今天給各位分享怎樣查單位給報工傷了嗎的知識,其中也會對單位報了工傷怎么查進行解釋,如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題,別忘了關(guān)注本站,現(xiàn)在開始吧!
本文目錄一覽:
- 1、怎么才能查到公司是否已經(jīng)給我申報了工傷?
- 2、工傷保險的報銷情況 去哪能查詢到,怎么查?
- 3、朋友們,工傷認定好久有結(jié)果,又如何查單位是否申報了工傷認定
- 4、在哪里查詢公司是否為自己申報了工傷
- 5、工傷認定在哪里可以查詢到有沒有報工傷認定
怎么才能查到公司是否已經(jīng)給我申報了工傷?
您好,工傷應(yīng)當由用人單位申報,用人單位在工傷發(fā)生30日內(nèi)沒有申報的,勞動者可以在工傷發(fā)生后一年內(nèi)向用工所在地的人社局進行申報。
工傷申報是用人單位的法定義務(wù),用人單位為了逃避責(zé)任不為勞動者申報工傷的,勞動者或者其近親屬、工會組織應(yīng)在受傷之日起一年內(nèi)向用人單位所在地勞動保障部門申報工傷,避免超過申請工傷認定的時效。
申報工傷時應(yīng)當填寫《工傷認定申報登記表》、《工傷認定申請表》、《工傷申報證據(jù)清單》,提供的材料主要有:
1、存在勞動關(guān)系的證明,如勞動合同、聘書、工作證、出門證、工資卡等;
2、個人信息資料,如身份證復(fù)印件等;
3、因工受傷的證明,比如工友證明、公安接處警記錄、醫(yī)院診斷、治療資料等;
4、交通事故視為工傷的,應(yīng)提供交警部門的事故責(zé)任認定書;
5、工作時受到暴力傷害的,應(yīng)提交公安部門或法院的有關(guān)證明。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當延長。
用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。
按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項,根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級社會保險行政部門辦理。
用人單位未在本條第一款規(guī)定的時限內(nèi)提交工傷認定申請,在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費用由該用人單位負擔。
《工傷保險條例》第十八條
提出工傷認定申請應(yīng)當提交下列材料:
一、工傷認定申請表;
二、與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的證明材料;
三、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。
工傷認定申請表應(yīng)當包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。
工傷認定申請人提供材料不完整的,社會保險行政部門應(yīng)當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料后,社會保險行政部門應(yīng)當受理。
工傷保險的報銷情況 去哪能查詢到,怎么查?
工傷職工可以要求用人單位出示清單,用人單位不出示的,可以持本人身份證到社會保險經(jīng)辦機構(gòu)(社保局)工傷科查詢。
《社會保險法》
第七十四條 社會保險經(jīng)辦機構(gòu)通過業(yè)務(wù)經(jīng)辦、統(tǒng)計、調(diào)查獲取社會保險工作所需的數(shù)據(jù),有關(guān)單位和個人應(yīng)當及時、如實提供。
社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)當及時為用人單位建立檔案,完整、準確地記錄參加社會保險的人員、繳費等社會保險數(shù)據(jù),妥善保管登記、申報的原始憑證和支付結(jié)算的會計憑證。
社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)當及時、完整、準確地記錄參加社會保險的個人繳費和用人單位為其繳費,以及享受社會保險待遇等個人權(quán)益記錄,定期將個人權(quán)益記錄單免費寄送本人。
用人單位和個人可以免費向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)查詢、核對其繳費和享受社會保險待遇記錄,要求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務(wù)。
朋友們,工傷認定好久有結(jié)果,又如何查單位是否申報了工傷認定
朋友們,工傷認定好久有結(jié)果,又如何查單位是否申報了工傷認定
工傷認定從工傷認定部門受理之日起60天內(nèi)出結(jié)果,如果事實清楚權(quán)利義務(wù)明確15天內(nèi)出
如果情況特殊可以延長30天并書面通知。
工傷認定再單位注冊地工傷認定部門提出,通過當?shù)毓J定部門查檢視,或撥打當?shù)?2333了解
工傷認定要多久有結(jié)果
社會保障行政部門應(yīng)當在60日內(nèi)作出工傷認定。
根據(jù)《工傷保險條例》第二十條、人力資源社會保障部《工傷認定辦法》第二十一條、二十二條規(guī)定,社會保險行政部門應(yīng)當自受理工傷認定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認定的決定,并在自工傷認定決定作出之日起20日內(nèi),將《認定工傷決定書》或者《不予認定工傷決定書》送達受傷害職工(或者其近親屬)和用人單位,抄送社會保險經(jīng)辦機構(gòu)。
其中,對于事實清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認定申請,應(yīng)當自受理工傷認定申請之日起15日內(nèi)作出工傷認定決定。
申報工傷認定
由單位申報,只要能代表公司就行
單位就可以
也可以自己報。
單位申報工傷,工傷認定書自己有嗎
工傷認定結(jié)論書是一式四份,都具有同等的法律效應(yīng),分別是公司、個人、勞動局、保險公司。
所以肯定是有傷者一份的,這個必須要拿到手,否則萬一公司最后在賠償?shù)臅r候耍賴,勞動者要申請勞動仲裁時,沒有工傷認定書是無法申請的。
個人申報工傷認定個廠里申報工傷認定一樣嗎
一樣的。單位認定方便很多
工傷結(jié)束,工傷認定書是否交單位?
