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事業單位公職人員病退條件有哪些
1、法律分析：申請病退必須同時符合三個條件：（1）經本市勞動能力鑒定機構鑒定為完全喪失勞動能力；（2）達到規定年齡（男年滿50周歲、女年滿45周歲）；（3）參加基本養老保險且繳納基本養老保險費年限（工齡）滿15年。
2、應符合以下條件：養老保險繳費原則上滿15周年，女性45周歲以上，男性50周歲以上；病情經勞動能力鑒定科鑒定達到病退標準，同時失去勞動能力。
3、女性年滿45周歲，且繳費年限滿15年，可辦理病退。病退屬于退休的一種，可按月領取養老金。
4、男年滿50周歲、女年滿45周歲（申請病退年度內、以檔案最早記載為準）。申請退職的，不受年齡限制。繳納養老保險費（含視同繳費）滿15年（未納入養老保險統籌的機關事業單位依據有關規定）。
5、病退必須達到兩個條件：年齡，男50歲、女45歲以上；繳費年限10以上。只要符合上述條件，就到社保服務中心提出病退申請。社保會安排時間對你進行司法醫學喪失勞動能力鑒定，經鑒定符合病退要求，就會給你辦理病退手續。
6、申請病退條件： 屬于機關、企事業單位在職職工或者國有改制企業解除勞動關系人員或者殘疾人，因病或者非因工負傷，本人自愿申請提前退休； 男年滿50周歲、女年滿45周歲(申請病退年度內、以檔案最早記載為準)。
事業單位辦理病退條件
【法律分析】公務員辦理病退的條件為：男性需年滿50歲，女性需年滿45周歲，繳納社保15年以上的，經當地勞動能力鑒定中心確認為喪失勞動能力的，可以申請提前退休，病退后的工資待遇與正常退休是一樣的。
辦理病退條件具體有：參加基本養老保險繳費需滿15周年，女性年齡在45周歲以上，男性需在50周歲以上；因此只有一次 *** 齊相關的材料，才可以滿足辦理病退的條件。
年病退條件最新規定是什么？我國法定的退休年齡為男滿六十周歲，女年滿五十周歲，且累計工齡滿十年的，但在特殊情況下比如因病，或者非因工致殘的可能就會出現，提前退休的情況，也就是所謂的病退。
病退上所在區勞動局辦理手續（檔案所在地）。病退的條件：企業職工申請病退鑒定，應符合以下條件：養老保險繳費原則上滿15周年，女性45周歲以上，男性50周歲以上；一般類疾病住院出院后滿1年。
病退條件最新規定2023
1、病退的條件有哪些 病退的條件有：企業職工非因工致殘和經醫生或醫療機構認定患有難以治療的疾病，在醫療期內醫療終結，不能從事原工作，也不能從事用人單位另行安排的工作的，被鑒定為一至四級的，可以辦理病退。
2、病退條件最新規定有哪些 (一)機關工作人員、企事業單位職工、國有改制企業解除勞動關系人員或者殘疾人，因病或者非因工負傷，本人自愿申請提前退休；(二)男年滿50周歲、女年滿45周歲(申請病退年度內、以檔案最早記載為準)。
3、年病退申報需要提供醫院診斷證明、工作單位證明、社會保險卡、賬戶信息等材料，符合條件的申請人可獲得相應的病退津貼和醫保待遇。但病退申請人需滿足相關的條件，并按照規定提供相關證明文件。
4、符合國家規定的退休條件并辦理退休手續；按規定繳納基本養老保險費累計繳費年限滿15年的。
5、病退幾月份申報 2018年3月1日至15日工作日內受理申報。
6、法律主觀：辦理病退的條件： 凡是在個人窗口參保的下崗失業人員符合因病、非因工致殘的，竟本人申請均可辦理。 病退年齡：男50周歲、女45周歲以上。 達不到上述年齡因病可以辦理退職。 工齡15年以上。
2023年機關事業單位退休政策
事業單位工作人員退休后的退休費按本人退休前崗位工資和薪級工資之和的一定比例計發。其中，工作年限滿35年的，按90%計發；工作年限滿30年不滿35年的，按85%計發；工作年限滿20年不滿30年的，按80%計發。
退休年齡有關規定干部黨政機關、群眾團體、企業、事業單位的干部符合下列條件之一的，都可以退休。
法定退休年齡最新規定 退休年齡除了有性別區分，不同的職業、身份、崗位，退休年齡也有所不同。
《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。
年女工退休年齡規定：女職工退休年齡標準為滿五十五周歲并且連續工齡滿十年。
年最新退休政策如下列： 男性干部、工人，職員年滿60周歲，女干部年滿55周歲，工人，職員年滿50周歲，連續工齡或工作年限滿10年。
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