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本文目錄一覽
- 1、工傷十級的賠償標準
- 2、十級工傷能享受什么賠償
- 3、廣西十級工傷傷殘賠償標準
工傷十級的賠償標準
1、(二)住院伙食補助費、交通費、食宿費:職工住院治療工傷的伙食補助費,以及經醫療機構出具證明,報經辦機構同意,工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付,基金支付的具體標準由統籌地區人民 *** 規定。
2、工傷十級賠償標準如下:醫療費。實報實銷,包括住院期間、康復訓練期間、工傷復發期間的醫療費用;住院伙食補助費。
3、法律主觀:工傷十級傷殘賠償標準及范圍: 醫療費用:根據醫療機構的發票確定。停工留薪期工資:期間按原工資福利支付,原工資指的是受傷前12個月的平均工資。
4、工傷十級傷殘的賠償標準一般為七個月的本人工資。依照《工傷保險條例》相關規定,對于因工致殘、經鑒定為十級傷殘的職工,向其支付一次性傷殘補助金的標準為七個月的本人工資。
5、法律主觀:十級工傷賠償標準醫療費:職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫,情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。
十級工傷能享受什么賠償
1、認定為工傷十級怎么賠償,十級傷殘的賠償標準如下:醫療費:憑單據據實結算。
2、十級傷殘工傷具體怎么賠償 十級傷殘工傷的賠償標準:醫療費、住院伙食費、交通費、輔助器具費用、停工留薪期間工資補償費用、停工留薪期間護理費用、一次性傷殘補助金,其中十級傷殘的補助金按規定為七個月的本人工資。
3、法律分析:十級傷殘賠償標準分為兩種:合同未到期,一次性傷殘補助金,標準為個月的本人工資;勞動合同期滿,或者職工本人提出解除勞動合同的,享受一次性工傷醫療補助金為6個月本人工資以及一次性傷殘就業補助金6個月本人工資。
4、工傷十級賠償包括一次性傷殘補助金,如果與用人單位解除勞動合同的,還應當由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。
5、發生工傷事故的職工被鑒定為十級傷殘的,可以領取一次性傷殘補助金。從工傷保險基金按傷殘等級支付,一次性傷殘補助金的標準為7個月的本人工資。
廣西十級工傷傷殘賠償標準
工傷賠償標準根據實際的傷殘等級,來確定賠償標準。
其標準分別為統籌地區上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%,按月支付。輔助器具費。經勞動能力鑒定委員會確認,按照國家規定的標準從工傷保險基金支付。一次性傷殘補助金。
傷殘十級賠償多少錢十級傷殘,一次性傷殘補助金為7個月本人工資。本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。
廣西省十級工傷賠償標準包括了:一次性傷殘補助金=本人工資X7個月;一次性工傷醫療補助金,十級傷殘為九個月的本人工資;一次性傷殘就業補助金:十級傷殘為七個月的本人工資;其他費用根據實際確定。
由用人單位按照下列規定支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金,終止工傷保險關系:(一)一次性工傷醫療補助金。
法律分析:員工工傷賠償標準主要有以下內容:醫療費、伙食補助費、交通費、停工留薪期工資、傷殘輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫療補助金。
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