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陜西省工傷賠償標準
1、法律主觀：陜西省工傷賠償標準包括工傷醫療待遇以及職工因工傷而支出的住院伙食補助費、到統籌地區以外就醫的交通食宿費等，一并由用人單位支付停工留薪期內的原工資福利待遇。
2、法律主觀：陜西省 九級工傷賠償 標準如下： 一次性傷殘 補助金9個月本人工資。
3、法律主觀：陜西省九級工傷賠償標準如下：一次性傷殘補助金9個月本人工資。
4、陜西省工傷賠償標準，又稱陜西省工傷保險待遇標準，是指陜西省內的工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。按照《工傷保險條例》《陜西省工傷保險條例》規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。
陜西工傷八級傷殘賠償明細
法律分析：八級工傷賠償標準包括了：一次性傷殘補助金=本人工資X11個月；一次性工傷醫療補助金，八級傷殘為八個月的本人工資；一次性傷殘就業補助金：八級傷殘為十五個月的本人工資；其他費用根據實際確定。
七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，補足差額；要求：保留勞動關系，退出工作崗位。
工傷8級賠償標準明細：醫療費、住院伙食補助費、交通費、停工留薪工資、護理費。由工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，八級傷殘為11個月的本人工資。
陜西8級工傷傷殘賠償標準與計算方法
七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，補足差額；要求：保留勞動關系，退出工作崗位。
陜西省八級工傷賠償標準包括了：一次性傷殘補助金=本人工資X11個月；一次性工傷醫療補助金，八級傷殘為十二個月的本人工資；一次性傷殘就業補助金：八級傷殘為十二個月的本人工資；其他費用根據實際確定。
八級傷殘賠償：受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準乘以20年再乘百分之三十。
陜西銅川8級工傷月工資4000元能培多少
1、級工傷月工資4000元一次性傷殘補助金=本人工資x11=4000x11=44000元。
2、法律分析：能賠償十幾萬。根據國家相關法律的規定，職工因工八級傷殘的話，是可以享受停工留薪、一次性傷殘補助金還有生活護理費的。停工留薪期間工資照發，但最多十二個月，也就是54000元。
3、金額：八級傷殘的一次性傷殘補助金為11個月本人工資，工資按照前12個月的平均工資計算。一次性醫療補助金和一次性就業補助金的金額根據地方法規來計算。
4、陜西省八級工傷賠償標準包括了：一次性傷殘補助金=本人工資X11個月；一次性工傷醫療補助金，八級傷殘為十二個月的本人工資；一次性傷殘就業補助金：八級傷殘為十二個月的本人工資；其他費用根據實際確定。
陜西工傷賠償標準
工傷索賠的賠償項目有以下幾種情況： 造成一般傷害(未達到殘疾)的賠償 醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費。
發生工傷前工作未滿1個月的，按合同約定的月工資計算其原工資標準；尚未約定或無法確定原工資額度的，按不低于本市職工上年度社會月平均工資的0.6計算其原工資標準。
法律主觀：陜西省工傷賠償標準： 一般賠償醫療費用、住院補助費、交通費、食宿費、康復治療費、輔助器具費、以及停工留薪等方面，造成傷殘的，還需要給予一次性傷殘補助金。
工傷賠償標準如下：停工留薪期工資，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。
法律主觀：2022最新工傷賠償標準：一至四級傷殘補助金=本人工資×27/25/23/21個月；生活護理費=社平工資×50％/40％/30％；1-4級傷殘津貼=本人工資×90%/85%/80%/75%；其他。
法律主觀：陜西省 九級工傷賠償 標準如下： 一次性傷殘 補助金9個月本人工資。
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