本篇文章給大家談談工傷報哪里，以及報工傷去哪報對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、工傷認定去哪里
• 2、工傷怎么報
• 3、工傷去哪報銷費用
• 4、報工傷,自己要求報工傷,首先找哪個單位
• 5、法律規定工傷保險去哪里報銷?
• 6、報工傷去哪里報

工傷認定去哪里

法律主觀：工傷認定在統籌地區社會保險行政部門認定。工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害（或者患職業病）是否屬于工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。

工傷認定去哪個部門工傷認定去統籌地區的勞動保障行政部門。

工傷認定在勞動保障行政部門認定。申報工傷的流程如下：申報：（1）單位申請。職工發生傷亡事故后，用人單位應當立即向當地勞動保障保障行政部門和工傷保險經辦機構報告，并填報《事故傷害報告表》。

在社會保險行政部門進行工傷認定。社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定的決定，對受理的事實清楚、權利義務明確的工傷認定申請，應當在15日內作出工傷認定的決定。

工傷認定在勞動保障行政部門申請。工傷認定應當去統籌地區的勞動保障行政部門作出認定。根據我國相關法律規定，勞動者要做工傷鑒定，應先到勞動局申請工傷認定，再到市勞動能力鑒定委員會申請工傷傷殘鑒定。

工傷怎么報

1、工傷保險報銷方法：通常要經過工傷認定、工傷費用報銷、傷殘鑒定等程序，工傷認定時要填寫工傷認定申請單，提供首診診斷證明、工傷員工身份證等材料，建議到當地工傷部門領取申請單及一應材料說明。

2、發生工傷事故后，由用人單位、職工或職工直系親屬或工會準備法律規定的材料向統籌地區勞動保障行政部門提出申請。

3、工傷保險報銷流程是怎么樣的 發生工傷24小時內要向社會保險經辦機構報送工傷報告表。

4、拿著相應的材料，到相應的機構即可報銷。同時員工的工傷認定申請應該由用人單位攜帶相關的證明材料到有關機構進行認定。

5、要到當地勞動部門申請工傷認定。如受傷被認定為因工受傷，拿到有勞動部門出具的工傷認定決定書后，就可以向公司請求醫藥費由用人單位全額墊付，并且停工留薪期內（工傷治療、康復期間）工資按原待遇發放。

工傷去哪報銷費用

向工傷保險機構申請賠償：工傷認定后，憑醫療發票、費用清單、病歷資料去社保中心報銷醫療費，憑醫院證明在單位報銷護理費、住院伙食補助費等，工傷治療期間發給工傷工資。

依據《社會保險法》第三十八條 因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險基金中支付： （一）治療工傷的醫療費用和康復費用。

工傷保險報銷流程是怎么樣的 發生工傷24小時內要向社會保險經辦機構報送工傷報告表。

法律規定工傷保險去單位報銷，因為工傷保險是由單位來進行繳納的，所有相關的一些后續的申請流程應當是由單位來操作的，但是需要提醒注意的是，一般情況下首先是需要進行工傷認定。

工傷認定后，憑醫療發票、費用清單、病歷資料去社保中心報銷醫療費（一般由用人單位去辦理），憑醫院證明在單位報銷護理費、住院伙食補助費等，工傷治療期間發給工傷工資。

報工傷,自己要求報工傷,首先找哪個單位

1、法律分析：申請工傷認定要去社會保險行政部門。

2、第十八條 提出工傷認定申請應當提交下列材料：（一）工傷認定申請表；（二）與用人單位存在勞動關系（包括事實勞動關系）的證明材料；（三）醫療診斷證明或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑒定書）。

3、法律分析：應當由統籌地區的社會保險行政部門提出工傷認定申請。根據我國相關法律的規定，職工發生事故傷害或者被診斷為職業病的，在一定期限內向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定的申請。

4、工傷認定找勞動局哪個部門？工傷認定屬于工傷認定科(或者屬于綜合業務科、勞動關系科、勞動仲裁委)，認定工傷后由勞動能力鑒定委員會負責勞動障礙等級鑒定。用人單位拒絕支付工傷待遇，工傷員工可以申請勞動仲裁，要求支付。

5、當地人力資源與社會保障局。用人單位要在30天內做工傷認定，如果單位不申請的，工傷職工或近親屬、工會組織可以在1年內申請工傷認定。工傷申請受理情況：保險科接到申請后15日內進行審查。

法律規定工傷保險去哪里報銷?

1、工傷保險報銷流程是怎么樣的 發生工傷24小時內要向社會保險經辦機構報送工傷報告表。

2、法律主觀：工傷認定報銷的規定是：工傷認定費用是由用人單位報銷。勞動行政部門受理 工傷認定申請 之日前的工傷待遇的費用，應當由用人單位支付。用人單位沒有參加工傷保險，認定了職工的所有費用都由用人單位報銷。

3、法律主觀：律師解 由單位到醫保經辦機構申請報銷。

報工傷去哪里報

法律主觀：工傷的申報流程：由用人單位在三十日內向社保行政部門申報工傷，提交申報表、醫療診斷證明等材料；之后由社保行政部門受理后及時作出是否認定為工傷的決定。

法律分析：申請工傷認定要去社會保險行政部門。

按照法律規定，受傷后應該去人力資源和社會保障局，簡稱人社局，也可以理解為經常說的勞動局，去到勞動局之后，找工傷科要求申報工傷就可以了。

認定工傷要去勞動保障行政部門申請。根據《工傷保險條例》的相關規定，用人單位應當自事故傷害發生之日或者被確診為之日起30日內，向本區勞動保障行政部門申報。

工傷認定去哪里申請 工傷認定在勞動保障行政部門申請。工傷認定應當去統籌地區的勞動保障行政部門作出認定。

關于工傷報哪里和報工傷去哪報的介紹到此就結束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關注本站。