大家好，關于殘疾單位工傷補償標準很多朋友都還不太明白，今天小編就來為大家分享關于十級工傷私了最低能賠多少錢？的知識，希望對各位有所幫助！
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工傷公司交了意外險有多少賠償？
意外險賠償，醫療是100％報銷。如果有意外傷殘，鑒定傷殘比例，按照比例賠付傷殘保險金。具體理賠金額，看公司給員工買的保險的保額，根據保額和賠付比例，給付保險金。
2008年工傷賠償標準？
（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為16個月的本人工資，六級傷殘為14個月的本人工資；
（二）保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發給傷殘津貼，標準為：五級傷殘為本人工資的70％，六級傷殘為本人工資的60％，并由用人單位按照規定為其繳納應繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由用人單位補足差額。
十級工傷私了最低能賠多少錢？
一般十級工傷賠償也就是5-7萬左右的賠償金。
一般十級工傷評判標準是：本人的工資乘以7個月，享有7個月的本人的工資一次性的傷殘補助，那么你要是發生工傷辭職了，還有一次性的工傷醫療補助和就業的補助金，具體的標準以各個省份和地區的不同規定來判定。
十級工傷賠償的項目有：殘疾賠償的費用和醫療的費用、手術費等，那么在發生工傷之后，除了績效和獎金之外，基本工資是照常發放的。
關于殘疾單位工傷補償標準的內容到此結束，希望對大家有所幫助。
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