大家好,今天小編來為大家解答以下的問題，關(guān)于員工醉駕辭退補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)，醉駕被開除的可以賠償嗎？這個很多人還不知道，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！

本文目錄

1. 醉駕被開除的可以賠償嗎？
2. 事業(yè)單位醉駕降級怎么降？
3. 企業(yè)工人醉駕開除工職嗎？
4. 銀行員工醉駕處罰規(guī)定？
5. 事業(yè)單位醉駕開除公積金怎么辦？

醉駕被開除的可以賠償嗎？

醉酒駕駛說明你已經(jīng)觸犯了中華人民共和國道路交通安全法，觸犯刑法被開除了是沒有什么賠償?shù)模瑒趧臃ㄒ?guī)定的開除賠償是指單位在沒有任何理由，也沒有提前通知你的前提條件下對你進(jìn)行開除才會保護(hù)你的合法權(quán)益對你進(jìn)行賠償?shù)摹?/p>

事業(yè)單位醉駕降級怎么降？

事業(yè)單位醉駕處分一般是降低崗位等級或者撤職記過等。事業(yè)單位員工醉駕的，如果被檢察院起訴，經(jīng)過法院判決六個月以下拘役，對于不構(gòu)成有期徒刑的，事業(yè)單位通常不會開除員工。降級后，員工的工資待遇也會降低。

事業(yè)單位醉駕處分是怎樣的？

一、事業(yè)單位醉駕處分是怎樣的?

事業(yè)單位對醉駕的處分是降低崗位等級或者撤職，職員只構(gòu)成醉駕的話，一般不會開除。除了單位追究責(zé)任外，檢察院也會經(jīng)過審查后起訴，法院會根據(jù)具體情況作出判決，對應(yīng)的量刑標(biāo)準(zhǔn)是六個月以下的拘役。如果是公務(wù)員醉駕，則單位會直接開除公職，不予錄用。事業(yè)單位工作人員被依法判處刑罰的，給予降低崗位等級或者撤職以上處分。其中，被依法判處有期徒刑以上刑罰的，給予開除處分。

降低崗位等級，是降低事業(yè)單位工作人員的崗位級別的紀(jì)律制裁方式，是指對違法違紀(jì)的事業(yè)單位工作人員在事業(yè)單位崗位等級內(nèi)，比照原級別降低一個等級以上的處分制度。降低崗位等級處分適用于違反事業(yè)單位紀(jì)律，使國家和人民的利益受到較重?fù)p失，不能繼續(xù)擔(dān)任現(xiàn)任職務(wù)、應(yīng)當(dāng)降低現(xiàn)有工作崗位等級和工資福利待遇的事業(yè)單位工作人員。

二、醉駕后取保候?qū)徥掷m(xù)是怎樣的?

1、取保候?qū)彽纳暾垺?/p>

被羈押的犯罪嫌疑人、被告人及其法定代理人、近親屬，有權(quán)提出取保候?qū)彽纳暾垺７缸锵右扇吮淮兜模淦刚埖穆蓭熆梢詾槠渖暾埲”：驅(qū)彙Ｉ暾埲”：驅(qū)彂?yīng)當(dāng)采用書面形式。

2、取保候?qū)彽臎Q定。

公安機(jī)關(guān)、人民檢察院、人民法院在接到取保候?qū)彽纳暾垥螅瑧?yīng)當(dāng)在7天之內(nèi)作出是否同意的答復(fù)。決定對犯罪嫌疑人、被告人取保候?qū)彽模瑧?yīng)當(dāng)報縣級以上公安機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人、檢察院檢察長或者人民法院院長批準(zhǔn)，并簽發(fā)《取保候?qū)彌Q定書》和《執(zhí)行取保候?qū)復(fù)ㄖ獣罚⒇?zé)令犯罪嫌疑人、被告人提出保證人或交納保證金。對不符合取保候?qū)彿ǘl件的，不同意取保候?qū)彙２煌馊”：驅(qū)彽模瑧?yīng)當(dāng)告知申請人，并說明不同意的理由。

3、取保候?qū)彽膱?zhí)行。

取保候?qū)彽膱?zhí)行機(jī)關(guān)為公安機(jī)關(guān)。公安機(jī)關(guān)在執(zhí)行時，應(yīng)當(dāng)向犯罪嫌疑人、被告人宣讀《取保候?qū)彌Q定書》，并令其簽名或蓋章，告知其在取保候?qū)徠陂g應(yīng)當(dāng)遵守的規(guī)定。

綜上所述，事業(yè)單位職工醉駕的話，除了被追究刑事責(zé)任外，單位會也對其作出處分。由于醉駕的刑事處罰是拘役，這樣單位給職工處分措施包括撤職、降低崗位等級等。被降低崗位等級后，根據(jù)單位用人制度，在規(guī)定期限內(nèi)是不能升職加薪的。

企業(yè)工人醉駕開除工職嗎？

根據(jù)勞動合同法以下規(guī)定：第三十九條勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（二）嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；（三）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；（四）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；（六）被依法追究刑事責(zé)任的。

根據(jù)刑法以下規(guī)定：《刑法》第一百三十三條【交通肇事罪丶危險駕駛罪】規(guī)定違反交通運輸管理法規(guī)，因而發(fā)生重大事故，致人重傷、死亡或者使公私財產(chǎn)遭受重大損失的，處三年以下有期徒刑或者拘役；交通運輸肇事后逃逸或者有其他特別惡劣情節(jié)的，處三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，處七年以上有期徒刑。《危險駕駛罪》在道路上駕駛機(jī)動車追逐競駛，情節(jié)惡劣的，或者在道路上醉酒駕駛機(jī)動車的，處拘役，并處罰金。有前款行為，同時構(gòu)成其他犯罪的，依照處罰較重的規(guī)定定罪處罰。由以上可以看出，依據(jù)刑法規(guī)定醉駕是可以追究刑事責(zé)任的，如果職工因醉駕被追究刑事責(zé)任，按勞動合同法，企業(yè)是可以單方解除勞動合同的。當(dāng)然，是否解除勞動合同還要看企業(yè)的管理文化和醉駕造成的后果，如果企業(yè)管理嚴(yán)格或醉駕造成嚴(yán)重后果，那么企業(yè)解除此職工勞動合同的概率就大，反之解除勞動合同的概率就小。

銀行員工醉駕處罰規(guī)定？

銀行員工醉駕與一般的社會大眾的處罰標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該是一致的，正所謂法律面前人人平等，醉駕一般是吊銷駕照并處拘留處理，造成嚴(yán)重交通事故的還要判刑。當(dāng)然，銀行內(nèi)部應(yīng)該也有相應(yīng)的處罰，如開除等，畢竟對銀行的信譽造成了不小的負(fù)面影響。

事業(yè)單位醉駕開除公積金怎么辦？

事業(yè)單位人員醉酒駕車開除公積金可以用相應(yīng)的手續(xù)進(jìn)行提現(xiàn)或者轉(zhuǎn)成個人繳費。大家都知道住房公積金是每個人買房的保障，并且買房時用公積金貸款利率是非常低的，比商業(yè)貸款能少付好多的利息。

但是如果被解除勞動關(guān)系，住房公積金還可以繼續(xù)繳費，但是繳費的多少，繳費比例要根據(jù)公積金中心的要求進(jìn)行繳費。

關(guān)于員工醉駕辭退補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)和醉駕被開除的可以賠償嗎？的介紹到此就結(jié)束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關(guān)注本站。