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工傷賠償訴狀范文內(nèi)容是怎樣的?
一、 工傷 賠償訴狀范文內(nèi)容是怎樣的? 工傷賠償 起訴書 范本 民事 起訴狀 (草稿) 原告: ×××,女,生于1965年5月5日,漢族,小學文化, 身份證 號碼:××196505055555; ×××,男,生于1988年6月6日,漢族,初中文化,身份證號碼:××198806065555; ×××,女,生于2000年7月7日,漢族,初中文化,身份證號碼:××200005055555。 母子三人居住地:×××省×××縣×××鄉(xiāng)×××村×組。 ×××父親×××生前是××公司職工。 聯(lián)系電話×××××。 被告: ××公司,地址:×××××××。 法定代表人:×××任××職務, 聯(lián)系電話×××××× 訴訟 請求 1、依法撤銷原告母子三人與被告簽訂的各種協(xié)議。因為這些協(xié)議既違反法律、行政 法規(guī) 的強制性規(guī)定,又存在重大誤解,顯失公平。 2、被告用人單位賠償原告×××父親×××的一次性工亡補助金依法不得低于法定標準491300元,喪葬補助金即6個月的×××市2012年度職工月平均 工資 21226元, 撫恤金 按×××父親×××生前月工資的30%按月計算到×××年滿18周歲合計 元。×××父親×××親屬2人的交通費、食宿費等合計 元。 事實與理由 原告×××父親×××生前是×××公司職工_于××××年××月被招入公司_在××崗位工作。在2013年×月×日上班時間_發(fā)生××工作事故,致使申請人×××父親×××死亡。被告用人單位當天電話通知原告一家噩耗。母子三人分別從×××縣、×××省奔喪。時值初夏,晴天多氣溫高,尸體不耐存放。母子三人缺乏 法律知識 ,被告用人單位拿出與2010年10月國務院修訂的《 工傷保險條例 》相抵觸的、已經(jīng)失效的《××省工傷保險條例》(2007年5月31日審議通過)第二十九條進行欺詐,狡辯法律適用問題。母子三人在急需安葬的緊迫心理下違心地與用人單位簽訂私了協(xié)議。被告用人單位抓住母子三人的心理弱點,起初只答應給付各種補償金合計30萬。經(jīng)過三天哀求,還送給中間調(diào)解人兩條煙,被告用人單位才答應給付35萬的補償金。 《 勞動法 》第57條、《 工傷認定辦法 》第4條、《工傷保險條例》第17條、《 安全生產(chǎn)法 》第70條、《企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規(guī)定》第6條等法律條文都規(guī)定,工傷發(fā)生后被告用人單位應當及時向主管部門上報,向勞動保障部門申請認定工亡。本案中,被告用人單位既未向主管部門上報,又未向勞動保障部門申請認定工傷,在這種情況下私下與原告簽訂賠償?shù)膮f(xié)議是無效的。因為該行為屬隱瞞不報,逃脫了勞動監(jiān)管部門的監(jiān)管,最終破壞了國家的勞動安全制度,也損害了勞動者的健康權(quán)利,違反了法律強制性和禁止性規(guī)定。這些協(xié)議簽訂是在用人單位欺詐原告母子三人不懂法律的情況下簽訂的,存在重大誤解,顯失公平。根據(jù)《中華人民共和國 合同法 》第五十二條第(五)款,第五十四條第(一)款、第(二)款,《最高人民法院關于審理 勞動爭議 案件適用法律若干問題的解釋(三)》第十條規(guī)定,前述協(xié)議自始無效,請求法院依法撤銷這些協(xié)議。根據(jù)法律、行政法規(guī)的規(guī)定判決給予原告母子三人合理的賠償。 二、 證據(jù) 與證據(jù)來源 1、×××縣人民醫(yī)院提交的××× 死亡證明 ; 2、被告用人單位在2013年×月×日打來電話的話費清單; 3、被告用人單位賬戶付給受害人家屬賬戶的 賠償金 單據(jù)。 4、《國務院關于修改〈工傷保險條例〉的決定》,《工傷保險條例》第39條、第66條,《中華人民共和國勞動法》第57條、《工傷認定辦法》第4條、《工傷保險條例》第17條、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》第70條、《企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規(guī)定》第6條,《中華人民共和國合同法》第五十二條第(五)款,第五十四條第(一)款、第(二)款,《最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(三)》第十條。 