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個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定提交材料是什么(個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定提交材料)

adminllh社會(huì)法2025年03月30日 05:41:17440

個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定提交材料是什么(個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定提交材料)

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工傷認(rèn)定自己去做需要什么資料

1、勞動(dòng)者個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定需要的材料:受害人身份證復(fù)印件及個(gè)人申請(qǐng)。二人以上證人證言、身份證明及身份證復(fù)印件。受傷害人與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料。

2、法律分析:自己提出工傷認(rèn)定需要提交的材料:工傷認(rèn)定申請(qǐng)表;與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料;醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(shū)。工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。

3、填寫(xiě)相關(guān)資料勞動(dòng)者申請(qǐng)工傷認(rèn)定,要求填寫(xiě)《工傷認(rèn)定申報(bào)登記表》、 《 工傷認(rèn)定申請(qǐng)表 》 、 《工傷申報(bào) 證據(jù) 清單》 等資料。

個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定須攜什么材料

勞動(dòng)者個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定需要的材料:受害人身份證復(fù)印件及個(gè)人申請(qǐng)。二人以上證人證言、身份證明及身份證復(fù)印件。受傷害人與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料。

法律分析:申請(qǐng)工傷認(rèn)定所需材料:與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料;醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(shū);工傷認(rèn)定申請(qǐng)表。

法律分析:自己提出工傷認(rèn)定需要提交的材料:工傷認(rèn)定申請(qǐng)表;與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料;醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(shū)。工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。

申請(qǐng)工傷認(rèn)定需要的材料主要有:受傷害職工的身份證明;勞動(dòng)合同書(shū),或者其他建立勞動(dòng)關(guān)系的有效證明;醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷后診斷證明書(shū)或者職業(yè)病診斷證明書(shū)(或者職業(yè)病診斷鑒定書(shū));按法律規(guī)定應(yīng)提交的其他材料等。

個(gè)人申請(qǐng)工傷需要:工傷認(rèn)定申請(qǐng)表;與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料;醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(shū)(或者職業(yè)病診斷鑒定書(shū))。

申請(qǐng)工傷認(rèn)定需要什么資料

申請(qǐng)工傷認(rèn)定需要的材料主要有:受傷害職工的身份證明;勞動(dòng)合同書(shū),或者其他建立勞動(dòng)關(guān)系的有效證明;醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷后診斷證明書(shū)或者職業(yè)病診斷證明書(shū)(或者職業(yè)病診斷鑒定書(shū));按法律規(guī)定應(yīng)提交的其他材料等。

工傷認(rèn)定需要的材料,具體如下:工傷認(rèn)定申請(qǐng)表;受傷害職工的身份證復(fù)印件;文本復(fù)印件或其他建立勞動(dòng)關(guān)系的有效證明;醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷后診斷證明書(shū)或者診斷證明書(shū)或職業(yè)病診斷鑒定書(shū)及初次治療病歷復(fù)印件。

申請(qǐng)工傷認(rèn)定需要的材料包括申請(qǐng)人的主體身份證明材料;工傷認(rèn)定申請(qǐng)表;勞動(dòng)合同等用來(lái)證明存在勞動(dòng)關(guān)系的材料;以及醫(yī)院的診斷證明或者職業(yè)病診斷證明等。

各個(gè)省、自治區(qū)、直轄市出臺(tái)的《工傷保險(xiǎn)條例》對(duì) 傷殘 的賠付標(biāo)準(zhǔn)都是不一樣的。未到達(dá)最低十級(jí)及以上傷殘等級(jí)的,一般沒(méi)賠償,但 醫(yī)療費(fèi)用 及工傷 工資 應(yīng)該由用人單位承擔(dān)。

工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。綜上所述,在申請(qǐng)工傷鑒定的時(shí)候,需要當(dāng)事人需要填同工傷鑒定申請(qǐng)表,和證明與用人單位有勞動(dòng)關(guān)系的證明材料,以及醫(yī)院的診斷書(shū)。

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