今天給各位分享工傷認(rèn)定書(shū)流程的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)工傷認(rèn)定書(shū)流程及資料圖片進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問(wèn)題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開(kāi)始吧！

本文目錄一覽

• 1、工傷認(rèn)定書(shū)怎么申請(qǐng)
• 2、深圳工傷鑒定流程
• 3、工傷怎么申請(qǐng)賠償?工傷認(rèn)定程序、勞動(dòng)能力鑒定程序梳理!
• 4、工傷申請(qǐng)流程全指引(2022版):從證據(jù)搜集、工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定到爭(zhēng)議...

工傷認(rèn)定書(shū)怎么申請(qǐng)

1、法律主觀：工傷認(rèn)定在統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)申請(qǐng)。根據(jù)法律規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害或者被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)在三十日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

2、用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織，在事故傷害發(fā)生之日，或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地，統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)，提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

3、申請(qǐng)工傷認(rèn)定需要去你單位所在地的勞動(dòng)部門(mén)。

深圳工傷鑒定流程

可以由用人單位、職工或是家屬等向勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)，也可以委托律師等代理，同時(shí)需要提交工傷認(rèn)定書(shū)、身份證明、檢查診斷書(shū)等等，然后看委員會(huì)受理情況，一旦確定，可以得到相應(yīng)的賠償，用人單位也會(huì)對(duì)此作出相關(guān)的處理。

法律主觀：深圳工傷認(rèn)定一般在兩個(gè)月內(nèi)作出決定。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定；對(duì)受理的事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請(qǐng)，應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。

法律主觀：申報(bào)員工因工傷(亡)的，用人單位、員工或家屬應(yīng)當(dāng)在醫(yī)療終結(jié)或傷殘程度(等級(jí))鑒定(或醫(yī)院開(kāi)具死亡證明)后三十日內(nèi)持有關(guān)材料，到工傷保險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)辦理補(bǔ)償事宜。

申請(qǐng)需要如下材料：（1）傷勞告知書(shū)；（2）發(fā)生事故或職業(yè)病所在醫(yī)療機(jī)構(gòu)的就診證明；（3）勞動(dòng)者的身份證、工作證和住院發(fā)票等相關(guān)證明材料；（4）陪同申請(qǐng)人的雇主合法證件及其工資、職務(wù)等相關(guān)證明材料。

工傷認(rèn)定流程：發(fā)生工傷后，需先去社保局確認(rèn)單位是否為自己購(gòu)買(mǎi)了工傷保險(xiǎn)。若單位已買(mǎi)工傷保險(xiǎn)，可要求單位在一個(gè)月內(nèi)申報(bào)工傷；若沒(méi)有，則需盡快搜集勞動(dòng)關(guān)系證據(jù)，一年之內(nèi)申報(bào)工傷。

想要在深圳進(jìn)行工傷鑒定去深圳市市政服務(wù)中心，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)窗口申請(qǐng)鑒定即可。因?yàn)楣ぷ魇軅臅r(shí)候，想要獲得公司的工傷賠償金是需要進(jìn)行工傷等級(jí)鑒定的，這個(gè)時(shí)候就可以去這里鑒定。

工傷怎么申請(qǐng)賠償?工傷認(rèn)定程序、勞動(dòng)能力鑒定程序梳理!

1、向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。 向勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定。 向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)應(yīng)由工傷保險(xiǎn)基金支付的工傷待遇。 向用人單位主張應(yīng)由用人單位支付的工傷待遇。

2、依據(jù)《工傷認(rèn)定辦法》第十八條規(guī)定，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定決定，出具《認(rèn)定工傷決定書(shū)》或者《不予認(rèn)定工傷決定書(shū)》。

3、流程：如果單位為職工交了工傷險(xiǎn)：應(yīng)由工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)賠償，程序是：（1）由單位在事故后30天內(nèi)向勞動(dòng)局申報(bào)工傷，有工傷認(rèn)定書(shū)后申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，然后由工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)賠償。

工傷申請(qǐng)流程全指引(2022版):從證據(jù)搜集、工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定到爭(zhēng)議...

1、向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。 向勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定。 向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)應(yīng)由工傷保險(xiǎn)基金支付的工傷待遇。 向用人單位主張應(yīng)由用人單位支付的工傷待遇。

2、申請(qǐng)工傷認(rèn)定所需材料如下：工傷認(rèn)定申請(qǐng)表；職工本人身份證明；與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）；醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(shū)（或者職業(yè)病診斷鑒定書(shū)）。

3、就可以將該仲裁裁決書(shū)作為存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料，提交給社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)。工傷認(rèn)定流程：申請(qǐng)：職工發(fā)生傷害事故，用人單位在30日內(nèi)提出申請(qǐng)。受理：工傷認(rèn)定部門(mén)在15日內(nèi)作出受理或者不予受理的決定。

工傷認(rèn)定書(shū)流程的介紹就聊到這里吧，感謝你花時(shí)間閱讀本站內(nèi)容，更多關(guān)于工傷認(rèn)定書(shū)流程及資料圖片、工傷認(rèn)定書(shū)流程的信息別忘了在本站進(jìn)行查找喔。