本篇文章給大家談談個體戶老板工傷賠付不起怎么辦，以及個體戶老板自己工傷怎么賠償對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。
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個體工商戶工傷賠不起
法律主觀： 個體戶營業執照 上沒有名稱，除非這個執照是假的，否則不可能沒有名稱，如果沒有合法工商注冊的話，只能通過起訴法院要求賠償的。
個體工商戶雇工發生工傷事故，其不履行賠償義務，當事人會向勞動仲裁機構申請勞動仲裁，勞動仲裁裁決書或者法院判決書生效后，個體工商戶不履行的，可能會被法院強制執行。
法律分析：工傷認定之后，如果用人單位未支付工傷待遇的，可以及時申請勞動仲裁。勝訴之后，如果對方在履行期未履行裁決/判決，可以申請法院強制執行。
法律分析：先判定是否是工傷，如果不是工傷，有肇事方、保險公司承擔賠償。
人民法院在執行中需要變賣被申請執行人財產的，可以交由有關單位變賣，也可以由人民法院直接變賣。由人民法院直接變賣的，變賣前，應就價格問題征求物價等有關部門的意見，變賣的價格應當合理。
個體工商戶賠不起工傷執行怎么辦
1、雇主承擔賠償責任后，可以向第三人追償。 雇員在從事雇傭活動中因 安全生產事故 遭受人身損害，發包人、分包人知道或者應當知道接受發包或者分包業務的雇主沒有相應資質或者安全生產條件的，應當與雇主承擔 連帶賠償責任 。
2、法律分析：工傷認定之后，如果用人單位未支付工傷待遇的，可以及時申請勞動仲裁。勝訴之后，如果對方在履行期未履行裁決/判決，可以申請法院強制執行。
3、個體工商戶雇工發生工傷事故，其不履行賠償義務，當事人會向勞動仲裁機構申請勞動仲裁，勞動仲裁裁決書或者法院判決書生效后，個體工商戶不履行的，可能會被法院強制執行。
私人老板干活工傷不賠付怎么辦
你好，工傷老板不賠償的解決方法如下：可以與老板協商，要求其按規定進行賠償；可以向當地的社會保障局進行投訴；可以到單位所在地勞動仲裁委員會申請勞動爭議仲裁。
工傷私人老板不賠償的，勞動者可以向用人單位所在地或者勞動合同履行地的勞動人事爭議仲裁委員會，申請勞動仲裁。如果勞動者已就工傷保險待遇申請了仲裁和起訴，拿到最終的生效裁決，用人單位不賠償的，勞動者可以申請法院強制執行。
法律主觀：出了工傷但老板沒錢賠，如果屬于其依法應當承擔的工傷賠償責任，則勞動者可以通過協商、申請仲裁、起訴等方式來索取；如果單位不應當擔責，則勞動者可以依法向社保經辦機構申請索賠。
如果發生工傷老板不賠償怎么辦 如果是雇傭關系，協商不成，直接起訴。如果是勞動關系，則屬于工傷事故。需要申報工傷，進行工傷鑒定，確定傷殘等級。用人單位沒去申請工傷認定，受害人可以通過自己或者是委托親戚為自己申請。
法律分析：這種情況老板應該承擔您的醫療費和相應的賠償，如果老板拒絕給付，您可以直接起訴到法院要求老板給付。具體的項目和數額可以根據您的實際情況計算。
親，您好，很高興為您服務~給私人老板打工受傷了老板不管可以申請勞動仲裁。首先和老板協商賠償，由老板出錢賠償醫yao費、營養費、后續治療康復費，若有殘疾，則還有殘疾賠償金。
老板工傷不賠錢怎么鬧
法律主觀：出了工傷但老板沒錢賠，如果屬于其依法應當承擔的工傷賠償責任，則勞動者可以通過協商、申請仲裁、起訴等方式來索取；如果單位不應當擔責，則勞動者可以依法向社保經辦機構申請索賠。
工傷老板不賠償，應當采取正當途徑解決。首先應當申請工傷認定和勞動能力鑒定，按鑒定結論主張工傷保險待遇，用人單位不賠付申請勞動爭議仲裁，裁決書發生法律效力用人單位不執行的申請人民法院執行。
老板工傷不賠錢可以直接向勞動部門申請勞動仲裁，如果對仲裁的結果不滿意也可以直接向法院起訴解決，只要工傷部門認定為工傷，勞動者的醫療費用、護理費、交通費等都需要由單位支付。
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