不需要,工傷認定決定書會分別通知職工和用人單位,職工個人的自己保管即可。
法律依據(jù):《工傷保險條例》
第二十條 社會保險行政部門應(yīng)當自受理工傷認定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認定的決定,并書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。
社會保險行政部門對受理的事實清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認定申請,應(yīng)當在15日內(nèi)作出工傷認定的決定。
作出工傷認定決定需要以司法機關(guān)或者有關(guān)行政主管部門的結(jié)論為依據(jù)的,在司法機關(guān)或者有關(guān)行政主管部門尚未作出結(jié)論期間,作出工傷認定決定的時限中止。
社會保險行政部門工作人員與工傷認定申請人有利害關(guān)系的,應(yīng)當回避。
交了工傷認定申請表多久才有結(jié)果
按照《工傷保險條例》的相關(guān)規(guī)定,申請工傷認定材料齊全并交至工傷認定部門后,認定部門十五日內(nèi)決定是否受理,行政部門受理工傷認定后60日內(nèi)作出工傷認定結(jié)果。所以一般自你交材料起不超過75天,一定會有結(jié)果。
工傷認定申報流程
1、工傷認定需要單位在事故發(fā)生后一個月內(nèi)將材料交到勞動受理部門即可。
2、需要材料有:
(一)工傷認定申請表;
(二)與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的證明材料;
(三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。
工傷認定申請表應(yīng)當包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。
工傷認定申請人提供材料不完整的,社會保險行政部門應(yīng)當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料后,社會保險行政部門應(yīng)當受理。
3、填表注意事項:
1.鋼筆或簽字筆填寫,字型工整清楚。
2.申請人為用人單位或工會組織的,在名稱處加蓋公章。
3.事業(yè)單位職工填寫職業(yè)類別,企業(yè)職工填寫工作崗位(或工種)類別。
4.傷害部位一欄填寫受傷的具體部位。
5.診斷時間一欄,職業(yè)病者,按職業(yè)病確診時間填寫;受傷或死亡的,按初診時間填寫。
6.職業(yè)病名稱按照職業(yè)病診斷證明書或者職業(yè)病診斷鑒定書填寫,接觸職業(yè)病危害時間按實際接觸時間填寫。不是職業(yè)病的不填。
7 .受傷害經(jīng)過簡述,應(yīng)寫清事故時間、地點,當時所從事的工作,受傷害的原因以及傷害部位和程度。
職業(yè)病患者應(yīng)寫清在何單位從事何種有害作業(yè),起止時間,確診結(jié)果。
單位申請工傷認定,如果認定下來,工傷者本能否拿到認定書,傷殘監(jiān)定時應(yīng)提交工傷認定書
如果單位給你申報了工傷,60天內(nèi),無論你能否被認定為工傷,人社局都會出具工傷認定書,而且是一式兩份,單位一份,個人一份。
如果認定為工傷,可以憑工傷認定書向人社局申請傷殘鑒定。
我想委托朋友幫我申請工傷認定,請問工傷認定
持單位的介紹信與醫(yī)院的診斷證明到勞動保障局工傷管理處申請工傷鑒定就是你說的工傷認定因為提供工傷鑒定以后你才獲得工傷資格享受賠償與醫(yī)療費報銷補貼政策
[img]在哪里查詢公司是否為自己申報了工傷
去公司注冊地人力資源和社會保障局,工傷窗口,跟窗口人員說明自己的情況,然后報公司名稱,自己的身份證號和姓名,請工作人員在他們系統(tǒng)類查詢即可。
工傷認定在哪里可以查詢到有沒有報工傷認定
工傷的認定在權(quán)屬當?shù)厣鐣kU部門查詢到有沒有報工傷認定。
工傷是否認定,社會保險部門會在六十日內(nèi)通知書面當事人。如果沒有通知,當事人可以當事人可以持本人身份證,直接到當?shù)厣鐣kU部門去申請查詢即可。 如果用人單位沒有申報,當事人可以在一年內(nèi),自己向社會保險部門申報。 工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的。
“工作時間前后”是指非工作時間內(nèi),具體講是開工前或收工后的一段時間,上班時間為9點到12點然后又14點到18點結(jié)束一天的工作,但是職工提前在8點30分到崗或者下班后做完收尾工作時間到 18點半等等,均可以認定為“工作時間前后”,但是有一點則特別重要,其目的必須是從事預(yù)備性或收尾性工作,為啟動機器做準備工作,或者關(guān)閉機器后收拾與工作有關(guān)的機器、工具等。受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的。“上下班途中”指從居住的住所到工作區(qū)域之間的必經(jīng)路途,必要時間所發(fā)生的人身傷害事故。受到機動車事故傷害的,還應(yīng)該增加關(guān)于非法駕駛的問題,駕駛二輪摩托車居多,對于非法駕駛(無證駕駛的)的,達到交通肇事程度的,不予認定工傷。
《中華人民共和國工傷保險條例》第三十六條 “從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:五級傷殘為18個月的本人工資,六級傷殘為16個月的本人工資;”
“經(jīng)工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民 *** 規(guī)定。
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