本篇文章給大家談?wù)劜蛔≡涸趺磮?bào)工傷，以及不住院能不能報(bào)工傷對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、工傷不需要住院怎么報(bào)
• 2、不住院是否可以報(bào)工傷
• 3、工傷不住院可以報(bào)銷嗎

工傷不需要住院怎么報(bào)

不住院可以報(bào)工傷。申請(qǐng)工傷認(rèn)定需要去工傷職工單位所在地的勞動(dòng)部門。

職工不住院也可以報(bào)工傷，如果符合能認(rèn)定為工傷的情形，用人單位應(yīng)在三十日內(nèi)去向社保局申報(bào)；單位沒有按規(guī)定申報(bào)的，職工一方可以在一年內(nèi)直接向勞動(dòng)局申報(bào)。

工傷認(rèn)定與是不是住院沒有必然關(guān)系。職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，且經(jīng)工傷認(rèn)定的，享受工傷保險(xiǎn)待遇，不住院的工傷，可以從工傷保險(xiǎn)基金中支出治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用。

法律主觀：根據(jù)我國法律的規(guī)定，工傷認(rèn)定不一定需要住院才能進(jìn)行認(rèn)定的，符合以下條件的就可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定：申請(qǐng)材料完整；屬于勞動(dòng)保障行政部門管轄；受理時(shí)效尚未經(jīng)過；申請(qǐng)主體適格。

只要是正規(guī)醫(yī)院出具的因治療工傷而產(chǎn)生的醫(yī)療花費(fèi)發(fā)票，無住院的，也是能夠報(bào)銷的。工傷保險(xiǎn)條例　第三十條　工人因工作遭到意外傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。

不住院是否可以報(bào)工傷

職工不住院也可以報(bào)工傷，如果符合能認(rèn)定為工傷的情形，用人單位應(yīng)在三十日內(nèi)去向社保局申報(bào)；單位沒有按規(guī)定申報(bào)的，職工一方可以在一年內(nèi)直接向勞動(dòng)局申報(bào)。

不住院可以報(bào)工傷。申請(qǐng)工傷認(rèn)定需要去工傷職工單位所在地的勞動(dòng)部門。

工傷認(rèn)定不一定需要住院才能進(jìn)行認(rèn)定的，符合以下條件的就可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定： 申請(qǐng)材料完整； 屬于勞動(dòng)保障行政部門管轄； 受理時(shí)效尚未經(jīng)過； 申請(qǐng)主體適格。

法律主觀：根據(jù)我國法律的規(guī)定，工傷認(rèn)定不一定需要住院才能進(jìn)行認(rèn)定的，符合以下條件的就可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定：申請(qǐng)材料完整；屬于勞動(dòng)保障行政部門管轄；受理時(shí)效尚未經(jīng)過；申請(qǐng)主體適格。

法律分析：不住院也是可以申請(qǐng)工傷的，只要提交相關(guān)的材料，進(jìn)行工傷認(rèn)定就可以。法律依據(jù)： 《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。

即使沒有住院，也是屬于 工傷 范疇。 要是在工作時(shí)間(含上下班時(shí)間)和工作崗位上受的傷，即使沒有住院，單位并不推卸責(zé)任，也可以通過私了的方式進(jìn)行解決，也是屬于工傷范疇，當(dāng)然可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定。

工傷不住院可以報(bào)銷嗎

1、法律分析：沒有住院的工傷只是醫(yī)療費(fèi)不能做報(bào)銷，但是可以向公司主張停工留薪期間的工資，伙食補(bǔ)助，工資，有找人護(hù)理的，還可以主張其護(hù)理費(fèi)，以及一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性工傷就業(yè)補(bǔ)助金等等。

2、能。只要是正規(guī)醫(yī)院出具的因治療工傷而產(chǎn)生的醫(yī)療花費(fèi)發(fā)票，無住院的，也是能夠報(bào)銷的。工傷保險(xiǎn)條例　第三十條　工人因工作遭到意外傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。

3、法律分析：能。只要是正規(guī)醫(yī)院出具的因治療工傷而產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用發(fā)票，沒有住院的，也是可以報(bào)銷的。

4、法律主觀：根據(jù)我國法律的規(guī)定， 工傷認(rèn)定 不一定需要住院才能進(jìn)行認(rèn)定的，符合以下條件的就可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定： 申請(qǐng)材料完整； 屬于勞動(dòng)保障行政部門 管轄 ； 受理時(shí)效尚未經(jīng)過； 申請(qǐng)主體適格。

5、一般工傷報(bào)銷是100%的。當(dāng)然這僅是醫(yī)療費(fèi)用，公司在停工留薪期要照常支付員工工資。如果傷殘定級(jí)，在解除(有些傷殘情況公司不能主動(dòng)解除)或終止時(shí)還要支付傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

不住院怎么報(bào)工傷的介紹就聊到這里吧，感謝你花時(shí)間閱讀本站內(nèi)容，更多關(guān)于不住院能不能報(bào)工傷、不住院怎么報(bào)工傷的信息別忘了在本站進(jìn)行查找喔。