本篇文章給大家談?wù)劰S出現(xiàn)工傷斷四根手指能賠多少錢，以及工傷斷4個手指賠多少錢對應(yīng)的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、四個手指頭沒了賠償多少
• 2、在工廠受傷手指斷了怎么賠償法
• 3、工傷4個手指頭掉了賠多錢
• 4、工傷四根手指幾級傷殘?賠償標準?

四個手指頭沒了賠償多少

1、一次性傷殘補助金=本人工資X11個月；一次性工傷醫(yī)療補助金，八級傷殘為八個月的本人工資；一次性傷殘就業(yè)補助金：八級傷殘為十五個月的本人工資；其他費用根據(jù)實際確定。

2、十級傷殘為7個月的本人工資；(二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。

3、一般來說，傷殘程度是決定工傷賠償金額的主要因素。如果四個手指都是完全斷裂，那么屬于傷殘一級，最高可賠償30年工資總額的70%。如果是部分斷裂，則傷殘等級和賠償金額會相應(yīng)降低。

在工廠受傷手指斷了怎么賠償法

手指工傷，需要在傷情穩(wěn)定后，進行工傷鑒定，再按鑒定等級賠償。

法律分析：在工廠上班不小心被機器壓斷了一個手指的，屬于工傷，可以要求工傷待遇，向勞動部門申請工傷認定 。勞動部門認定工傷并治療終結(jié)、傷情基本穩(wěn)定后，由單位或受傷職工個人向勞動部門申請勞動能力鑒定。

依據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，發(fā)生工傷事故造成手指截斷的，要獲得工傷賠償，有兩個程序，一個是申請工傷認定，另一個程序是申請傷殘鑒定。用人單位未購買工傷保險，勞動者可以向用人單位主張賠償。

法律主觀：按工傷賠償。先申請工傷認定。單位應(yīng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，受傷害職工在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)，可以直接提出 工傷認定申請 。

工傷4個手指頭掉了賠多錢

1、一次性傷殘補助金=本人工資X11個月；一次性工傷醫(yī)療補助金，八級傷殘為八個月的本人工資；一次性傷殘就業(yè)補助金：八級傷殘為十五個月的本人工資；其他費用根據(jù)實際確定。

2、按〈職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標準〉四指頭斷了，約為：八級傷殘，八級傷殘的賠償有一次性傷殘補助金：11個月本人工資，另有一次性傷殘就業(yè)補助金和醫(yī)療補助金。

3、經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。

4、法律分析：員工右手四指缺失，可初步判定為六級傷殘。六級傷殘可享受16個月本人工資的一次性傷殘補助金。在保持勞動關(guān)系的情況下，可享受本人工資60%的津貼。

工傷四根手指幾級傷殘?賠償標準?

一般來說，傷殘程度是決定工傷賠償金額的主要因素。如果四個手指都是完全斷裂，那么屬于傷殘一級，最高可賠償30年工資總額的70%。如果是部分斷裂，則傷殘等級和賠償金額會相應(yīng)降低。

按〈職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標準〉四指頭斷了，約為：八級傷殘，八級傷殘的賠償有一次性傷殘補助金：11個月本人工資，另有一次性傷殘就業(yè)補助金和醫(yī)療補助金。

除拇指外其余四指缺失或功能完全喪失，可能會屬于六級傷殘。

職工工傷致右手除拇指外其余四手指缺失，應(yīng)評定為六級傷殘。

工傷左手4個手指斷了是屬于8級傷殘，只要是雙手掌缺失20%以上或雙手掌喪失功能30%以上，雙手十指缺失30 %以上或雙手十指喪失功能50%以上的都屬于8級傷殘。

工廠出現(xiàn)工傷斷四根手指能賠多少錢的介紹就聊到這里吧，感謝你花時間閱讀本站內(nèi)容，更多關(guān)于工傷斷4個手指賠多少錢、工廠出現(xiàn)工傷斷四根手指能賠多少錢的信息別忘了在本站進行查找喔。