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本文目錄一覽

• 1、工傷鑒定在哪里鑒定
• 2、工傷勞動能力鑒定在哪里鑒定
• 3、工傷鑒定去哪里鑒定
• 4、工傷認定在什么地方做
• 5、工傷鑒定去哪里做

工傷鑒定在哪里鑒定

1、法律主觀：做工傷鑒定是去所在地的勞動能力鑒定中心做的。

2、法律主觀：工傷傷殘鑒定由司法機關授權的鑒定機構來完成(通常各地區的勞動和社會保障局會制定醫療機構)。傷殘鑒定可由律師委托，也可法院委托。但鑒定機構要有單位認可，不然其不承認就就要重新鑒定。

3、工傷鑒定在用人單位所在地的人力資源和社會保障局。提出工傷認定申請應當提交的材料：工傷認定申請表；與用人單位存在勞動關系包括事實勞動關系的證明材料；醫療診斷證明或者職業病診斷證明書或者職業病診斷鑒定書。

工傷勞動能力鑒定在哪里鑒定

法律主觀：做工傷鑒定是去所在地的勞動能力鑒定中心做的。

工傷勞動能力鑒定一般去設區的市級勞動能力局鑒定。

工傷鑒定要到勞動能力鑒定委員會去進行。資料擴展：工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認定為工傷的基礎上，在其醫療終結或醫療期滿之后，由設區的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關事宜進行鑒定的行為。

工傷鑒定去哪里鑒定

1、工傷鑒定在用人單位所在地的人力資源和社會保障局。提出工傷認定申請應當提交的材料：工傷認定申請表；與用人單位存在勞動關系包括事實勞動關系的證明材料；醫療診斷證明或者職業病診斷證明書或者職業病診斷鑒定書。

2、法律主觀：做工傷鑒定是去所在地的勞動能力鑒定中心做的。

3、工傷在縣、區勞動和社會保障局社會保障科鑒定。

4、先到(市)縣、區勞動和社會保障局社會保障科領取工傷申請認定表，并詳細填寫表格，其中包括要求所在企業蓋章同意傷者進行工傷鑒定。

工傷認定在什么地方做

工傷鑒定一般在設區的市級勞動能力鑒定委員會做。初次勞動能力鑒定是由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，申請的時間應當是工傷職工的傷情處于相對穩定的狀態或者是已經痊愈。

工傷認定可以在以下地方進行：所在單位：工傷事故發生后，需要及時向所在單位報告，并到所在單位的醫院進行治療和診斷。

勞動保障行政部門。具體的說，應當向統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。職工或者其直系親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的情況下，由該用人單位承擔舉證責任。

法律分析：工傷認定由社會保險行政部門做出。依《工傷保險條例》規定應向省級勞動保障行政部門提出工傷認定申請的，根據屬地原則應向用人單位所在地設區的市級勞動保障行政部門提出。

工傷鑒定要到社會保險行政部門去做。社會保險行政部門應當在受理工傷認定申請之日起的60日內，作出工傷認定的決定；如果申請的事實清楚、權利義務明確的，則應當在15日內作出決定。

工傷鑒定去哪里做

工傷鑒定通常由勞動保障部門或者當地的工傷保險機構負責。工傷鑒定的流程如下：報告工傷。工傷發生后，員工應及時向單位報告工傷，同時向醫院申請工傷認定和傷殘鑒定。單位應及時組織員工接受治療，保證員工的生命安全和身體健康。

工傷鑒定在勞動能力鑒定委員會做。根據我國《工傷保險條例》規定，勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工，或者其近親屬，向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職工工傷醫療的有關資料。

工傷鑒定在用人單位所在地的人力資源和社會保障局。提出工傷認定申請應當提交的材料：工傷認定申請表；與用人單位存在勞動關系包括事實勞動關系的證明材料；醫療診斷證明或者職業病診斷證明書或者職業病診斷鑒定書。

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