本篇文章給大家談談江西南昌工傷工資發(fā)放，以及南昌工傷賠償標準2020對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。
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南昌工傷賠償標準
1、您好，針對您的 工傷 賠償?shù)?賠償標準 是什么樣的？問題解答如下： 醫(yī)療費 治療工傷所需費用符合 工傷保險 診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。
2、南昌市（江西省）標準分別為4個月和13個月本人工資。
3、(一)治療工傷期間的工資福利；(二)五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；(三)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。
4、關于 南昌 交通事故工傷 賠償，因發(fā)生非主要責任的 交通事故 導致 工傷 的，在賠償?shù)呢熑紊蠈儆诿袷虑謾噘r償責任與 工傷保險賠償 責任相競合。
江西省工傷賠償標準
1、江西省工傷賠償2022標準如下：造成一般傷害（未達到殘疾）的賠償。醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費；造成傷殘的賠償。
2、法律主觀：工地工傷賠償?shù)臉藴剩阂话阈枰r償醫(yī)療費用、康復治療費、交通費、伙食住院補助費、食宿費、輔助器具費、以及停工留薪等方面，造成傷殘的，還需要給予一次性傷殘補助金。
3、法律主觀：江西省工傷賠償標準： 一般賠償醫(yī)療費用、伙食住院補助費、交通費、食宿費、康復治療費、輔助器具費、以及停工留薪等方面，造成傷殘的，還需要給予一次性傷殘補助金。
4、法律主觀：江西工傷賠償?shù)臉藴视嗅t(yī)療費用和康復費用、住院的伙食補助費、交通食宿費、生活不能自理的生活護理費。若是造成受害人殘疾的，還有傷殘輔助器具費和一次性傷殘補助金等。
南昌6級工傷傷殘賠償標準與計算方法
從工傷保險基金中按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為16個月的本人工資。保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。
從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：六級傷殘為16個月的本人工資；保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。
根據(jù)受害人的傷情確定，一般評不上傷殘等級的沒有該項費用，具體每個傷殘等級能獲得多少精神損害撫慰金，主要由法官自由裁量。侵權人是自然人的，一般1000到10000；侵權人是法人或其他社會組織的，一般按照自然人賠償標準的五至十倍予以賠償。
工傷賠償計算如下：從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：六級傷殘為16個月的本人工資；保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。
昌都六級工傷賠償標準包括：一次性傷殘補助金=本人工資X16個月；一次性工傷醫(yī)療補助金，六級傷殘為十九個月的本人工資；一次性傷殘就業(yè)補助金：六級傷殘為二十一個月的本人工資；其他費用根據(jù)實際確定。
江西省工傷賠償標準是怎樣的
1、一次性工傷醫(yī)療補助金：9個月*4201元/月=37809元；（詳見2004年實施的北京市實施《工傷保險條例》辦法第36條及北京市最新工傷政策規(guī)定，由于單位繳納了各項社會保險，該項賠償由社保支付）。
2、江西省工傷賠償2022標準如下：造成一般傷害（未達到殘疾）的賠償。醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費；造成傷殘的賠償。
3、江西工傷賠償標準是： 工傷職工在搶救治療期間用人單位應及時向醫(yī)療機構支付醫(yī)療費用。參加了工傷保險的用人單位支付醫(yī)藥費有困難的，可向經(jīng)辦機構申請，由工傷保險基金先行墊付。
4、法律主觀：工地工傷賠償?shù)臉藴剩阂话阈枰r償醫(yī)療費用、康復治療費、交通費、伙食住院補助費、食宿費、輔助器具費、以及停工留薪等方面，造成傷殘的，還需要給予一次性傷殘補助金。
5、法律分析：江西省工傷賠償標準是參照《工傷保險條例》和《江西省工傷保險條例》的規(guī)定標準，支付工傷保險待遇項目的費用。工傷賠償分為一到十級，是按照相關的等級進行劃分。
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