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工傷沒有人管該怎么辦
工地受傷如果屬于工傷，不管和單位協(xié)商得怎么樣，自己都應該盡快去勞動局申請工傷認定，因為只有申請了工傷認定之后才能主張工傷賠償，而且申請工傷認定是有時效的，錯過時效對自身的權益影響很大。
工地工傷沒人管怎么辦 工地受傷如果屬于工傷，不管和單位協(xié)商得怎么樣，自己都應該盡快去勞動局申請工傷認定，因為只有申請了工傷認定之后才能主張工傷賠償，而且申請工傷認定是有時效的，錯過時效對自身的權益影響很大。
工地受傷沒人管求助哪個部門工地上干活受傷后，工地受傷向當?shù)厝肆Y源和社會保障局求助。人力資源和社會保障局主管工傷或者搜集雇傭關系的證據(jù)和醫(yī)療費用的單據(jù)、病例等到法院起訴。
工傷住院治療費用老板不管的，勞動者可以申請勞動仲裁要求用人單位支付工傷待遇的。老板不賠償是違反勞動法規(guī)定的，可以去勞動局申請勞動仲裁以維護自身的合法權益。要求工傷賠償。如果老板仍然拒絕。
法律分析：在廠里打工受傷了，如果是工傷的話，應該用人單位出醫(yī)藥費，并且在你休養(yǎng)的時候付你工資，如果用人單位不管的話，可以找勞動部門投訴。
工傷后老板不管的解決辦法如下：出了工傷事故老板不管，勞動者可以向社會保險行政部門申請工傷認定：（1）在申報工傷認定時，要提供工傷認定申請表、與用人單位存在勞動關系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等資料。
我老公是工傷現(xiàn)在沒人管了。我們該怎么辦呀
1、工地受傷如果屬于工傷，不管和單位協(xié)商得怎么樣，自己都應該盡快去勞動局申請工傷認定，因為只有申請了工傷認定之后才能主張工傷賠償，而且申請工傷認定是有時效的，錯過時效對自身的權益影響很大。
2、可以自己先請人護理或家人護理，先進行治療。之后護理費、住院期間的工資和住院伙食補助費等一起要求公司承擔。發(fā)生工傷后，用人單位可以在1個月內向人力資源和社會保障局（原勞動局）申請工傷認定，如果公司不申請。
3、法律分析：員工在單位出現(xiàn)事故之后沒有人處理，那么員工向應該向勞動行政部門申請工傷認定，如果出現(xiàn)糾紛是可以向當勞動仲裁委員會申請勞動仲裁，在治療結束之后向人社局社保中心申請工傷待遇審核。
4、可以要求用人單位送醫(yī)院檢查與治療。用人單位不管，可以向勞動保障監(jiān)察機關投訴。
我老公工傷老板不管我該怎么辦呢
工傷，老板不管可以申請勞動仲裁，也可以起訴。用人單位應當自從業(yè)人員發(fā)生事故傷害或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內向用人單位工商注冊地的區(qū)、縣勞動保障行政部門提出工傷認定申請。
工傷住院治療費用老板不管的，勞動者可以申請勞動仲裁要求用人單位支付工傷待遇的。老板不賠償是違反勞動法規(guī)定的，可以去勞動局申請勞動仲裁以維護自身的合法權益。要求工傷賠償。如果老板仍然拒絕。
法律分析：工傷住院治療費用老板不管的，勞動者可以申請勞動仲裁要求用人單位支付工傷待遇的。法律依據(jù)：《工傷保險條例》第二十一條 職工發(fā)生工傷，經治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。
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