bǔ)助金,是16個(gè)月的本人工資;如果難以為職工安排工作的,則由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,是本人工資的60%等。
但是通常來(lái)說(shuō)賠償標(biāo)準(zhǔn)包括:醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi)、食宿費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)、輔助器具費(fèi)、停工留薪、護(hù)理費(fèi)等。
一次性傷殘補(bǔ)助金為14個(gè)月的本人工資,由社保機(jī)構(gòu)支付。
工傷 六級(jí)傷殘 的賠償是: 從 工傷保險(xiǎn) 基金按 傷殘等級(jí) 支付 一次性傷殘補(bǔ)助金 ,標(biāo)準(zhǔn)為六級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人 工資 ; 保留與用人單位的 勞動(dòng)關(guān)系 ,由用人單位安排適當(dāng)工作。
6級(jí)工傷大約賠償多少錢
1、傷殘等級(jí)6級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補(bǔ)助金14個(gè)月,由社保機(jī)構(gòu)支付。賠償基數(shù)2173元×14個(gè)月=35714元。由用人單位按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為本人受傷前工資的60%支付。
2、法律主觀:工傷 六級(jí)傷殘 的賠償是: 從 工傷保險(xiǎn) 基金按 傷殘等級(jí) 支付 一次性傷殘補(bǔ)助金 ,標(biāo)準(zhǔn)為六級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人 工資 ; 保留與用人單位的 勞動(dòng)關(guān)系 ,由用人單位安排適當(dāng)工作。
3、法律主觀:工傷認(rèn)定為6級(jí)傷殘,應(yīng)按照下列規(guī)定來(lái)賠償:從工傷保險(xiǎn)基金中支付的一次性傷殘補(bǔ)助金,是16個(gè)月的本人工資;如果難以為職工安排工作的,則由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,是本人工資的60%等。
4、四級(jí)傷殘:本人工資×75%;五級(jí)傷殘:本人工資×70%;六級(jí)傷殘:本人工資×60%。
5、級(jí)工傷賠償由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金,六級(jí)的標(biāo)準(zhǔn)為16個(gè)月的本人工資。本人工資是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。
6、根據(jù)《中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定,工傷保險(xiǎn)的傷殘賠償金包括一次性傷殘補(bǔ)助金和月度傷殘生活補(bǔ)貼兩部分。
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