5、×××市人力資源和社會保障局提供的×××市在崗職工2012年度平均工資為42452元。 6、《中華人民共和國2012年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》,《公報》公布2012年全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入為24565元,根據(jù)該數(shù)據(jù)計算,2012年一次性工亡補助金標準為491300元。 7、 證人 名單:×××,×××,×××,×××。 此致 ××縣人民法院 代理 起訴人:××× 20××年××月××日 發(fā)生工傷之后,經(jīng)過 工傷認定 和 工傷鑒定 ,最后一步就是要求用人單位和相關的保險公司進行賠償,如果對方拒絕的話,可以到法院進行起訴,當然,這種起訴是需要有一個起訴狀,在起訴狀當中需要寫明自己的訴訟請求以及,提供相應的證據(jù)和正確的來源。
[img]工傷索賠申請書怎么寫
工傷索賠申請書
申請人:XXX,男,漢族,X年X月X日出生
身份證號碼:XXXXXXXXXXXXXXXXXX
工作單位:XXXXXX
住址:XXXXXXXX
電話:XXXXXXXXXX
被申請人:XXX
地址:XXXXXXXX
法定代表人:XXX
電話:XXXXXXXXXX
仲裁請求:
裁決被申請人支付工傷待遇共計X元。工傷鑒定申請人為X級傷殘,平均工資為X元/月,申請人住院X天,停工留薪X月,XXXX年XX月XX日入職至XXXX年XX月XX日受傷,所以工傷賠償具體計算如下:
1、工傷鑒定費用為:XXXX元
2、一次性傷殘補助金為:X月*X元/月=X元
3、一次性就業(yè)補助金為:X月*X元/月=X元
4、一次性傷殘補助金為:X月*X元/月=X元
5、住院伙食補助為:X天*X元/天=X元
6、住院護理費為:X天*X元/天=X元
7、停工留薪為:X月*X元/月=X元
8、交通費:XXXX元
9、住宿費:XXXX元
10、經(jīng)濟補償金為:X月*X元/月=X元
事實與理由:
XXXX年XX月XX日XX分左右,員工XX在XX工作時,不慎XXXXXXXX。當天送入XXXXX醫(yī)院進行救治,XXXX年XX月XX日辦理了,共住院XX天。出院診斷為:XXXXXXXX。
XXXX年XX月XX日長沙市人力資源和社會保障局認定申請人受傷為工傷。
XXXX年XX月XX日長沙市勞動能力鑒定委員會鑒定申請人工傷級別為玖級傷殘。
綜上所述,申請人因工受傷,依法應享受工傷的相關待遇,請貴勞動仲裁委員會支持申請人的請求。
此致
XX市勞動仲裁委員會
申請人:
XXXX年XX月XX日
擴展資料:
申請工傷要帶的資料:
1、?由工傷職工所在單位填寫《勞動鑒定申請表》,申請勞動鑒定。特殊情況下,職工可直接申請;
2、?提供歷次病、傷、殘醫(yī)院治療的原始病歷,屬因工傷殘的,需持工傷事故調(diào)查報告及有關材料;屬職業(yè)病的,需持衛(wèi)生部門授權(quán)的職業(yè)病防治所(院)提供的診斷資料;屬精神病的,需持精神病院的診斷資料;其它情況的,需持有說服力的證明等報勞動鑒定委員會;
3、?勞動鑒定委員會應認真審定申請及附件材料,對資料不全或情況不明的不予受理;
4、?對符合條件的,統(tǒng)一安排鑒定,并把鑒定的時間、地點、人員提前通知企業(yè)及有關人員;
5、?勞動鑒定委員會應當委托符合條件的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)或者聘請有鑒定資格的醫(yī)生組成專家組對被鑒定人員進行喪失勞動能力的醫(yī)學診斷;
6、?專家組對傷殘、病殘職工的狀況,寫出定性、定量的診斷意見,由勞動鑒定委員會確定傷病或傷殘等級,并發(fā)給等級證明書。勞動鑒定委員會應將鑒定結(jié)果及時通知企業(yè)和被鑒定的職工;
7、?職工對勞動鑒定委員會作出的鑒定結(jié)論不服的,可以向當?shù)貏趧予b定委員會辦公室申請復查;對復查結(jié)論不服的,可以向上一級勞動鑒定委員會申請重新鑒定。復查鑒定最終結(jié)論由省級勞動鑒定機構(gòu)作出。
工傷職工及其家屬因申報工傷與用人單位發(fā)生爭議的,按照勞動爭議的有關規(guī)定辦理;與勞動行政部門或工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)發(fā)生爭議的,按照行政復議和行政訴訟的有關法律、法規(guī)辦理。
參考資料來源:百度百科-工傷賠償標準
工傷賠償起訴書范本
