本篇文章給大家談?wù)勔蝾^暈被單位送到醫(yī)院算不算工傷，以及在工作單位暈倒住院算不算工傷對應(yīng)的知識點(diǎn)，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、工作時(shí)間突然頭暈,到醫(yī)院檢查是庭前眩暈癥,算工傷嗎
• 2、在工作中得了頭暈算工傷嗎
• 3、...然后送到醫(yī)院搶救。沒有搶救過來,這算不算工傷?

工作時(shí)間突然頭暈,到醫(yī)院檢查是庭前眩暈癥,算工傷嗎

法律分析：上班期間頭暈不算工傷。如果暈倒后48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，視同工傷。 至于在工作期間因勞累過度體力跟不上，導(dǎo)致頭暈?zāi)垦Ｃ疤摵估^而暈倒，不影響工傷認(rèn)定。 工傷亦稱“公傷”、“因工負(fù)傷”。

不算。工傷，又稱為產(chǎn)業(yè)傷害、職業(yè)傷害、工業(yè)傷害、工作傷害，是指勞動者在從事職業(yè)活動或者與職業(yè)活動有關(guān)的活動時(shí)所遭受的不良因素的傷害和職業(yè)病傷害。其核心是工作原因（通俗說的工作時(shí)間工作地點(diǎn)因工作原因受到事故傷害）。

法律分析：具體問題具體分析， 工傷，又稱為產(chǎn)業(yè)傷害、職業(yè)傷害、工業(yè)傷害、工作傷害，是指勞動者在從事職業(yè)活動或者與職業(yè)活動有關(guān)的活動時(shí)所遭受的不良因素的傷害和職業(yè)病傷害。其核心是“工作原因。

如果在診斷結(jié)果中是有因?yàn)闀灥顾a(chǎn)生的外傷的話是可能被算作工傷的，但是如果診斷結(jié)果上只是腦溢血、腦梗塞等疾病，且并未在48小時(shí)內(nèi)死亡的話，是無法被認(rèn)定為工傷的。

在工作中得了頭暈算工傷嗎

職工在上班過程當(dāng)中突然頭暈的這種情況一般是不屬于工傷事故的，但如果體檢的結(jié)果顯示有可能是職業(yè)病的，職業(yè)病就屬于工傷。

是算工傷的，可以申請工傷認(rèn)定，享受工傷待遇。工傷事故（又稱勞動事故）是指在職勞動者在生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)、工作時(shí)間中，因從事與生產(chǎn)有關(guān)的活動時(shí)所發(fā)生的人身傷害、 急性中毒等事故。廣義的工傷事故還包括罹患職業(yè)病。

我國的工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定，在上班時(shí)間暈倒不屬于工傷，按照法律也不能認(rèn)定是工傷。如果勞動者暈倒后在四十八小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，那么就可以視為是工傷。

法律主觀：如果在診斷結(jié)果中是有因?yàn)闀灥顾a(chǎn)生的外傷的話是可能被算作工傷的。但是如果診斷結(jié)果上只是腦溢血、腦梗塞等疾病，且并未在48小時(shí)內(nèi)死亡的話，是無法被認(rèn)定為工傷的。

不算 職工上班期間暈倒不是工傷。職工上班期間暈倒，并非遭受事故傷害所致的，也并非突發(fā)疾病死亡或者在小時(shí)之內(nèi)死亡的，不符合工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定的工傷認(rèn)定條件，不能認(rèn)定為工傷或者視同工傷。

上班時(shí)間突然頭暈四肢無力，不符合《工傷保險(xiǎn)條例》認(rèn)定或視同工傷的情況，不能申請認(rèn)定或視同工傷?！豆ｋU(xiǎn)條例》1116條對能認(rèn)定和視同工傷及不能算工傷的幾種情況都作出了規(guī)定。

...然后送到醫(yī)院搶救。沒有搶救過來,這算不算工傷?

1、自醫(yī)院接診之時(shí)起算，在48小時(shí)之內(nèi)死亡的，視同工傷，享受工傷保險(xiǎn)待遇。

2、在工作崗位上突發(fā)與工作無關(guān)并沒有導(dǎo)致立即死亡的疾病，但是在48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，視同為工傷。

3、不算 工傷，又稱為產(chǎn)業(yè)傷害、職業(yè)傷害、工業(yè)傷害、工作傷害，是指勞動者在從事職業(yè)活動或者與職業(yè)活動有關(guān)的活動時(shí)所遭受的不良因素的傷害和職業(yè)病傷害。

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