今天給各位分享工傷輔助器費的知識，其中也會對工傷輔助器具配置項目及費用限額標準進行解釋，如果能碰巧解決你現在面臨的問題，別忘了關注本站，現在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、上海工傷人員輔助器具配置費用申領條件+材料+流程
• 2、北京市工傷輔助器具配置項目及費用限額標準
• 3、工傷職工輔助器具費賠償標準
• 4、工傷輔助器具費由誰承擔
• 5、工傷輔助器材費怎樣報銷
• 6、工傷骨折輔助器具費用由誰承擔

上海工傷人員輔助器具配置費用申領條件+材料+流程

辦理材料配置費用憑證：本市定點醫療機構或工傷保險輔助器具配置協議機構出具的輔助器具配置費用票據原件。墊付憑證：單位若提出已墊付配置費用的，需攜帶由工傷人員簽收的已墊付的相關憑證復印件。

員工直接向人力資源和社會保障局申請即可。到人社局窗口拿單填寫，并且遞交醫療材料及工傷認定書復印件等材料。

向勞動能力鑒定委員會申請，進行輔助器具配置確認。

北京市工傷輔助器具配置項目及費用限額標準

1、(五)輔助器具費 標準：根據北京市輔助器具項目和費用限額支付。 要求：工傷職工需要配置輔助器具的，應由其就診的工傷醫療機構根據工傷職工 傷殘 及 職業病 狀況提出配置建議，出具醫療診斷證明書。

2、例如，交通事故造成受害人下肢或者上肢殘廢的，有必要配置假肢，由此支出的費用，屬于殘疾用具費。殘疾用具對某些程度的殘疾來說是必須的，是受害人日常生活的需要，是交通事故的后果之一，應當予以賠償。

3、符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，該筆費用從工傷保險基金支付。 輔助器具費。職工安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具，所需費用按照國家規定的標準從工傷保險基金支付。

工傷職工輔助器具費賠償標準

矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具，所需費用按照國家規定的標準從工傷保險基金支付。

本人工資高于統籌地區職工平均工資300%的，按照統籌地區職工平均工資的300%計算；本人工資低于統籌地區職工平均工資60%的，按照統籌地區職工平均工資的60%計算。

工傷輔助器具費用標準的最高支付限額為九百元到三萬四千元。新的標準規定假肢類的工傷保險輔助器具包含手、肩、肘、腿、臂及足等三十九項，比之前的十二項增加了二十七項。

傷情有特殊需要的，可以參照輔助器具配制機構的意見確定相應的合理費用標準。輔助器具的更換周期和賠償期限參照配制機構的意見確定。

案件適用法律若干問題的解釋》工傷職工輔助器具費 賠償標準 中規定“按照普通適用器具的合理費用標準計算”。 綜上，《工傷保險條例》中輔助器具費用 賠償金 額的計算也應以“普通適用器具的合理費用標準”為宜。

工傷輔助器具費由誰承擔

1、單位。工傷都是由單位負責的，因此工傷骨折輔助器具費用由單位承擔，工傷范圍是工傷認定的前提，一般由法律直接規定。

2、從工傷保險基金支付。根據查詢工傷相關資料得知，工傷病人自己買的護具費用從工傷保險基金支付。輔助器具應當限于輔助日常生活及生產勞動之必需，并采用國內市場的普及型產品。

3、按照《工傷保險條例》和《山西省實施辦法》的規定，工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷康復的費用，符合規定的，從工傷保險基金支付。

4、工傷職工在協議機構配置的《海南省工傷保險輔助器具配置目錄和費用限額標準》內的輔助器具的費用由工傷保險基金支付。工傷職工配置輔助器具超目錄或者超出限額部分的費用，工傷保險基金不予支付。

工傷輔助器材費怎樣報銷

單位支付的工資按月支付，如有傷殘者，與單位解除勞動關系時協商支付。如果員工和單位因為工傷賠償問題出現糾紛，可以申請勞動仲裁進行 *** 。

發生工傷醫療費的，待醫療終結后提交醫院有效發票、計費清單或醫囑復印件、出院小結。工傷救治轉院，超范圍用藥的，攜帶《工傷職工轉院申報審批表》和《工傷職工特殊檢查治療用藥申報審批表》。

輔助器具發票，找到單位(公司)相關的主管領導簽字，然后去單位的財務科報銷即可。一般工傷后需要用的輔助器材，單位是無理由不讓報銷的。因此，2021年上海的工傷輔助器具報銷需要帶好相關材料，找主管領導簽字都是可以報銷的。

工傷賠償項目包括：醫療費、住院伙食補助費及護理費、停工留薪期間工資、交通食宿費、傷殘工傷輔助器具費、生活護理費、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫療補助金及一次性傷殘就業補助金等。

工傷骨折輔助器具費用由誰承擔

從工傷保險基金支付。根據查詢工傷相關資料得知，工傷病人自己買的護具費用從工傷保險基金支付。輔助器具應當限于輔助日常生活及生產勞動之必需，并采用國內市場的普及型產品。

工傷職工在協議機構配置的《海南省工傷保險輔助器具配置目錄和費用限額標準》內的輔助器具的費用由工傷保險基金支付。工傷職工配置輔助器具超目錄或者超出限額部分的費用，工傷保險基金不予支付。

法律主觀：下列工傷賠償費用由用人單位承擔：職工在停工留薪期內的工資福利待遇；五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；以及勞動者依法與單位解約或者終止勞動合同時應獲得的一次性傷殘就業補助金。

(五) 輔助器具費。工傷職工因日常生活或者就業需要，經 勞動能力鑒定 委員會確認，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具，所需費用按照國家規定的標準從工傷保險基金支付。 (六) 停工留薪期 工資 。

工傷賠償由用人單位承擔，如果有參加工傷保險的，工傷產生的費用由工傷保險承擔，工資由用人單位，如果沒有工傷保險的話，工傷產生的全部費用由用人單位承擔的。

關于工傷輔助器費和工傷輔助器具配置項目及費用限額標準的介紹到此就結束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關注本站。