原告:曾某某,男,漢族,1969年10月16日出生,身份證號碼4301221××,住長沙市望城區(qū)×地。被告:湖南某某石業(yè)環(huán)保科技有限公司法定代表人:鐘某某;負責人:鐘某某住所地:某地原告因與被告勞動爭議糾紛一案,不服長沙市雨花區(qū)勞動爭議仲裁委員會雨勞人仲案字(2015)第1××號仲裁裁決書,特向貴院提起民事訴訟。訴訟事項:一、請求判決被告向原告支付經(jīng)濟補償金16800元;二、請求判決被告向原告支付醫(yī)療費9187元、伙食補助費390元、護理費5040元、鑒定費712元、交通費861元,合計16250元;三、請求判決被告向原告支付一次性傷殘補助金43200元、一次性工傷醫(yī)療補助金38400元、一次性傷殘就業(yè)補助金38400元,合計120000元;四、請求判決被告向原告支付停工留薪期工資38400元;五、請求判令由被告承擔本案的全部訴訟費用。事實與理由:裁決書認定事實錯誤,導致裁決錯誤。1、被告在原告第一次住院期間支付的2200元系醫(yī)療費以及部分伙食補助費,而并非被告向原告支付的護理費,雨花區(qū)勞動仲裁委認定為被告向原告支付的護理費并以此抵扣被告應向原告支付的護理費屬于認定事實錯誤,被告應當向原告支付護理費5040元。2、原告出院后因被告拒不支付醫(yī)療費,原告只得回鄉(xiāng)下進行基礎治療,包括打針消炎、換藥等,原告為此花費786元,望城縣村衛(wèi)生室開具了證明,后復查花費258.8元,但雨花區(qū)勞動仲裁委對這兩部分醫(yī)療費未予認可,僅認定原告住院期間的8141.2元醫(yī)療費,明顯屬于認定事實錯誤,被告應當向原告支付醫(yī)療費共計9187元。3、原告提供了交通費票據(jù),證明原告因工傷花費交通費861元,而雨花區(qū)勞動仲裁委卻只酌情認定500元,系認定事實錯誤。4、原告工資標準為4800元每月,被告亦未到庭予以否認,而雨花區(qū)勞動仲裁委員會僅按照2014年湖南省上年度在崗職工平均工資水平酌情認定為3658元每月,系認定事實錯誤,導致相應的賠償金數(shù)額計算錯誤,嚴重偏低。綜上所述,長沙市雨花區(qū)勞動仲裁委員會認定事實錯誤,導致裁決錯誤,原告為維護自身合法權(quán)益,特依法向貴院提出起民事訴訟,請求貴院依法支持原告的全部訴訟請求!此致長沙市雨花區(qū)人民法院具狀人:2015年月日上面是工傷賠償起訴書范本,你改下自己的情況自己信息就可以了,希望可以幫到您。
工傷賠償協(xié)議書怎么寫模板
在生活中,發(fā)生工傷的時候,勞動者是可以讓用人單位給與賠償?shù)摹R驗橛萌藛挝挥胸熑涡枰r償。在用人單位給與賠償?shù)臅r候,為了有理有據(jù),都會和勞動者簽訂工傷賠償協(xié)議書,那么工傷賠償協(xié)議書應該怎么寫呢?下面就由小編為您詳細介紹一下。
工傷賠償協(xié)議書:
用人單位:_____
勞 動 者:姓名:_____ ,身份證號:_____,電話:_____ 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》、《工傷保險條例》、《西安市人民 *** 辦公廳關于實施〈工傷保險條例〉和〈陜西省實施〈工傷保險條例〉若干規(guī)定〉的通知》等法律、法規(guī)的規(guī)定,用人單位與勞動者在平等、自愿的基礎上,就勞動者傷殘補償事宜,達成如下協(xié)議,以共同遵守、履行。
第一條_____年_____月_____日____時左右,_____在__________ ,做______________________________ 工作時,發(fā)生_______________。_____年_____月_____日經(jīng)西安市人社局認定,勞動者的此次事故屬于工傷事故。
第二條 經(jīng)雙方充分協(xié)商,勞動者同意放棄申請工傷傷殘評定的權(quán)利,由用人單位參照有關標準給予勞動者相應的一次性補償。
第三條 經(jīng)用人單位與勞動者雙方的充分協(xié)商,勞動者同意由用人單位給予其如下工傷待遇:
(1)醫(yī)療費及后續(xù)治療費用為:__________ ;
(2)誤工費(含醫(yī)療期間及出院之后的康復期)為:__________ ;
(3)其他費用(含住院伙食補助費、護理費、一次性傷殘補助金、一次性傷殘醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金等)為:_______________ ;
(4)前述費用計人民幣:_______________。
對于前款約定的補償款,甲方應于本協(xié)議生效之日起3日內(nèi)全額支付給勞動者,不得拖延;勞動者本人應領取該補償款,不得委托他人代為領取,若委托他人,應提供經(jīng)公證的授權(quán)委托書。
第四條 自_____年_____月_____日起,用人單位與勞動者之間的勞動合同關系即行終止,各項社會保險關系也同時終止,雙方之間也無其他任何其他債權(quán)、債務關系。勞動者應當于本協(xié)議生效之日起3日內(nèi)辦理解除勞動關系的相關手續(xù)(如工作交接等)。
第五條 勞動者在本協(xié)議生效后,同意不再就此事以任何理由向用人單位主張任何補償請求,若勞動者違反本協(xié)議的約定,則同意由將已經(jīng)收取的前述補償費用全額退還給用人單位。
第六條 本協(xié)議約定的前述補償為一次性補償,勞動者在取得補償款后,同意不再以此為由要求用人單位支付其他費用或者補償,也不再以此為由妨礙用人單位正常的生產(chǎn)經(jīng)營活動,否則,應當補償因此給用人單位造成的一切經(jīng)濟損失。
第七條 本協(xié)議自雙方簽章之日起生效。
第八條 本協(xié)議一式四份,用人單位執(zhí)三份,勞動者執(zhí)一份,具有同等法律效力。
第九條 因本協(xié)議發(fā)生的爭議,由用人單位所在地勞動爭議仲裁委員會進行仲裁。
第十條 本協(xié)議于_____年_____月_____日簽訂于甲方辦公室。
用人單位(蓋章):_____ 勞動者(簽字):
經(jīng)辦人(簽字):
工傷事故一次性賠償協(xié)議書范本
甲方(單位):_____ 地址:法定代表人:
乙方(工人):_____身份證號:_____ 家庭住址:__________
乙方于 年 月 日發(fā)生傷害事故,經(jīng)治療后復查,現(xiàn)已康復。為妥善解決乙方受傷事宜,甲乙雙方本著平等自愿、互諒互讓的原則,經(jīng)友好協(xié)商達成如下協(xié)議:
1、自乙方受傷之日起截止本協(xié)議簽訂之日所實際發(fā)生的和其它應當由甲方支付的醫(yī)療費、交通費等各項費用共計______元(大寫:________人民幣 ),在本協(xié)議簽訂之前已由甲方全部付清,協(xié)議簽訂之后乙方不得再以任何理由向甲方主張前述期間發(fā)生的任何費用。
2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,甲方再向乙方一次性支付傷殘待遇、解除勞動關系一次性醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金等依法應由甲方支付的全部費用(以下合并簡稱“一次性補助金”),合計人民幣____ 元(大寫:________ )。
3、本協(xié)議簽訂后__ 日內(nèi),甲方通過銀行卡匯款向乙方支付人民幣合計_______ 元(大寫_____:),乙方賬戶號:________
4、乙方收到一次性補助金后,應當合理分配、處理,自覺留足可能發(fā)生的后續(xù)治療、康復、生活等費用。乙方分配、處理前述費用的方式由乙方自行決定,后果由乙方自行承擔。
5、甲乙雙方簽署本協(xié)議后,勞動關系即行終止。同時乙方承諾不再以任何形式、任何理由就與勞動有關的事宜向甲方要求其他任何費用或承擔任何責任。
6、若甲方遲延向乙方支付本協(xié)議約定的一次性補助金,則每遲延一日甲方應向乙方支付一次性補助金的3‰作為滯納金,滯納金總額最多不超過一次性補助金總額的20%。
7、乙方領取甲方支付的一次性補助金后,又以任何理由向甲方提出任何費用和責任要求的,乙方應當退還甲方為解決本事宜所支付的全部費用,并承擔因違約而給甲方造成的全部損失,同時應向甲方支付一次性補助金的20%的違約金。
8、本協(xié)議為雙方平等、自愿協(xié)商的結(jié)果,是雙方真實意思的表示,并且公平、合理。
9、本協(xié)議內(nèi)容甲乙雙方已經(jīng)全文閱讀并理解無誤,甲乙雙方明白違反本協(xié)議所涉及的后果,甲乙雙方對此協(xié)議處理結(jié)果完全滿意。
10、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,協(xié)議自甲乙雙方簽字后即發(fā)生法律效力。
11、本協(xié)議為一次性終結(jié)處理協(xié)議,雙方當事人應以此為斷,全面切實履行合同,不得再以任何理由糾纏。乙方今后身體或精神出現(xiàn)任何問題均與甲方無關。
甲方簽章:乙方簽字:時間:時間:見證人:
附:乙方身份證復印件
工傷事故死亡賠償協(xié)議書范本
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